פורום ביטוח לאומי
פורום ביטוח לאומי הוקם כדי לתת מענה לשאלות משפטיות בנושאי זכויות מול המוסד לביטוח לאומי. נכות כללית, תאונת עבודה, זכויות רפואיות ועוד – אתם מוזמנים לשאול ולהתייעץ. אנחנו כאן, לרשותכם.
איזו תביעה יותר כדאי לתבוע,נכות כללית או מעבודה ?
יוקו
01/02/11
שלום.
אני לא יודע מה עדיף לי לתבוע במל"ל,נכות כללית או נכות מעבודה.
משום מה אף רופא לא ציין בפניות שלי שמדובר בתאונת עבודה (חלקם אמרו שזה לא נראה להם תאונת עבודה) ,אז אין לי כח לכל הסחבת הזאת,אז לא עדיף לתבוע נכות כללית ?
תודה.
אני לא יודע מה עדיף לי לתבוע במל"ל,נכות כללית או נכות מעבודה.
משום מה אף רופא לא ציין בפניות שלי שמדובר בתאונת עבודה (חלקם אמרו שזה לא נראה להם תאונת עבודה) ,אז אין לי כח לכל הסחבת הזאת,אז לא עדיף לתבוע נכות כללית ?
תודה.
נכות כללית או נכות מעבודה?
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
02/02/11
שלום רב,
כדי להשיבך יש לבחון את המסכת העובדתית לבדוק את המסמכים הרפואיים ולהשיב לגופו של עניין. לפיכך רצוי להתייעץ עם עו"ד בתחום.
ישנם הבדלים רבים בין נכות כללית לנכות מעבודה שקצרה היריעה מלפרטם.
עקרונית, ככל שהמגבלות שנותרו לך מהפגיעה הן בשיעור נמוך יחסית, סיכוייך לעבור את הסף הדרוש בנכות כללית, נמוכים ביותר.
סיגלית
כדי להשיבך יש לבחון את המסכת העובדתית לבדוק את המסמכים הרפואיים ולהשיב לגופו של עניין. לפיכך רצוי להתייעץ עם עו"ד בתחום.
ישנם הבדלים רבים בין נכות כללית לנכות מעבודה שקצרה היריעה מלפרטם.
עקרונית, ככל שהמגבלות שנותרו לך מהפגיעה הן בשיעור נמוך יחסית, סיכוייך לעבור את הסף הדרוש בנכות כללית, נמוכים ביותר.
סיגלית
מובטל העובד בשני מקומות עבודה
א.ד.
01/02/11
האם אדם העובד במשך מספר שנים בשני מקומות עבודה ומפוטר ממקום אחד זכאי לדמי אבטלה ?
מובטל שעבד אצל 2 מעסיקים ופוטר על ידי אחד מהם
אורנה
02/02/11
שלום לך,
מובטל שעבד אצל 2 מעסיקים ופוטר על ידי אחד מהם, והוא ממשיך לעבוד אצל המעסיק השני במשרה חלקית, יכול לתבוע דמי אבטלה בגין עבודתו אצל המעסיק שפיטר אותו.
דמי האבטלה יחושבו לפי השכר החייב בדמי ביטוח שהשהשתכר אצל שני המעסיקים, אם ב-75 ימי העבודה האחרונים עבד אצל שני המעסיקים. מדמי האבטלה ינוכו ההכנסות שהוא ממשיך לקבל מן המעסיק השני.
על המובטל להמציא כל חודש את תלוש השכר המעיד על מספר ימי העבודה והשכר:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/avthcnsot.aspx
קרא בהרחבה בנושא תנאי הזכאות/תקופת הזכאות המירבית/סכומי דמי האבטלה לפי שכר העובד לפני תקופת האבטלה ועוד...:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/default.aspx
בהצלחה.
מובטל שעבד אצל 2 מעסיקים ופוטר על ידי אחד מהם, והוא ממשיך לעבוד אצל המעסיק השני במשרה חלקית, יכול לתבוע דמי אבטלה בגין עבודתו אצל המעסיק שפיטר אותו.
דמי האבטלה יחושבו לפי השכר החייב בדמי ביטוח שהשהשתכר אצל שני המעסיקים, אם ב-75 ימי העבודה האחרונים עבד אצל שני המעסיקים. מדמי האבטלה ינוכו ההכנסות שהוא ממשיך לקבל מן המעסיק השני.
על המובטל להמציא כל חודש את תלוש השכר המעיד על מספר ימי העבודה והשכר:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/avthcnsot.aspx
קרא בהרחבה בנושא תנאי הזכאות/תקופת הזכאות המירבית/סכומי דמי האבטלה לפי שכר העובד לפני תקופת האבטלה ועוד...:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/default.aspx
בהצלחה.
דמי לידה בעבור עבודה כשכירה ולאחר מכן כעצמאית
חני
01/02/11
שלום רב,אני בחודש השביעי להריון. עובדת כשכירה בחברה במשך 8 חודשים.ברצוני להתפטר ולהתחיל עבודה כעצמאית.האם אהיה זכאית לדמי לידה?
דמי לידה-תנאי הזכאות
אורנה
02/02/11
שלום לך,
ראי להלן תקופות עבוד באופן רציף/לא רציף המזכים בדמי לידה מלאים/חלקיים:
דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע .
לעובדת עצמאית יובאו בחשבון תקופות העבודה שבעבורן שילמה דמי ביטוח.
היום הקובע = היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/תנאי%20הזכאות.aspx
לא ציינת אם יש לך תקופות עבודה נוספות להשלמת החודשים כנ"ל.
תשלום דמי ביטוח כעצמאית(מקדמות)עבור החודשים הבאים עד ללידה,יכולים להשלים החסר לצורך תקופת אכשרה.
בהצלחה.
ראי להלן תקופות עבוד באופן רציף/לא רציף המזכים בדמי לידה מלאים/חלקיים:
דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע .
לעובדת עצמאית יובאו בחשבון תקופות העבודה שבעבורן שילמה דמי ביטוח.
היום הקובע = היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/תנאי%20הזכאות.aspx
לא ציינת אם יש לך תקופות עבודה נוספות להשלמת החודשים כנ"ל.
תשלום דמי ביטוח כעצמאית(מקדמות)עבור החודשים הבאים עד ללידה,יכולים להשלים החסר לצורך תקופת אכשרה.
בהצלחה.
דמי אבטלה מאוחרים
פ
01/02/11
תבעתי את מקום העבודה בפיצויי פיטורים, לא קיבלתי מכתב פיטורים מאז שעזבתי שם מ 2007, בשבוע האחרון קיבלתי פסק דין בפשרה, האם אוכל עכשיו לתבוע מהביטוח לאומי דמי אבטלה בכפוף לפסק הדין?
אבטלה-תנאי הזכאות
אורנה
02/02/11
שלום לך,
זכאותך לדמי אבטלה יכולה היתה להתקיים כעבור 90 ימי המתנה מיום הפסקת עבודתך(למי שלא היתה הוכחה על הפסקת עבודתו כמפוטר).
נכון להיום,אם לא עבדת ב-18 החודשים האחרונים,
לא יכולה להתקיים זכאות לדמי אבטלה.
דמי אבטלה משולמים למי שמתיצב בשירות התעסוקה כדורש עבודה,
ופנוי לעבודה ומתקיימים לגביו תנאי הזכאות.
ראה בהרחבה בקישור מטה בנושא.
בברכה.
זכאותך לדמי אבטלה יכולה היתה להתקיים כעבור 90 ימי המתנה מיום הפסקת עבודתך(למי שלא היתה הוכחה על הפסקת עבודתו כמפוטר).
