איך משפיעה חלוקת השכר על זכויותיי הסוציאליות ופיצויי הפיטורין?
שכר גלובלי
ליאת
12/12/09
בחוזה עבודה עליו אני נדרשת לחתום ( אני עובדת במקום מס' שנים)מחלקים את משכורתי וכעת היא מוגדרת כשכר חודשי x ברוטו ובנוסף תשלום גלובאלי y ברוטו בגין עבודה בשעות נוספות.
1. האם פיצויי פיטורין , זכויות סוציאליות וכד.. יחושבו לפי שכר x בלבד, האם אני נפגעת מחלוקה זו?
2. האם יש דרך להגביל את שעות העבודה הנוספות למספר שעות שמעליו ישולם לי פיצויי נוסף?
אשמח לתגובתכם בהקדם
חנוכה שמח!
1. האם פיצויי פיטורין , זכויות סוציאליות וכד.. יחושבו לפי שכר x בלבד, האם אני נפגעת מחלוקה זו?
2. האם יש דרך להגביל את שעות העבודה הנוספות למספר שעות שמעליו ישולם לי פיצויי נוסף?
אשמח לתגובתכם בהקדם
חנוכה שמח!
שכר גלובלי- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
13/12/09
1. הזכויות יחושבו לפי שכר הבסיס בלבד- ללא שעות נוספות.
2. לא רק שאפשר- חייבים. אי אפשר להכליל את כל השעות ויש להגבילן.
2. לא רק שאפשר- חייבים. אי אפשר להכליל את כל השעות ויש להגבילן.
תגובה
שיר ורד
13/12/09
אם לא נכתב אחרת בהסכם, אזי התשלום בגין שעות נוספות איננו מקנה זכויות פנסיוניות או פצויים. אם מדובר בשינוי חוזה עבודה קיים, זכותך לסרב לחתום על כך , אך המעסיק יוכל לפטר אותך תוך תשלום פצויי פיטורים.
2. ניתן להגביל את מספר השעות הנוספות שעליו חל ההסכם אם יכתב כך בהסכם. בנוסף, סביר שבית המשפט יראה בסכום ששולם בגין שעות נוסספות גלובליות כסכום המכסה מספר מוגבל של שעות נוספות לפי הנוסחה הבאה:
חלוקת התוספת הגלובלית ל 1.25, חלוקת המספר שהתקבל בשכר החודשי המלא והכפלתו בהיקף משרה מלאה (לרוב 186). אם מספר זה יוצא יותר מ 60 עד 65 שעות, יתכן שבית המשפט יקבע שבכל מקרה מספר השעות הנוספות הגלובליות לא יעלה על המספר הנ"ל וזאת מאחר והחוק אוסר על המעסיק להעסיק עובד יותר מ 15 שעות נוספות בשבוע.
2. ניתן להגביל את מספר השעות הנוספות שעליו חל ההסכם אם יכתב כך בהסכם. בנוסף, סביר שבית המשפט יראה בסכום ששולם בגין שעות נוסספות גלובליות כסכום המכסה מספר מוגבל של שעות נוספות לפי הנוסחה הבאה:
חלוקת התוספת הגלובלית ל 1.25, חלוקת המספר שהתקבל בשכר החודשי המלא והכפלתו בהיקף משרה מלאה (לרוב 186). אם מספר זה יוצא יותר מ 60 עד 65 שעות, יתכן שבית המשפט יקבע שבכל מקרה מספר השעות הנוספות הגלובליות לא יעלה על המספר הנ"ל וזאת מאחר והחוק אוסר על המעסיק להעסיק עובד יותר מ 15 שעות נוספות בשבוע.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שעת הורות לאחר חל"ד
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
הגשת תביעה ללא ייצוג עו"ד
נפלתי בעבודה האם אני זכאי לדמי פגיעה או לימי מחלה?
האם ניתן לדווח על שומר חמוש שיורק בעמדת השמירה בבניין?