האם מותר לדרוש ממני תשלום מלא עבור הכשרה לאחר 9 חודשים של עבודה?
חיוב תשלום תמורת הכשרה בעת התפטרות
דדד
21/03/13
אכן ההכשרה אשר עברתי לתפקיד הנוכחי שלי היתה רחבה, ועלותה גבוה, ולכן יש לי סעיף בחוזה ההעסקה המחייב אותי בתשלום של 20,000 ש"ח (זו לא טעות דפוס, 20אלף) למעביד במקרה של התפטרות, למשך שנתיים מיום חתימת החוזה.האם תקין הדבר שדורשים ממני את הסכום המלא, כאשר התפטרתי 9 חודשים לאחר תחילת ההעסקה בחברה?
תשלום תמורת הכשרה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
22/03/13
יש לבחןו את הסעיף ואת עלות ההכשרה אבל בית הדין קובע לרוב שיש לתת את הקנס באופן מידתי בהתאם לתקופת העבודה כך שלא ניתן לדרוש ממך אותו סכום אם התפטרת אחרי חודש, שנה או שנתיים..
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
האם אני נחשבת לעובדת לפי החוק וזכאית לפיצויי פיטורים וזכויות סוציאליות?
גרימת נזק במסגרת העבודה
האם עובדת במשק בית זכאית לתשלום פנסיה וחופשה שנתית?
מה ההבדל בזכויות בין עובד מדינה שמתפטר מיוזמתו לבין עובד שמפוטר?