מה לעשות במקרה של פגיעה מילולית ופיזית במקום העבודה?
פגיעה מילולית ופיזית במקום העבודה
שוש
21/01/13
שלום,
בתאריך 13.1.13 הגעתי למקום עבודתי במשרד ממשלתי,מנהל העבודה תקף אותי מילולית וצעק לעזוב את המקום. לאחר מספר דקות כשפניתי לחדר לקחת את חפציי הוא דחף אותי בצעקות וקללות.
עזבתי את המקום בערב קיבלתי טלפון מעובד במשרד שאין לי אישור כניסה למקום יותר.
מאז אני בבית. פניתי פעמיים רבות למנהל לסגור את העניין לצערי קיבלתי דחייה בכל שיחה שפניתי. היום קיבלתי הודעה שאין לי מה לחפש במקום יותר.
ברצוני לציין המקום משרד בטחוני שלקבלת העבודה עברתי סיווגים שונים בתקופה של 3 חודשים שלא קיבלתי עליהם שכר.
אבקש את עזרתכם בנדון
בתאריך 13.1.13 הגעתי למקום עבודתי במשרד ממשלתי,מנהל העבודה תקף אותי מילולית וצעק לעזוב את המקום. לאחר מספר דקות כשפניתי לחדר לקחת את חפציי הוא דחף אותי בצעקות וקללות.
עזבתי את המקום בערב קיבלתי טלפון מעובד במשרד שאין לי אישור כניסה למקום יותר.
מאז אני בבית. פניתי פעמיים רבות למנהל לסגור את העניין לצערי קיבלתי דחייה בכל שיחה שפניתי. היום קיבלתי הודעה שאין לי מה לחפש במקום יותר.
ברצוני לציין המקום משרד בטחוני שלקבלת העבודה עברתי סיווגים שונים בתקופה של 3 חודשים שלא קיבלתי עליהם שכר.
אבקש את עזרתכם בנדון
פגיעה במקום העבודה
עו"ד עדי פריאנטי
21/01/13
שוש, מצב שכזה הינו מצב קשה וחמור שאין לעבור עליו בשתיקה. אני מציעה לך לפנות לייעץ משפטי פרטני ואף להגיש תביעה הן נגד אותו מעסיק ישיר והן נגד המוסד הממשלתי . תביעה על הנזק שהוא גרם לך והן תביעה לצו עשה של השבה לעבודה. את גם יכו להגיש תלונה במשרד התמת אבל בכל אופן לא לשתוק!!!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם התפטרות לצורך טיפול בילד משפיעה על הזכות לפיצויים?
האם אני זכאי לפיצויי פיטורין לאחר חודשיים וחצי עבודה אם המעסיק לא הפריש?
האם הגיוני לשלם שכר עבור עבודה רק בחודש הבא?
המעסיק אינו מוכן למלא טופס לביטוח לאומי בגין תאונת עבודה
האם ימי מחלה שנצברו כעובד יומי שעתי ניתנים לפדיון כספי?