האם אני זכאית לפיצויי פיטורין אם התפטרתי לאחר שגיליתי על פרסום משרה חדשה?

שלום, אני עובדת במשרד עורכי דין כ- 11 חודשים, לפני כשבוע וחצי גיליתי שהמעסיק שלי פרסם מודעה למשרת מזכירה שבעצם תחליף אותי בתפקידי, וגם התקשרה בחורה למשרד והתעניינה במשרה, כשגיליתי זאת ניגשתי לעו"ד שמעסיק אותי ואמרתי לו שאם בכוונתו לפטר אותי שיגיד לי כדי שאוכל למצוא לעצמי מקום עבודה חדש, בשיחתי איתו הוא אמר לי שהוא לא פיטר אותי, החל בינינו ויכוח בו הוא טען שהוא איננו מרוצה מעבודתי והוא דיבר אליי בצורה משפילה מאוד שגרמה לי להגיד לו שאני בעצמי לא רוצה להישאר במקום שלא מעריכים אותי ואמרתי לו שימצא בחורה שתחליף אותי עד סוף אותו השבוע הוא אמר לי שהוא צריך הודעה מוקדמת תוך כדי שבעצם הוא זה שפרסם את המודעה למזכירה שתחליף אותי. כעבור כמה ימים עו"ד אחרת מהמשרד שלנו ניגשה אליי וניסתה לשכנע אותי להישאר אך אני אמרתי לה שאני כבר לא רוצה. השאלה שלי כזאת- האם אני זכאית לפיצויי פיטורין ממנו. המודעה פורסמה כחודש וחצי לפני מלוא שנה לעבודתי אצלו ואני מרגישה שפשוט עשו לי תרגיל כדי לא לשלם לי פיצויים. אשמח לתשובה