פורום ביטוח לאומי

החגים אינם נספרים ויתכן שאת עומדת בזמנים.בהצלחה.

המל"ל כי הוא בשדרוג ולא אוכל לתת לך סכום מדוייק,לכן במצב הזה אני מציע לך לפנות עם פסק הדין למזונות שיהיה להוצל"פ כי מביטוח לאומי המזונות נפגעים מעצם השתכרותך זה החוק ומההוצל"פ כל סכום שתקבלי לא יפגע מהשתכרותך.בהצלחה.

וועדה זו אינה יכולה לקבוע את מצבך הסופי רק לאחר האיחוי זה החוק ולכן ההחלטה תשתנה באחר האיחוי אני יכול להבין את הבעייה אך במצבך אין פתרון אחר אלא רק לאחר שיווצר מצב סופי שיזכה אותך בלפחות40% ניידות ומעלה.רק בריאות.

קצבת הבטחת / השלמת הכנסה.בהצלחה.

שלום לך ומזלטוב ללידה,

ראי המענה לשאלתך מאתר ביטוח לאומי:


דמי אבטלה משולמים למי שהפך למחוסר עבודה, שמחפש עבודה אחרת וכל עוד לא מצאה לו לשכת שירות התעסוקה עבודה אחרת .

אישה שיצאה לחל"ת לאחר לידה איננה דורשת עבודה, כי יש לה מקום עבודה אליו היא רשאית לחזור. היא בחרה לצאת לחל"ת כדי לטפל בתינוקה , עפ"י זכותה לפי חוק עבודת נשים ולכן היא איננה זכאית לדמי אבטלה בתקופה זו .

רק במקרים בהם יסתבר כי האישה ביקשה לחזור לעבודה אצל אותו המעסיק ממנו יצאה לחל"ת והוא סרב לקבלה בחזרה, היא תוכל להיות זכאית לדמי אבטלה לאחר תקופת המתנה של 90 ימים שתחילתה נמנית מיום הפסקת עבודתה ( היציאה לחל"ת ) .

בנושא שאלתך לגבי מרחק של 40 ק"מ ההתיחסות היא להתפטרות לאחר חל"ד:
התפטרות מעבודה, בשל שינוי מקום מגורים או העתקת מקום עבודה, תיחשב להתפטרות מוצדקת, בתנאי שהמרחק בין מקום המגורים החדש למקום העבודה עולה על 60 ק"מ או 40 ק"מ (לאם לילד שלא מלאו לו 7 שנים).
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תנאי%20זכאות.aspx

בברכה.

שלום לך,

חולה שאינו מסוגל לעבוד יותר מ-30 יום רצופים
הכוונה למחלה זמנית, תאונה, ניתוח , או למי שזכאותו נבחנת לעניין קצבת נכות ועדיין לא התקבלה החלטה.
המסמכים הנדרשים: אישור רפואי על המחלה ועל פרק הזמן שאינו מסוגל לעבוד.
תקופת הזכאות: כל זמן שאינו מסוגל לעבוד ועד 6 חודשים.
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/פטורים%20ממבחן%20תעסוקה.aspx

ראי תנאי הזכאות לקצבה הזהים לכלל מקבלי הבטחת הכנסה,
כמו כם הצורך בעהרת אישור המעסיק שאין לזכותך ימי מחלה.

בברכת בריאות.

היא אחת המחלקות בביטוח לאומי המקלה עם הנכים וכנרה היה איחור רב.בהצלחה.

גם אני רוצה להעסיק והתעניינתי בעניין ביטוח לאומי. ראשית עדיף לך תמיד לדווח לביטוח לאומי כי אם חס וחלילה יקרה לה משהו בבית תאונת עבודה וכדומה לפחות תהיה מכוסה. יש טופס ממלאים מהאינטרנט שולחים לביטוח לאומי ואפשר לשלם את דמי הביטוח גם באנטרנט.
לגבי חלק השני של השאלה אם זה מישהי מזדמנת כל פעם אינני יודע איזו פרוצדורה עדיף לנקוט...אשמח גם לשמוע אם מישהו יענה..

אך לא לאבטלה באופן מיידי באם התפטרותך אינה מוצדקת אלא לאחר 90 יום ראי הסבר מפורט מאתר המל"ל על שאלה דומה לשלך:

האם יולדת שהתפטרה זכאית לדמי אבטלה?
אישה שהתפטרה מעבודתה, לפני הלידה או אחריה, יראו בה כמי שהפסיקה את עבודתה מרצונה, כלומר תתחיל לקבל דמי אבטלה רק לאחר 90 ימים מיום שהפסיקה את העבודה (בהתאם לאישור מהמעסיק). על-פי חוק פיצויי פיטורין התפטרות של יולדת דינה כפיטורין, אך היא אינה סיבה מוצדקת לעניין עזיבת העבודה לפי חוק ותקנות ביטוח אבטלה. התפטרות של יולדת בשל אופי העבודה, שעות עבודה ארוכות מאוד, משרה מפוצלת, מרחק וכו' - תוכר כהתפטרות מוצדקת.


ולהשלמת התשובה ראי הסבר על מצב לאחר חל"ת :
האם אישה בחופשה ללא תשלום, לאחר לידה, זכאית לדמי אבטלה?

דמי אבטלה משולמים למי שהפך למחוסר עבודה, שמחפש עבודה אחרת וכל עוד לא מצאה לו לשכת שירות התעסוקה עבודה אחרת .

אישה שיצאה לחל"ת לאחר לידה איננה דורשת עבודה, כי יש לה מקום עבודה אליו היא רשאית לחזור. היא בחרה לצאת לחל"ת כדי לטפל בתינוקה , עפ"י זכותה לפי חוק עבודת נשים ולכן היא איננה זכאית לדמי אבטלה בתקופה זו .

רק במקרים בהם יסתבר כי האישה ביקשה לחזור לעבודה אצל אותו המעסיק ממנו יצאה לחל"ת והוא סרב לקבלה בחזרה, היא תוכל להיות זכאית לדמי אבטלה לאחר תקופת המתנה של 90 ימים שתחילתה נמנית מיום הפסקת עבודתה ( היציאה לחל"ת ) .

מקווה שעכשיו ברור לך יותר.בהצלחה.

שלום לך,

למי שרשום בת.ז. תאריל לידה כפי שציינתם, יחשב כמי שנולד במקרה ב-01.01.1943

אם אביך עבד וצבר תקופות עבודה כנדרש,
הוא יקבל את הקצבה בהגיעו לגיל 67 דהיינו בינואר 2010.

ציינו התאריך כפי שרשמתי עבורכם.
http://www.btl.gov.il/benefits/old_age/Pages/RetirementCalculation.aspx

יש לבדוק הכנסותיו והכנסות בת הזוג לצורך בדיקת זכאות מלאה/חלקית או דחיית התשלום שבגינה יזוכה בגין כל שנה ב-5% תוספת:
http://www.btl.gov.il/benefits/old_age/Conditions_of_eligibility/Pages/הכנסות%20בגיל%20הפרישה.aspx

בהצלחה.

שלום לך,

למי ששהה בחו"ל שנה אין זכאות לדמי אבטלה,
רק אם עבד מטעם מעסיק ישראלי.

לסטודנטים לתואר ראשון לא משולמים דמי אבטלה לזכאים,אלא רק בחופשת הקיץ ולצורך כך ההרשמה הראשונה בשירות התעסוקה מקבעת זכאות.

הבטחת הכנסה לא משולמת לסטודנטים.

בהצלחה במציאת עבודה בהתאם למסגרת לימודיך.

שלום לך,

למי שטרם מלאו 55 שנים,
הבדיקה עד 2 ילדים
גובה השתכרות ברוטו מקסימלי המזכה בחישוב לקצבת מזונות הוא 5528 ש"ח.
לא נלקחים בחשבון הוצאות כמו שכר דירה אותו ציינת:
אשה שיש עמה 2 ילדים2,996 ש"ח 5,528 ש"ח


http://www.btl.gov.il/benefits/Alimony/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx

לצורך החישוב מותר לך להשתכר 576 ש"ח מבלי שקצבתך תפגע.

על היתרה לאחר הפחתת סכום זה מהכנסתך ברוטו 4500-576=3924 ש"ח יחשבו 60%=2354 ש"ח.

סכום המזונות המהווה בסיס לתשלום הוא 2996 ש"ח
ממנו נפחית התוצאה הנ"ל 2354 ש"ח
יתרה לתשלום מזונות ע"י המל"ל 642 ש"ח

ט.ל.ח.

מצרפת לך קישור בנושא מזונות הכולל תנאי זכאות ואופן הגשת התביעה עם הנחיות מלאות.

בהצלחה.

בהצלחה.

שלום לך,

תקיש ב"גוגל" הנחיה חדשה של משרד הבריאות 35/09 ותקבל את החומר המדובר.

בברכת בריאות ובהצלחה.

שלום לך,

עם סיום עבודתך הרשמי בהקדם בשירות התעסוקה לקיבוע זכאותך לדמי אבטלה.

לאחר מכן,הכיני מכתב הסבר ברוח הדברים אותם ציינת וצרפי לתביעה לביטוח הלאומי לקבלת אישור.

בתקופת ההמתנה לאישור הביטוח הלאומי,המשיכי בהרשמה באופן שוטף בשירות התעסוקה,כך ישולמו לך דמי אבטלה במידה ויוחלט לאשר לך התשלום.

בהצלחה.

שלום לך ומזלטוב ללידה,

בהנחה שצברת ב-18 החודשים האחרונים מהיום בו תתיצבי לראשונה בשירות התעסוקה(מחר בבוקר)ויש לך 360/300 ימי עבודה בתקופה זו,כולל חופשת הלידה בתשלום,אין כל מניעה בקבלת דמי אבטלה והפעם ללא תקופת המתנה נוספת.

תקופת ההמתנה מתחילה מיום הפסקת עבודתך ואין קשר לכך אם נרשמת כבר בשירות התעסוקה וכל עוד את זכאית לדמי אבטלה.

ראי בהרחבה בתנאי הזכאות לדמי אבטלה בקישור מטה.

בהצלחה.

שלום לך,

בחודש בו את מקבלת דמי אבטלה אין צורך לשחם דמי ביטוח לאומי,שכן הם מנוכים מדמי האבטלה.

העבירי את תלוש השכר אותו קבלת בגין עבודתך לביטוח הלאומי,
על מנת שיפחיתו את הכנסתך מדמי האבטלה להם את זכאית.

ראי בקישור מטה בנושא הכנסות בתקופת אבטלה.

בהצלחה.

שלום לך,

ניתן לקבל דמי אבטלה לעומדים בתנאי הזכאות.
מי שפורשת מעבודתה עד לגיל הפרישה המלא-דהיינו מי שמגיעה לגיל 67.

מדמי האבטלה ינכו את הכנסתה כמפורט בקישור מטה,
כמו גם:מובטלת, שזכאית גם לדמי אבטלה וגם לקצבת זקנה בעד אותו הזמן, תקבל את הקצבה הגבוהה מבין השתיים (החישוב ייעשה מדי חודש בחודשו).

בהצלחה.

שלום לכם,

בעקבות פנייתי בעבר,הוכנס התיקון להבהרת הנושא לטובת כלל המשתמשים באתר ביטוח לאומי והוא כמפורט להלן:

"אם שני בני הזוג, כל אחד בנפרד, עונים על תנאי הזכאות לקצבת זקנה, יקבל כל אחד מהם קצבה ליחיד."
http://www.btl.gov.il/benefits/old_age/Pages/שיעורי%20הקצבה%20ומועדם.aspx

בהצלחה.

שלום לכם,

העובדת יכולה להמשיך לעבוד ולהשתכר,
ועליכם להעביר עתה רק 2% דמי ביטוח לאומי עבורה(בגין נפגעי עבודה)אם מדובר בעובדת במשק בית.
לעובדת אחרת,לאחר גיל פרישה,המשך ניכויים כפי שיעדכן אתכם מנהל החשבונות במקום/מדור שכר:
http://www.btl.gov.il/Insurance/Rates/Pages/default.aspx

עליה להגיש תביעה לקבלת קצבת זקנה ובבמסגרת זו תבדק הכנסתה והכנסת בן הזוג לצורך קביעת תשלום הקצבה המלאה/חלקית או דחייתה,כאשר על כל שנת דחיה,תהיה צבירת שנות ביטוח נוספות להשלמת קצבת זקנה מלאה,או תקבל תוספת של 5% על כל שנה בה יש דחיה בתשלום הקצבה.

להבנת הנושא בהרחבה מעבירה הקישורים הרלוונטיים בנושא.

להרחבת הנושא ממליצה אף להעלות שאלתכם בפורום דיני עבודה.

בהצלחה.

שלום לך,

תוכלי לבדוק זכאותך להבטחת הכנסה במסגרת המקרים בהם תיבדק זכאות לקצבה בנפרד מבן הזוג:
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/המקרים%20בהם%20תיבדק%20זכאות%20לקצבה%20בנפרד%20מבן%20הזוג.aspx

ראי בהרחבה בתנאי הזכאות בקישור מטה,כולל רכב משנתון ונפח כמפורט+חסכונות בבנק שלא יעלה על 30,732 ש"ח ליחיד או 46,098 ש" לזוג.

קיראי מימין לקישור מטה בנושא הבטחת הכנסה כולל אופן הגשת התביעה ועוד כמופיע בהרחבה.

בהצלחה.

שלום לך,

תוכל למצא המענה לשאלתך בקישור מטה.

השאלה מתאימה לפורום ראיית חשבון,
אך עליך לדווח גם בביטוח הלאומי וגם במס הכנסה על הכנסותיך.

סביר להניח שתקבל פטור אך,הרשמה ראשונה היא חובה.

בהצלחה.

שלום לך,

לצורך קביעת ימי בזכאות לדמי אבטלה,
נלקחים בחשבון מס' הילדים במשפחה כמו הכנסת בת הזוג כמפורט:

"בת זוג נחשבת לתלויה של המובטל אם היא עונה על כל התנאים האלה: א. היא אשתו של המובטל שנה לפחות או ילדה לו ילד ב. היא בת 45 ומעלה או שיש עמה ילד שלו ג. הכנסתה אינה עולה על 57% מהשכר הממוצע"
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תקופת%20הזכאות%20המרבית.aspx

השכר הממוצע במשק לצורך הבדיקה הוא השכר שנקבע בינואר 2009 ועומד על 7928 ש"ח.
57% ממנו=4518 ש"ח ברוטו.

בהצלחה.

שלום לך,

סיום חוזה עבודה דינו כדין פיטורין.

לא להתמהמה עם ההרשמה בשירות התעסוקה,
אם אין לך תקופות עבודה נוספות במהלך 18 החודשים האחרונים,
שכן,יש לצבור 360/300 ימים בתקופה זו הנבדקות מיום ההרשמה הראשון כמפורט בהרחבה באתר ביטוח לאומי שכרגע לא ניתן להעביר קישור ישיר(בידקי אבטלה-תנאי הזכאות):
http://www.btl.gov.il/pages/Service.aspx

החישוב נעשה לעובד בשדכר חודשי לפי 30 ימים*12 חודשים=360 ימים
לעובד בשכר יומי שעתי,18 ימי עבודה בחודש ומעלה יחושבו לפי 25 ימים*12=300 ימים.

בהצלחה.