האם המעסיק מחויב להעביר לעובד את דוח הנוכחות שלו?
האם המעסיק יכול לסרב להעביר לעובד את תדפיס השעות
משה
10/05/10
האם מעסיק יכול לסרב לתת לעובד את תדפיס השעות שלו.
אנו מדפיסים כרטיס אשר נקלט במערכת ממוחשבת של המעסיק. כאשר אנו פונים למעסיק לקבל את הדוח מהמערכת הוא מסרב לתת לנו אותו.
אנו רוצים לבדוק האם "פיספסנו" הדפסה באחד הימים ולהשוות את הדוח עם השעות שמופיעות בתלוש.
אנו מדפיסים כרטיס אשר נקלט במערכת ממוחשבת של המעסיק. כאשר אנו פונים למעסיק לקבל את הדוח מהמערכת הוא מסרב לתת לנו אותו.
אנו רוצים לבדוק האם "פיספסנו" הדפסה באחד הימים ולהשוות את הדוח עם השעות שמופיעות בתלוש.
נעסיק מחויב להעביר לעובד את דוח הנוכחות שלו.
עו"ד שי בן נתן
11/05/10
פנו בכתב למעסיק ודרשו זא. אם יתנגד- פנו לועד העובדים או לביתה דין לעבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם חוקי לזמן נהג חלוקה לשימוע לאחר שסירב לצאת לעבודה עקב חוסר שינה?
האם ניתן לפטר עובד שאינו יכול לעבוד משרה מלאה בעקבות מצב בריאותי?
מה החוק לגבי חישוב ימי מחלה כשיש ימי שישי ושבת באמצע?
האם הצעת המעסיק לשלם שכר לאחר הלידה חוקית?
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד בשבת למרות שאני שומר שבת?