כיצד עלי להודיע על הריוני למעסיק במהלך תהליך קבלה לעבודה?
הודעה על הריון במהלך ראיון
פלונית
10/09/13
שלום רב.
אני בהליכי קבלה לעבודה במשרד ממשלתי. במהלך הראיון לא אמרתי שאני בתחילת הריון. (בראיון הייתי בחודש שני, כעת אני לקראת סוף חודש שלישי. שאלותי: 1. מתי בדיוק עלי להודיע למעביד: בתחילת חודש חמישי או אפשר גם בסופו? 2. מדובר על עבודה זמנית במשרד ממשלתי. האם יש כאן חוסר תום לב או תרמית שלא אמרתי שאני בהריון? המשרה היא זמנית ואולי לכן עלי להודיע כי המשרד מחפש עובדת שתמלא את כל ה"חור" של הזמן שהם צריכים למשרה זמנית? 3. כעת אני כמעט מתחילה לעבוד. האם כדאי בכ"ז טרם התחלת העבודה להודיע? אם לא אעשה כן זו פגיעה באמון שנותנים בי?
הרבה תודה.
אני בהליכי קבלה לעבודה במשרד ממשלתי. במהלך הראיון לא אמרתי שאני בתחילת הריון. (בראיון הייתי בחודש שני, כעת אני לקראת סוף חודש שלישי. שאלותי: 1. מתי בדיוק עלי להודיע למעביד: בתחילת חודש חמישי או אפשר גם בסופו? 2. מדובר על עבודה זמנית במשרד ממשלתי. האם יש כאן חוסר תום לב או תרמית שלא אמרתי שאני בהריון? המשרה היא זמנית ואולי לכן עלי להודיע כי המשרד מחפש עובדת שתמלא את כל ה"חור" של הזמן שהם צריכים למשרה זמנית? 3. כעת אני כמעט מתחילה לעבוד. האם כדאי בכ"ז טרם התחלת העבודה להודיע? אם לא אעשה כן זו פגיעה באמון שנותנים בי?
הרבה תודה.
הודעה על הריון
עו"ד שי בן נתן
מנהל
12/09/13
1. עלייך להודיע על הריונך עם הגיעך לחודש החמישי להריונך.
2. אינך חייבת להודיע בראיו העבודה שאת בהריון ולמעסיק אסור לשאול אותך האם את בהריון.
3. לא. אינך חייבת להודיע על היותך בהריון.
2. אינך חייבת להודיע בראיו העבודה שאת בהריון ולמעסיק אסור לשאול אותך האם את בהריון.
3. לא. אינך חייבת להודיע על היותך בהריון.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה מועד ההודעה על התפטרות לצורך טיפול בילד?
האם יחסי מין בהסכמה בין מנהל לעובדת נחשבים להטרדה מינית?
האם ארגונים מודעים להתעמרות בעבודה ומאפשרים אותה?
סיום העסקה
תשלום ימי חג לעובד שעתי