איך ניתן לקבל חוות דעת ממעסיק לשעבר במקרה של סירוב?

|

חוות דעת

אירה 12/11/13
צהריים טובים,

זקוקה ולעזרתכם והמלצתכם המקצועית בנוגע להתנהלות מול מעסיק.

הינני אחות ועבדתי באחד מבתי חולים מזה שנתיים ו4 חודשים. בתחילת השנה יצאתי לחופשת לידה והמשכתי את החופשה כחופשה ללא תשלום עד שהחלטתי לחזור לעבודה כעת.

במקביל, מתחילת השנה התחלתי לימודי קורס על בסיסי  בסיעוד להעשרת ידע בתחום בו עבדתי ועודני עובדת. 

במסגרת הקורס ובמהלך הסטאג באחד מבתי חולים הגדולים במרכז הארץ, הבנתי כי יש לי עוד הרבה מה ללמוד ( למרות הוותק שכבר הצלחתי לצבור ) וזהו השדה הקליני הטוב ביותר עבורי למטרה הזאת. קיבלתי הדרכה ראויה, נחשפתי לתחומים בעשייה שטרם הכרתי, רכשתי מיומנויות חדשות והערכה הייתה הדדית. לא עבר יום שלא שיכנעו אותי להישאר ולעבוד במקום זה בתום הסטאג'.  זכיתי להערכה מקצועית ואישית רבה בתקופה זו. חצי שנה התלבטתי בנוגע להמשך דרכי ובמשך כל הזמן עדכנתי את המעסיקה הקודמת בנוגע לתחושותיי ולהתקדמותי.

ההחלטה  נעשתה  לאחר שיקולים רבים ובחששות כבדים מאחר שבן זוגי קיבל הצעת עבודה ואנחנו עתידים לעבור רילוקיישן באפריל שנה הבאה. לא יכולתי שלא לומר את האמת. באתי ופרסתי את הכל על השולחן. לפני המעסיקה אותה עזבתי ובפני המעסיקה שקיבלה אותי כעת כאחות מין המניין, אפילו לתקופה הקצרה הזאת. לא אפשרו לי ללכת. פשוט ככה.

אחרי כל ההקדמה הזאת מגיעה הבעיה:

אחת הדרישות על מנת  לקבל רישיון עבודה  במקום אליו אנחנו עוברים, היא חוות דעת כתובה וחתומה על המסמך הרשמי שנשלח אלי  מטעם הגוף המטפל באחיות בין לאומיות, מהמעסיק.  דבר שבמקום עבודתי  אותו עזבתי מסרבים לעשות ללא כל סיבה הגיונית, פרט למתן משפט :"כי עזבת". מה שאוכל כן לקבל זהו מכתב העסקה המציין תאריך תחילת העבודה וסיום העבודה. דבר זה אינו מספיק. אני זקוקה לחוות דעת ממקום עבודה בו עבדתי ב5 שנים האחרונות ולפחות 1200 שעות ולכן חוות דעת מהמעסיקה החדשה לא יתאים.

אני אחות מוערכת ואני בטוחה שבתיק האישי שלי אפשר למצוא תוקף לדבר, מכיוון שנעשתה לי הערכת עובד לפחות פעמיים על ידי המעסיקה הקודמת.

בנוסף, לפני כשנה ניתנה לי חוות דעת כתובה וחתומה, כולל חותמות על ידי המעסיקה הישירה ואחות הראשית של בית החולים לצורך לימודי הקורס הנוכחי והיא מעולה. כמובן שיש לי העתק.

אני מניחה שניתן לתרגם ולאשר על ידי נוטריון אבל בכל זאת הייתי רוצה לקבל חוות דעת מקצועית ( שלא לדבר על המלצות אותן אצטרך בהמשך ) כמקובל וכמו שמגיע לי וללא שיקולים לא מקצועיים.

אני אשמח לכל תובנה והמלצה  מקצועית בנוגע להתנהלות שלי מול המערכת הזאת. זה לא יתכן שאחיות, שהן אמורות להתנהג כמו בני אדם אנושיים תהרוסנה לי את העתיד המקצועי.



שוב פעם תודה

בברכה,




חוות דעת

שיר ורד 12/11/13
לא ניתן לחייב את המעסיק או הממונה לתת חוות דעת על עובד לשעבר.

ככל שמדובר בבית חולים ממשלתי - כדאי לבדוק האם יש התיחסויות בתקשי"ר לגבי נושא של חוות דעת.

אם מדובר בבית חולים של קופת חולים - צריך לבדוק בנוהלי בית החולים/קופת החולים.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן