ראה תשובתי דלמטה
הודעה על סיום העסקה
שימי
09/12/13
שלום רב,
לפני כחודש היה לי שימוע בעבודה והוחלט לפטר אותי
קיבלתי הודעה על סיום העסקה ובו נאמר
"לצערנו, אנו מודעים לך על סיום יחסי עובד-מעביד בינינו.
סיום עבודתך בחברה ייכנס לתוקף בהתאם לחובתנו למתן הודעה מוקדמת, בתוך חודש מיום זה.
עבדתי את החודש של ההודעה המוקדמת ומאז המעסיק לא מוכן להיפגש איתי..
רציתי לדעת אם אני צריך מכתב פיטורין נוסף שמציין שפוטרתי או שמה שקיבלתי זה מספיק?
יש דברים שמגיעים לי לפי חוק וצריך לדרוש אותם?
הפרשות מפנסיה, פיצועיים וכו'..
תודה מראש על הרצון הטוב
לפני כחודש היה לי שימוע בעבודה והוחלט לפטר אותי
קיבלתי הודעה על סיום העסקה ובו נאמר
"לצערנו, אנו מודעים לך על סיום יחסי עובד-מעביד בינינו.
סיום עבודתך בחברה ייכנס לתוקף בהתאם לחובתנו למתן הודעה מוקדמת, בתוך חודש מיום זה.
עבדתי את החודש של ההודעה המוקדמת ומאז המעסיק לא מוכן להיפגש איתי..
רציתי לדעת אם אני צריך מכתב פיטורין נוסף שמציין שפוטרתי או שמה שקיבלתי זה מספיק?
יש דברים שמגיעים לי לפי חוק וצריך לדרוש אותם?
הפרשות מפנסיה, פיצועיים וכו'..
תודה מראש על הרצון הטוב
ראה תשובתי דלמטה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
09/12/13
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
