האם אני זכאי לדמי הודעה מוקדמת אם לא הופעתי לעבודה לאחר הפיטורים?
הודעה מוקדמת
שלומי
10/12/08
עבדתי כשכיר במקום עבודה 9 חודשים. עתה פוטרתי ולא קיבלתי דמי הודעה מוקדמת. המעסיק .טוען שהוא הודיע לי בעל פה שהוא נותן לי 10 ימים של הודעה מוקדמת אבל מיום מכתב הפיטורים לא הגעתי יותר לעבודה. האם אני זכאי לדרוש את דמי ההודעה המוקדמת על אף שלא הופעתי לעבודה? ועל אף שאין מסמך בכתב אלא רק אמירה בעל פה. ואם כן כמה ימים אני אמור לקבל אם בכלל?
דיני עבודה והודעה מוקדמת
עו"ד רענן קריב
מנהל
10/12/08
אם עבדת לפי שעות קיבלת הודעה מוקדמת נכונה. אם לא הופעת לעבודה ביוזמתך אינך זכאי לתשלום תמורתה. אם ביוזמת המעסיק עליו לשלם את תמורתה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם בונוס קבוע בשכר הופך לחלק משכר הבסיס?
כיצד משפיעה המשכורת הגלובלית על חישוב הגמלה ממעסיקים שונים?
מה מועד ההודעה על התפטרות לצורך טיפול בילד?
האם המעסיק שלי יכול לשנות את הרכב השכר בתלוש באופן חד צדדי?
איך ניתן ליישב את הסכסוך בין העובד להסדרן בעקבות המלצת הרופא?