נא לפנות לאתר שעוסק בביטוח לאומי
אני בתאונת עבודה מחודש 3/24 כרגע עם אחוזי נכות זמניים , בחודש 8/24 פוטרתי מהעבודה. זה אומר שממרץ עד אוגוסט אין לי תלושי שכר עבודה למעט האחרון שהוא גמר חשבון. כרגע מקבל נכות זמנית והשלמה ל100 אחוז,נכה נזקק שנגמר בפברואר 2025. השאלה שלי היא כזאת: מאחר ולא ניתן לקבל גם נכה נזקק וגם אבטלה , מתי אני אמור להתחיל לחתום על מנת לא לאבד את הזכאות של האבטלה. ? הבנתי שלאבטלה צריך 12 חודשים רצוף במהלך שנה וחצי אבל ממרץ אין לי בפועל תלושי שכר. האם זה אומר שלא אקבל אבטלה בגלל הנכה נזקק? או שפרק הזמן אחרי 2/25 שאסיים נכה נזקק מאפשר לי זכאות לאבטלה .אשמח למענה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי:
האם המעסיק שלי מחוייב לפעול לפי המלצת רופא לעבודה מהבית?
האם אי הכרה של ביטוח לאומי במחלה מהווה עילה להגשת תביעה ייצוגית?
תשלום מחלה
העלאת שכר
האם ניתן להתכונן מראש לעוולות הנגרמות על ידי מעסיקים לעובדיהם?