האם ניתן לבקש לבטל או להפחית את קנס ההתפטרות מעבודת פלאפון?

|

קנס התפטרות

אור 13/01/14
שלום רב, 

הנני עובדת בחברת פלאפון, התחלתי לעבוד בתאריך 7.11.13 בקורס הסמכה לנציגי שירות ומכירה, ולאחר מכן העבירו אותי למרכז שירות ומכירה הנמצא בראשון לציון. 

בתחילתו של הקורס חתמתי על חוזה, בו אני מתחייבת לעבוד 12 חודשים, אלא אם כן אני מתפטרת ואז משלמת קנס - 2,500 ש"ח.

מאז שהתחלתי לעבוד, הנני מרגישה אפליה מצד המנהל שלי וחוסר סבלנות כלפיי. 

אוסיף גם שכל יום בשבוע הנני עובדת מעל 9 שעות, וכל יום שישי. 

אלו פרטים שלא יידעו אותי בהם - שנשארים לעבוד גם אחרי שהמרכז נסגר, שיש חובה להגיע ל"מסיבות אגף" ללא תשלום, שהפסקת צהריים יכולה להתקיים גם בשעה 17:00 בערב, ועוד תנאים שאם ידעתי שקיימים - לא הייתי חותמת על חוזה כזה. 

מה שעוד אציין שכואב לי מאוד, הוא שמכריחים אותנו להגיע לעבודה 10 דק לפני שאנחנו יכולים "להחתים כניסה" במחשב. אמנם אלו 10 דק בלבד אך למשך תקופה זה כסף שלא משולם לי.

אני מעוניינת להפסיק לעבוד אך לצערי אין לי יכולת לשלם סכום כה גבוה. 

האם לדעתך אפשר לא לשלם את הקנס ? 

קנס התפטרות

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 13/01/14
אור יכו להיות שברגע שתסיימי לעבוד יגבו ממך את הקנס באופן אוטומטי אך זכותך יהיה לעתור לבת הדין לביטול הקנס או לפחות להפחיתו. ובית הדין יוכל לשקול להחליט בענין.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן