האם אני זכאית לדרוש את כספי ימי החופשה אם עזבתי עבודה בלי הודעה מוקדמת?
התפטרות שלא כדין.
שון
10/04/11
עבדתי במלצרות מס' חודשים ועזבתי את מקום העבודה בלי הודעה מוקדמת.האם עדיין אני יכולה לדרוש את כספי ימי החופשה שלא ניצלתי ולתבוע על הרעת תנאים?(לא שולמו לי נסיעות,פנסיה,שכר בסיס-עבודה על טיפים והשלמות ל25 שח,לא קיבלתי הפסקה על משמרת של 8 שעות- והרשימה לא מסתיימת פה..)
שון תקשיבי
עומר
10/04/11
אדם שאל את אלוהים בגן עדן,מדוע בראת את האישה כל כך יפה...אמר לו אלוהים,בכדי שאתה תואוהב אותה...ואז שאל אותו אדם ,אז מדוע בראת אותה כול כך טיפשה,אמר לו אלוהים בכדי שהיא תואהב אותך..
ולענייננו אני לא מבין למה לא כתבת למעסיק שלך מכתב התפטרות לפני שנעלמת,,ומציינת בו את הסיבות להתפטרותך..
ולענייננו אני לא מבין למה לא כתבת למעסיק שלך מכתב התפטרות לפני שנעלמת,,ומציינת בו את הסיבות להתפטרותך..
התפטרות עקב הרעת תנאים- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
10/04/11
את זכאית לדרוש ולקבל את זכויותייך והמעסיק זכאי לנכות מזכויותייך את תקופת ההודעה המוקדמת אשר היית חייבת לתת לו על פי דין. אם לא התרעת מראש על עזיבתך לא תוכלי לטעון על הרעת תנאים ובכל מקרה לאור הותק שלך בכל מקרה לא תהיי זכאית לפיצויי פיטורים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
חישוב ימי חופשה
המנהל החדש לא מוצא חן בעיני - מה אני יכול לעשות?
האם העירייה צודקת בכך שאין לי פנסיה לאחר משיכת פיצויי פיטורין?
האם חלה חובת הפקדה לקרן פנסיה על עבודה חלקית?
האם התקנת מצלמה בספריית בית הספר פוגעת בפרטיות שלי כמורה?