האם חופשת לידה נחשבת לוותק לצורך פיטורים לאחר לידה?
פיטורים לאחר לידה
דקלה
08/04/10
שלום רב
יש לי שתי שאלות ילדתי וכרגע אני נמצאת בחופשת לידה כבר 4 חודשים אני עובדת בחברה סה"כ שנה כולל החופשת לידה .
1. האם אני יכולה להתפטר מעבודה לצורך גידול הילד ולקבל פיטורים ?
2.והאם זה נחשב החופשת לידה שלי כוותק או שאני אמורה לחזור לעבודה בשביל להשלים את הוותק?
יש לי שתי שאלות ילדתי וכרגע אני נמצאת בחופשת לידה כבר 4 חודשים אני עובדת בחברה סה"כ שנה כולל החופשת לידה .
1. האם אני יכולה להתפטר מעבודה לצורך גידול הילד ולקבל פיטורים ?
2.והאם זה נחשב החופשת לידה שלי כוותק או שאני אמורה לחזור לעבודה בשביל להשלים את הוותק?
פיטורים- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
09/04/10
רק שלושה חודשים מתוך חופשת הלידה מוכרים לך לשם הותק ולשם הזכות לקבלת הפיצויים. קחי בחשבון שעלייך לתת גם חודש הודעה מוקדמת שגם הוא כביכול מתווסף לותק.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מתי מתחיל מניין ימי ההודעה המוקדמת לפיטורים?
שיבוץ למשמרת בזמן בדיקה רפואית
האם התנהגות המנהל שלי נחשבת לשון הרע או הוצאת דיבה?
האם התפטרות עקב מעבר לגור בטבריה נחשבת לפיטורין?
האם אני מחויב להודעה מוקדמת של חודשיים בחוזה העבודה שלי?