האם ניתן לחייב עובד לכתוב מכתב התפטרות לאחר שימוע?
פיטורים ללא שימוע
איילה
29/04/13
שלום רב,
הבן שלי עבד כשומר וביצע עבירת משמעת של שימוש במחשב נייד בעת המשמרת .
הוא נקרא למנהלו לשימוע ושם המנהל חייב אותי לרשום מכתב התפטרות כדי שיקבל את הכספים המגיעים לו : שכר ופדיון חופש .
האם ניתן היה לעשות זאת ? האם חייב להיות שימוע בכתב ? האם שימוע קודם משפיע על התנהלות המעביד ? האם העובד צריך לקבל העתק של השימוע ?
הבן שלי עבד כשומר וביצע עבירת משמעת של שימוש במחשב נייד בעת המשמרת .
הוא נקרא למנהלו לשימוע ושם המנהל חייב אותי לרשום מכתב התפטרות כדי שיקבל את הכספים המגיעים לו : שכר ופדיון חופש .
האם ניתן היה לעשות זאת ? האם חייב להיות שימוע בכתב ? האם שימוע קודם משפיע על התנהלות המעביד ? האם העובד צריך לקבל העתק של השימוע ?
פיטורין לאחר שימוע
עו"ד עדי פריאנטי
29/04/13
ראשית לא ברור מדוע הוא כתב מכתב התפטרות ולא חיכה לקבל את תוצאות השימוע אזי האולי היה ממשיך לעבוד או מפוטר ולא היה צריך להתפטר. בכל אופן שימוע רצוי שיהיה בכתב עפ פרוטוקול שימוע הודעה על השימוע וכוק'.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מעסיק יכול לסרב למסור תלושי שכר ישנים?
האם על פרילנסר לספק שירותי תחזוקה לאחר שסיים את הפיתוח?
איך מחשבים פיצויים לאחר שימוע לפני פיטורים ומה חשוב לבדוק?
האם ניתן לפטר עובד במהלך הליך פונדקאות בהתאם לפסיקה החדשה?
בקשה לבצע עבודה מהבית