דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה תשובה

תשובה

| 4

פיטורין בהריון

א.א 12/11/07

יש כוונות למכור את החטיבה שאני עובדת בה בחברה . האם הם יכולים לפטר אישה בהריון ולהעבירה בחוזה זמני לחברה שקונה את החטיבה או שמא הם מחוייבים בלמצוא לה מקום עבודה חלופי באותה חברה.
ואם כן מפטרים, האם אני זכאית לחתום כל תקופת ההריון?
אשמח לתשובתכם המהירה. תודה.

תשובה

עו"ד דרור חייק 12/11/07

שלום רב,

1. כבר בפתח הדברים - עניינך מורכב לפורום זה ועלייך להתייעץ בדחיפות עם עו"ד.
2. אסור לפטר אישה בהריון אלא באישור שר העבודה.
3. אם תסכימי לעבור לחברה החדשה תערכי עימם חוזה המבטיח את רצף זכויותייך ותנאייך.

בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי: