האם נכון להגיש תביעה שכנגד במקרה של גניבת עובד עם תביעה על זכויות סוציאליות?
תביעה שכנגד
גדי
09/03/11
שלום רב
יש לי מספר שאלות
עובד הגיש נגדנו תביעה על אי מתן זכויות סוציאליות. מדובר בעובד שגנב, אנחנו הגשו כתב הגנה והיה קד"מ.
רציתי לדעת האם היה נכון להגיש תביעה שכנגד? או שמקרה כזה התביעה בגין הגניבה צריכה להתברר בבית משפט שלום?
והאם נכון להמתין עד לסיום חקירת המשטרה כדי להגיש תביעה בשלום או שכדאי להגיש כבר תביעה?והאם במקרה כזה ביה"ד יאחד את הדיונם? איך ניתן לקזז את הגניבה למול החוב לתנאים סוציאלים.
תודה על תגובתך
יש לי מספר שאלות
עובד הגיש נגדנו תביעה על אי מתן זכויות סוציאליות. מדובר בעובד שגנב, אנחנו הגשו כתב הגנה והיה קד"מ.
רציתי לדעת האם היה נכון להגיש תביעה שכנגד? או שמקרה כזה התביעה בגין הגניבה צריכה להתברר בבית משפט שלום?
והאם נכון להמתין עד לסיום חקירת המשטרה כדי להגיש תביעה בשלום או שכדאי להגיש כבר תביעה?והאם במקרה כזה ביה"ד יאחד את הדיונם? איך ניתן לקזז את הגניבה למול החוב לתנאים סוציאלים.
תודה על תגובתך
קיזוז של גניבה - דיני עבודה
עו"ד מור סטולר
09/03/11
השאלות שהעלית מחייבות התייעצות עם עו"ד ובדיקת המיקרה הקונקרטי, מסכת העובדות והראיות.
לא ניתן לצאת עיצה גורפת, כל אחת מהתשובות תהייה נכונה לעיתים.
בכל מיקרה המועד לתביעה שכנגד חלף, עדיין ניתן לשקול הגשת תביעה.
לא ניתן לצאת עיצה גורפת, כל אחת מהתשובות תהייה נכונה לעיתים.
בכל מיקרה המועד לתביעה שכנגד חלף, עדיין ניתן לשקול הגשת תביעה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יום המחלה הראשון קיזוז מהצבירה או לא?
איך ניתן ליישב את הסכסוך בין העובד להסדרן בעקבות המלצת הרופא?
כיצד משפיעה המשכורת הגלובלית על חישוב הגמלה ממעסיקים שונים?
כיצד יש לשלם שכר על ימי רענון בתחום האבטחה?
כיצד מחושבים ימי הבראה לעובדת המועסקת מאז 2015?