האם פיטוריי נעשו שלא כחוק ללא עריכת שימוע?
פוטרתי לדעתי שלא כחוק
שיר
30/08/09
שלום רב,
אני עובדת בחברת שינוע, עבודתי מתחילה כל יום ב 17:00
היום נקראתי ב 14:00 לשימוע, בו נאמר לי שהוחלט על פיטורי
וכי הפיטורים נכנסים לתוקף החל מיום ה' מכיוון שהיה לי ויכוח ביום זה עם אחד המנהלים (בו אמר שידאג שאפוטר, אך לא פיטר אותי !!)
האם זה חוקי?
בנוסף נתבקשתי את ימי ההודעה המוקדמת לבצע בשעות הבקר ולא בתפקידי כפקידה בערב, אלא עוזרת למנהלת מש"א בטופסולוגיה וכו',
האם זה חוקי?
אודה לתשובתך בהקדם, איני יודעת מה לעשות?
שיר
אני עובדת בחברת שינוע, עבודתי מתחילה כל יום ב 17:00
היום נקראתי ב 14:00 לשימוע, בו נאמר לי שהוחלט על פיטורי
וכי הפיטורים נכנסים לתוקף החל מיום ה' מכיוון שהיה לי ויכוח ביום זה עם אחד המנהלים (בו אמר שידאג שאפוטר, אך לא פיטר אותי !!)
האם זה חוקי?
בנוסף נתבקשתי את ימי ההודעה המוקדמת לבצע בשעות הבקר ולא בתפקידי כפקידה בערב, אלא עוזרת למנהלת מש"א בטופסולוגיה וכו',
האם זה חוקי?
אודה לתשובתך בהקדם, איני יודעת מה לעשות?
שיר
פיטורים שלא כדין- דיני עבודה
עו"ד בן נתן שי
31/08/09
פיטורייך אינם חוקיים שכן נעשו ללא עריכת שימוע. בנוסף, בתקופת ההודעה המוקדמת אין המעסיק יכול לדרוש ממך לשנות את תנאי עבודתך. אינך חייבת להסכים. הודיעי למעסיקך שאת דורשת לקיים שימוע וכי את מסרבת לשנות את שעות עבודתך. אם לא יערוך לך שימוע תוכלי לתבוע אותו על פיטורים שלא כדין.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
חישוב חופשה שנתית למי ששירת במילואים
כיצד משפיעה הדרישה לסכום מסוים בכתב תביעה על פסיקת השופט?
האם המעסיק יכול לדרוש ממני לממש את זכאותי להנחה על דמי הנסיעות?
האם יש זכאות לדמי אבטלה מהיום הראשון במצב של פיטורים בהסכמה?
האם יש לי זכות לסרב למסור מספר תעודת זהות לגיס שלי בעבודה?