האם אני זכאית לדמי לידה אם התפטרתי בתחילת ההיריון?

|

זכאות לדמי הלידה לאחר התפטרות בתחילת הריון??

חוה30 20/09/12
אני בתחילת ההריון , והתפטרתי לפני כשלושה שבועות לפני שגיליתי . עבדתי כ-3 שנים רצוף, וכרגע מחתימה בלשכה. שאלתי היא: כיוון שבינתיים מחתימה בלשכה, ובמידה ולא אמצא עבודה עד תקופת הלידה , האם אהיה זכאית בכל זאת לדמי הלידה ??

דמי לידה-היום הקובע

אורנה 22/09/12
שלום לך,

על פי תנאי הזכאות,
עובדת שהפסיקה עבודתה בהיותה בהריון,
תהיה זכאית בבא היום לדמי לידה,אם צברה תקופות עבודה מתאימות כמפורט להלן:
דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני יום קובע על-פי הפירוט הזה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני יום קובע או 15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני יום קובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני יום קובע.
הגדרת היום הקובע=היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה.

חתימה טובה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן