האם המעסיק יכול לשחרר אותי מעבודתי בלי פיצויים לאחר פיטורים?
פיצויים
אופיר
14/02/10
אני עובד בחברה למעל מ-5 שנים בתאריך 14.01.10 בוצע לי שימוע והודעה מוקדמת ע"י המנהל שלי שבתאריך 14.02.10 אני מפסיק את העבודה. בתאריך 11.02.10 שאל אותי המנהל אם אני רוצה להמשיך לעבוד ואמרתי לא. ואז הוא אמר לי שהוא לא משחרר אותי ואם אני רוצה ללכת אז אני יכול אבל בלי פיצויים.
1.מה אני אמור לעשות?
2.האם זה מותר לשחרר אותי בלי פיצויים?
בברכה
אופיר בן יעקב
1.מה אני אמור לעשות?
2.האם זה מותר לשחרר אותי בלי פיצויים?
בברכה
אופיר בן יעקב
פיטורים- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
14/02/10
1. להתנהג כאילו המעסיק פיטר אותך. המדובר בפיטורים שהמעסיק יכול לחזור בהם רק בהסכמתך, לאור הזמן הרב שחלף בין הודעת הפיטורים לבין החזרה ממנה.
2. לא. המעסיק מחוייב בתשלום פיצויי פיטורים.
2. לא. המעסיק מחוייב בתשלום פיצויי פיטורים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם תקופת הכשרה ללא תשלום בבית עבודה בתיכנות היא חוקית?
מהו התהליך לפרישה רפואית בגוף ביטחוני בעקבות המלצה של פסיכיאטר?
הגנה מפני פיטורים במסגרת הליך פונדקאות של זוגות חד מיניים
מתי ניתן לבקש פסק דין בהיעדר הגנה נגד נתבע אחד מתוך רבים?
מתי מתחיל מניין ימי ההודעה המוקדמת לפיטורים?