מה משמעות צו הקפאת הליכים עבור תביעת שכר ופיצויי פיטורין?
מה פירושו של צו הקאת הליכים?
גולדי
20/05/09
שלום רב,
הגשתי תביעת שכר ופיצויי פיטורין לביה"ד לעבודה.
גיליתי כי ביום הגשת התביעה הוצא צו הקפאת הליכים לחברה הנתבעת.
מה פירושו של צו זה?
האם התביעה שלי תוקפא?
מה קורה לאחר חלוף המועד שנקבע בצו הקפאת ההליכים?
האם צריך להגיש תביעה חדשה לאחר חלוף התקופה שנקבעה בצו?
הגשתי תביעת שכר ופיצויי פיטורין לביה"ד לעבודה.
גיליתי כי ביום הגשת התביעה הוצא צו הקפאת הליכים לחברה הנתבעת.
מה פירושו של צו זה?
האם התביעה שלי תוקפא?
מה קורה לאחר חלוף המועד שנקבע בצו הקפאת ההליכים?
האם צריך להגיש תביעה חדשה לאחר חלוף התקופה שנקבעה בצו?
צו הקפאת הליכים
עו"ד משה כאהן
מנהל
22/05/09
צו הקפאת הליכים ניתן ע"י בית המשפט לצורך מתן הגנה לחברה מפני נושיה וזאת במידה ונראה לביהמ"ש כי יש סיכוי להסדר שיאפשר את המשך פעילותה או את מכירתה כעסק חי.
הצו הינו זמני וניתן להאריכו מעת לעת עד 9 חודשים. מבחינתך, כל עוד הצו בתוקף - התביעה מוקפאת. אם ימצא הסדר לחברה, הרי שהוא יכלול קרוב לודאי התייחסות לתביעות התלויות ועומדות (ותביעתך בכלל זה) ואם לא, הרי שהחברה תכנס להליכי פירוק ותוכל להגיש תביעת חוב למפרק. ככל שמדובר בתביעה לשכר עבודה ופיצויי פיטורים תוכל אז לפנות למוסד לביטוח לאומי.
הצו הינו זמני וניתן להאריכו מעת לעת עד 9 חודשים. מבחינתך, כל עוד הצו בתוקף - התביעה מוקפאת. אם ימצא הסדר לחברה, הרי שהוא יכלול קרוב לודאי התייחסות לתביעות התלויות ועומדות (ותביעתך בכלל זה) ואם לא, הרי שהחברה תכנס להליכי פירוק ותוכל להגיש תביעת חוב למפרק. ככל שמדובר בתביעה לשכר עבודה ופיצויי פיטורים תוכל אז לפנות למוסד לביטוח לאומי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יש סיכון במכירת מניות חברה ושינוי המנהלים והדירקטורים ברשם החברות
האם דירקטורית בחברת בת עלולה להיות אחראית להתנהלות חברת האם
האם אנשי עסקים שומרים על החוק ומוסריים יותר ממה שסבורים?
האם בכל מקרה צריך לתת ערבות אישית לחשבון של חברה בבנק
האם כבעל מניות קטן יש לי זכויות לקבלת מסמכים מהחברה?