האם עבודה 7 ימים בשבוע ללא התראה וללא יום חופש היא חוקית?
עבודה 7 ימים בשבוע ללא התראה ללא יום חופש
אורלי
29/11/13
שלום רב,
במקום עבודתי עובדים במשמרות, 24/7, אך מן הראוי שכל עובד שבוחר כן לעבוד בשישי שבת, יוכל לבחור אם לעבוד שישי או שבת ולא שניהם, אחרת נוצר רצף עבודה של 14 יום רצופים ואף יותר. כרגע המצב הוא שלא נערכו לשינוי מסויים במחלקה, ופשוט משבצים אותנו ללא התראה וללא שאלה אם אנו בכלל יכולים או לא, כל יום בסידור. אי אפשר לא להגיע כי אז סכנת פיטורין וכך העמיתים יצטרכו לחפות אחד על השני.
האם ישנה תקנה או משהו המעגנים זאת בחוק?
מה עלינו לעשות?
במקום עבודתי עובדים במשמרות, 24/7, אך מן הראוי שכל עובד שבוחר כן לעבוד בשישי שבת, יוכל לבחור אם לעבוד שישי או שבת ולא שניהם, אחרת נוצר רצף עבודה של 14 יום רצופים ואף יותר. כרגע המצב הוא שלא נערכו לשינוי מסויים במחלקה, ופשוט משבצים אותנו ללא התראה וללא שאלה אם אנו בכלל יכולים או לא, כל יום בסידור. אי אפשר לא להגיע כי אז סכנת פיטורין וכך העמיתים יצטרכו לחפות אחד על השני.
האם ישנה תקנה או משהו המעגנים זאת בחוק?
מה עלינו לעשות?
עבודה 7 ימים בשבוע- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
30/11/13
בוודאי מה שעושים הוא אינו תקין ובניגוד לחוק שעות עבודה ומנוחה וכן יש לבחון באם יש בעניינכם צו הרחבה המיטיב עוד יותר
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
עבודה 7 ימים בשבוע- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
30/11/13
בוודאי מה שעושים הוא אינו תקין ובניגוד לחוק שעות עבודה ומנוחה וכן יש לבחון באם יש בעניינכם צו הרחבה המיטיב עוד יותר
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
