מי נושא בנטל ההוכחה בחישוב דמי הפיצויים לעובדת במשק בית?

|

חישוב דמי פיצויים

שושנה 26/06/17
העסקתי עובדת במשק בית שעבדה אצלי יום עבודה אחד בשבוע, למשך 10 שנים.
כעת היא תובעת אותי בדרישה לפיצויים.
כמובן שהעבודה ללא תלוש שכר.

כדי לחשב את דמי הפיצויים שמגיע לה, יש צורך לחשב את מספר הימים היחסי שעבדה בממוצע בכל חודש.

אם כך, על מי מוטלת חובת ההוכחה בבית המשפט, להצגת ימי העבודה שעבדה בפועל (לא הייתה טבלת מעקב מסודרת וחתומה אחר ימי העבודה, בד"כ עבדה פעם בשבוע באופן קבוע, אך פה ושם היו ימים שלא עבדה - מה שמשנה את הסכום הסופי של הפיצויים) לשם חישוב דמי הפיצויים שמגיע לה, עליי או עלייה?

תודה.

חישוב דמי הפיצויים

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 27/06/17
בוקר טוב, ככלל הנטל הוא על העובדת להוכיח את אחוזי משרתה. עם זאת במידה ולא החתמת אותה על הסכם או על טופס תנאי העסקה - טענתה תתקבל והנטל יעבור עליך להוכיח או להפריך את טענתה. 

בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן