תאונת עבודה
תאונת עבודה
ש.ב.
16/11/07
שלום עו"ד.
היתה לי תאונת עבודה במהלך חודש אוקטובר וקיבלתי מרופא תעסוקה 11 ימי מחלה. בעבודה טרם שילמו לי בטענה שהם מחכים לאישור התאונה מביטוח לאומי
האם לפי החוק המעסיק לא אמור לשלם בעד 9 הימים הראשונים ואח"כ להתחשבן עם ביטוח לאומי?
תודה רבה לך!
שאל בפורום ביטוח לאומי
עו"ד רענן קריב
18/11/07
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי:
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
התפטרות או פיטורין
זכות טיעון בהוצאה לחל"ת ובפיטורים לאחר חל"ת
נתתי התראה למעסיק לגבי הרעת תנאים - כמה זמן אני צריך לחכות עד שההתפטרות תיכנס לתוקף?
עקב חילופי מנכ"ל השתנה היחס אלי והדרישות - מה הזכויות שלי?
זכאות לרכב חברה בתקופת חופשת הלידה