האם מגיע לי הודעה מוקדמת לאחר פיטורים מחברת אבטחה?

|

פיטורים מהעבודה

אליאור 30/09/13
לפני כחודש פיטרו אותי מהעבודה, אני עבדתי בחברת אבטחה במשך שנתיים ועקב בעיות עם רשיון הנשק המעסיק החליט לפטר אותי.

רציתי לקבל חוות דעת על כמה מהדברים שקרו לי בפיטורים האלה

1. ממה שידוע לי חובה למעסיק לתת לי הודעה מוקדמת של לפחות שבועיים או לפטר במקום ולשלם לי את השבועיים האלה אני ביום שפיטרו אותי הביאו לי את המכתב פיטורים ואמרו לי לא להגיע למחרת לעבודה ובמכתב פיטורים כתוב סעיף כזה: בשל נסיבות סיום עבודתך בחברה - אינך זכאי לתשלום הודעה מוקדמת ע"פ החוק.

הם טוענים שבגלל שבגלל שאני גרמתי לשלילת רשיון הנשקר הם לא יכולים להעסיק אותי אז הם פיטרו אותי במקום ולא מגיע לי הודעה מוקדמת.

רציתי לדעת אם חוקי או שבכל מצב מגיע לי הודעה מוקדמת.

חשוב לציין שבמהלך 3 חודשים בזמן שעירערתי על השלילה המשכתי לעבוד בחברה בתור לא חמוש אז אני בטוח שהחברה יכלה לתת לי עוד שבועיים של עבודה בתור לא חמוש.



עוד נושא בחברה שעבדתי המשכורת של כל חודש מתחילה מתאריך 25 לחודש אני עבדתי בתאריכים 25,26 ו27 לאוגוסט שזה משכורת של חודש ספטמבר מה שאומר שרק ב10/10 אני אמור לקבל את ה3 ימים האלה.

בתאריך ה27/8 קיבלתי את המכתב פיטורים והפסקתי לעבוד בחברה, אני ביקשתי מהחברה שימלאו לי טופס של ביטוח לאומי לקבלת אבטלה והם טוענים שבגלל שב10/10 אני עדיין צריך לקבל מהם משכורת הם עדיין לא סגרו איתי את החשבון ואני לא יכול לקבל מהם כרגע כלום.

אני כבר חודש מפוטר מהחברה ועדיין לא קיבלתי את הפיצועים שלי רציתי דעת תוך כמה זמן לפי חוק אני אמור לקבל את הפיצועים שלי ואם הטענה שלהם שעדיין לא סגרו איתי חשבון מוצדקת?

פיטורים מהחברה

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 30/09/13
אליאור שלום, גם באם פיטורו אותך עקב מחדל שלך לשלילת רשיון הנזק- אתה עדיין צריך לקבל הודעה מוקדמת. ולדעתי של חודש ימים ולא של שבועיים. שנית, את הפיצויים אתה צריך לקבל תוך 15 ימים מיום שפוטרת. לגבי מכתב מהמעסיק לענין דמי אבטלה - אתה יכול להגישו גם ללא חלק המעסיק ולציין שהמעסיק מסרב לשת"פ.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן