האם ניתן להתפטר לאחר חופשת לידה ולקבל פיצויים ודמי אבטלה?

|

חזרה לעבודה והתפטות לאחר חופשת לידה

נינה 04/08/13
שלום לכם , 

התייעצות דחופה 

חזרתי לעבודה לאחר חופשת לידה של 29 שבועות ( הארכתי בחלת של שלושה שבועות ).

אני מתחרטת על חזרתי לעבודה ומעוניינת לחזור לטפל בילד .

אני נמצאת מספר ימים בודדים בעבודה .

האם אני יכולה להתפטר כדין מפוטרת למרות שחזרתי לעבודה למספר ימים?

האם זה משנה משהו מבחינת חישוב לפיצויים כי בעצם יוציאו לי תלוש משכורת על מספר ימים ?

האם אני יכולה לחתום אבטלה מיד ולא לחכות 90 יום ?

התפורות לאחר חופשת לידה ודמי אבטלה

אורנה ללוז 04/08/13
שלום לך,



ניתן להתפטר ולקבל פיצויי פיטורין עד 9 חודשים מיום הלידה. סיבת ההתפטרות, טיפול בתינוק שנולד.



קבלת דמי אבטלה, לאחר ההתפטרות הינה בתום 90 ימי המתנה(מיום ההתפטרות), אלא, אם יש סיבה מוצדקת להתפטרות כמפורט בקישור מטה: אתה מובטל.



חשוב להיות זמינה לעבודה שיפנו אותך אליה, שכן חלק מתנאי הזכאות לקבלת דמי אבטלה, הינו זמינוּת לעבודה.



בברכ.




קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן