האם עובד מתפטר זכאי לפיצויים שהופרשו לו בפנסיה או ביטוח מנהלים?
פיצויים בזמן התפטרות
רון
27/01/17
שלום,
הייתי מעוניין לדעת האם גם כשעובד מתפטר הוא חייב לקבל את סכום הפיצויים (8.3%) שהמעסיק הפריש לו לחשבון הפנסיה/ ביטוח מנהלים או שהמעסיק יכול למשוך כספים אלו חזרה אם יחפוץ בכך.
בחוזה עליו חתמתי מופיע סעיף שהסכמים קיבוציים לא חלים על עלי - העובד.
אם כספים אלו חייבים להשאר אצל העובד, האם ניתן למשוך אותם או שהם חייבים להישאר בחשבון הפנסיה/ ביטוח מנהלים עד לגיל הפרישה?
תודה
הייתי מעוניין לדעת האם גם כשעובד מתפטר הוא חייב לקבל את סכום הפיצויים (8.3%) שהמעסיק הפריש לו לחשבון הפנסיה/ ביטוח מנהלים או שהמעסיק יכול למשוך כספים אלו חזרה אם יחפוץ בכך.
בחוזה עליו חתמתי מופיע סעיף שהסכמים קיבוציים לא חלים על עלי - העובד.
אם כספים אלו חייבים להשאר אצל העובד, האם ניתן למשוך אותם או שהם חייבים להישאר בחשבון הפנסיה/ ביטוח מנהלים עד לגיל הפרישה?
תודה
פיצוים למתפטר
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
29/01/17
שלום רב
ברמה העקרונית כספים שהופרשו לקופת הפיצויים הם של העובד אלא אם יש הוראה ספציפית עליה הצדדים חתמו וזאת יש לבחון בהסכם העסקתך ובקופה הספציפית. לגבי אופן המשיכה בעיקרון ניתן למשוך אך גם זאת יש לבחון למול הקופה
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
ברמה העקרונית כספים שהופרשו לקופת הפיצויים הם של העובד אלא אם יש הוראה ספציפית עליה הצדדים חתמו וזאת יש לבחון בהסכם העסקתך ובקופה הספציפית. לגבי אופן המשיכה בעיקרון ניתן למשוך אך גם זאת יש לבחון למול הקופה
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני יכול לבקש מכתב פיטורין לאחר הבטחת קידום שלא קוימה?
שינוי בתנאים נלווים - האם הרעת תנאים?
עבודה בליווי הסעות
האם הסכם פשרה עם חברת כלל מגן מפני תביעות נוספות מצד עובדים?
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד בשבת למרות שאני שומר שבת?