האם אני זכאית לכל הזכויות לאחר התפטרות בחופשת לידה?
התפטרות בחופשת לידה
מעאלי
03/05/13
שלום רבאני בתקופת חופשת לידה אשר מסתיימת ב 10.05.13.הודעתי ב 23.04.13 בעל פי שאני מתפטרת ולא התבקשתי לכתוב מכתב התפטרות ומכיוון שזו פעם ראשונה שאני עושה את זאת אז לא ידעתי שלפי חוק מודיעים 30 ימים לפני. אתמול שלחתי את המכתב לאחר שהתבקשתי לכך ובפירוט הסיבות כתבתי שאני לא מצליחה לתאם בין שעות העבודה והטיפול בתינוק וגם בגלל שאני עוברת לאיזור מיגורים אחר.האם אני מקבלת את כל זכויותיי?! ומה הן הזכויות שאני מקבלת לפי זה?
התפטרות- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
04/05/13
ככל ותוכלי להראות כי הודעת על כך ב23/4 ולא תהיה על כך מחלוקת אז על פניו לכל היותר יוכלו לדרוש ממך הודעה מוקדמת בגין התקופה שלא נתת או לנכות זאת מהשכר האחרון שמגיע לך על פניו את זכאית לפיצויים כאילו פוטרת
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לפטר אותי בהיריון ללא היתר מיוחד?
איך משפיעה המלצת רופא תעסוקתי על ימי עבודה מהבית?
האם המעסיק חייב לשלוח פרוטוקול בכתב לאחר שימוע בזום?
היעדרות בתשלום לצורך בדיקות רפואיות
האם חוקי להוריד שעות עבודה בגלל זמני ההסעה שסיפק המעסיק?