האם ימי העבודה החדשים ימנעו ממני דמי אבטלה לאחר פיטוריי?
דמי אבטלה
בתאריך 10/6 התייצבתי בלשעת התעסוקה .
שאלותי הן :
האם שלושת ימי העבודה 1-3/6 ימנעו ממני דמי באטלה כיוון שעזבתי את מקום העבודה החדש?
במידה ולא , האם אהיה זכאי לדמי אבטלה מה 1/6 או רק מה 10/6 ?
תודה
תהיה זכאי החל מ 10/6
דמי אבטלה
השלמת תקופת אכשרה קודם לאבטלתך.
תקופת האכשרה הדרושה כדי להיות זכאי לדמי אבטלה:
לעובד בשכר חודשי - עבדת 360 ימים, שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים, שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
לעובד בשכר יומי - עבדת 300 ימים, שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים, שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
בחודש שהעובד היומי עבד 18 ימי עבודה או יותר, ייחשב,
לצורך חישוב תקופת האכשרה, כאילו עבד 25 ימים באותו חודש.
הקישור המלא:
http://www.btl.gov.il/NR/exeres/B011E6BB-9ADA-493A-955D-B86ACD910437.htm
בברכה,
אורנה.
האם ניכוי דמי ביטוח בריאות ודמי ביטוח לאומי מקרן פנסיה הוא תקין?
האם הגדלת אחוזי נכות יכולה הוסיף לי מימון לשיקום מקצועי?
מה עושים כאשר ביטוח לאומי טוען לעבר רפואי אך הדבר איננו נכון?
הטבה לרכישת דירה - האם חובה של בעל המוגבלות לגור בדירה שנרכשה?
היעדר חתימה על טופס התביעה
ועדה רפואית בביטוח הלאומי
ביטוח לאומי אבטלה
ביטוח לאומי נכות כללית
מחלת מקצוע ביטוח לאומי