האם הסכמה הדדית בעת התפטרות ממקום עבודה משפיעה על זכאות לדמי אבטלה?

|

הסכמה הדדית

יוסי 02/08/12
האם הסכמה הדדית בעת התפטרות ממקום עבודה מזכה בדמי אבטלה?

אין קשר בין דרך סיום העבודה לעצם הזכאות לאבטלה

עינת 02/08/12
ההבדל הוא שכאשר אדם מפוטר - הוא זכאי מיידית לאבטלה בעוד לאחר התפטרות יש להמתין 90 יום.אם מדובר ב"הסכמה הדדית" בקש מהמעסיק מכתב פיטורין.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן