מהן האפשרויות שלי לאחר גישור על תביעה נגד מעסיקי בנוגע לפיצויים?

|

גישור ותביעה חוזרת

מיטל 23/04/10
תבעתי את מעבידי על פיצויים , הודדעה מוקדמת הפרשי חופשה ופיצויים, המשפט נערך רק לאחר כשנה והמגשר קיבל את תביעתי ואני שאוותר על הלנה, נאלצתי להסכים הייתי זקוקה לכסף למרות שכאב לי על וויתור ההלנה, נקבע למעסיק לשלם 13000 ש"ח, קיבלתי ממס הכנסה פטור מלא, הוא הוריד לי על כל הסכום ביטוח לאומי ומס בריאות 800 ש"ח, טענתי שעל פיצויים לא מנכים ועל היתר הסכום היה אמור להיות נמוך יותר בהרבה,המשכורת רק 4500 ברוטו, שאלותי:
א. האם הנני צודקת?
א.1. ביקשתי מהמעסיק בכתב ובעפ לשלם לי ההפרשים, אך הוא לא הגיב וממשיך לזלזל בזכויותי כהרגלו בקודש- אני רוצה לתבוע אותו על כך האם אני יכולה?
ב. בנוסף: האם אוכל להגיש בקשת ערעור נוספת לבית המשפט כן לדרוש את כספי ההלנה שהוא לא שילם לי, למרות שכביכול המשפט נסגר, אני חשה מרומה על ידי המעסיק, ואני רוצה לדרוש את זכויותי אי התשלום במשך השנה גרם לי לנזק כלכלי ובמשפט הייתי לחוצה ולכן הסכמתי לוותר על ההלנה.

גישור ותביעהח וזרת- דיניעבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 25/04/10
באשר לביטוח לאומי שנוכה ומס בריאות פני לפורום ביטוח לאומי באשר להליך חוזר אם הסכמת בגישור אז אין לך עילה לערעיור, בייחוד לא מקום שסביר להניח שממילא לא היו פוסקים הלנת שכר כי בתי הדין לרוב לא פוסקים זאת.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן