האם מותר לקחת חצי יום חופש בערב חג אם המעסיק מסכים?
גם שאלה בקשר לערב חג
ענת
21/04/10
אם לא עבדתי בערב חג אני יכולה לקחת באותו יום רק חצי יום חופש ( זה חוקי?) או חייבים לנצל יום חופש כולו ( חבל לבזבז יום שלם לחצי יום עבודה...)
ואם אני לוקחת חצי יום חופש - ניתן לקבל 4 שעות עבור חצי יום חופש + 4 שעות עבור ערב חג ( אני עובדת כל יום משרה מלאה 8 שעות )?
מה אומר חוק לגבי זה?
תודה מראש!
ואם אני לוקחת חצי יום חופש - ניתן לקבל 4 שעות עבור חצי יום חופש + 4 שעות עבור ערב חג ( אני עובדת כל יום משרה מלאה 8 שעות )?
מה אומר חוק לגבי זה?
תודה מראש!
ערב חג - דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
22/04/10
אין דבר כזה חצי יום חופש והמעסיק לא מחוייב להסכים לכך
כלומר את יכולה לקחת חצי יום חופש אם הוא יתן לכך את הסכמתו
כנ"ל לגבי שאלתך השנייה - אלו הסדרים שאם המעסיק יאשר אותם ניתן לקיימם
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
כלומר את יכולה לקחת חצי יום חופש אם הוא יתן לכך את הסכמתו
כנ"ל לגבי שאלתך השנייה - אלו הסדרים שאם המעסיק יאשר אותם ניתן לקיימם
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
אני לא מרוצה מהתנהלות המעסיק - האם אני יכול לבקש מכתב פיטורים?
האם מדובר בהתעמרות במקום העבודה?
בקשה לבצע עבודה מהבית
האם ניתן לדרוש הכרה בבונוס כחלק מהשכר הקובע להפרשות סוציאליות?
כיצד משפיעה המשכורת הגלובלית על חישוב הגמלה ממעסיקים שונים?