נכון להיום,אם לא עבדת ב-18 החודשים האחרונים,
לא יכולה להתקיים זכאות לדמי אבטלה.
דמי אבטלה משולמים למי שמתיצב בשירות התעסוקה כדורש עבודה,
ופנוי לעבודה ומתקיימים לגביו תנאי הזכאות.
ראה בהרחבה בקישור מטה בנושא.
בברכה.
התיישנות דמי ביטוח לאומי
אולג
01/02/11
שלום רב! לאחרונה המסוד לביטוח לאומי הודיע לי על קיום החוב בגין דמי אבטלה בתקופות 2001, 2002, 2003. שאלתי היא כזו: האם ניתן לדרוש ממני לשלם חוב בגין דמי ביטול לאומי עבור השנים שמעבר ל-7 שנים אחרונות ולאחר כמה זמן מתיישנת הזכות של ביטוח לאומי לדרוש ממני את תשלום החוב בגין דמי ביטוח ? בתודה מראש.
חובות בביטוח הלאומי
אורנה
02/02/11
שלום לך,
אין התישנות על חוב בדמי ביטוח לאומי.
יש לבדוק ממה נובע החוב,
האם בגלל הכנסות שהיו בתקופה בה שולמו דמי אבטלה ולא דווחו?
לא ברור האם שולמו לך דמי אבטלה בכל אחת משלוש השנים שפרטת,או מדובר בחוב בדמי ביטוח.
באופן כללי כדי להמנע ממצב של חוב בדמי ביטוח,
מומלץ אחת לשנה לפחות להזמין את אישור תקופות ביטוח ומעסיקים
על מנת שניתן לטפל בזמן בחובות.
בברכה.
אין התישנות על חוב בדמי ביטוח לאומי.
יש לבדוק ממה נובע החוב,
האם בגלל הכנסות שהיו בתקופה בה שולמו דמי אבטלה ולא דווחו?
לא ברור האם שולמו לך דמי אבטלה בכל אחת משלוש השנים שפרטת,או מדובר בחוב בדמי ביטוח.
באופן כללי כדי להמנע ממצב של חוב בדמי ביטוח,
מומלץ אחת לשנה לפחות להזמין את אישור תקופות ביטוח ומעסיקים
על מנת שניתן לטפל בזמן בחובות.
בברכה.
התיישנות חוב דמי אבטלה
טלי
13/01/12
בשנת 1999 שילם הביטוח לאומי למישהו בטעות 100 שח נוספים על דמי אבטלה
כיום הביטוח לאומי שולח דרישת תשלום בגין חוב זה
האם חלה התיישנות
כיום הביטוח לאומי שולח דרישת תשלום בגין חוב זה
האם חלה התיישנות
קצבת זקנה
דנה
01/02/11
שלום רב,לאחרונה גילנו כי אמי הגיעה לגיל בו היא זכאית לקבל קצבת זקנה (אמי ילידת 1948). אך הדרך המעוותת בה גילינו הייתה כי העיירה שלחה לה מכתב שהיא לא זכאית יותר להנחה בארנונה כי היא מקבלת קצבה למרות שבפועל היא עדיין לא מקבלת שום קצבה.מסתבר שכבר שנה היא זכאית לקבל קצבת זקנה. כאשר היא ניגשה לביטוח לאומי לברר כיצד מוציאים את העניין לפועל נאמר לה כי היא יכולה לקבל רטרואקטיבית את הסכום לו היא זכאית אך במקרה כזא היא מוותרת על עלייה של כל שנה בסכום הקצבה ותקבל סכום קבוע לכל שארית חייה. כאשר אם היא תוותר על הסכום לו היא זכאית (שכן אף אחד לא טרח ליידע אותה כי הייתה זכאית לו) אז תתחיל לקבל רק מהשנה ובכל מספר שנים תהנה מעלייה בסכום הזכאות? האם אכן הדבר חוקי? האם בכך שתקבל את שממילא זכאית לו מותר לביטוח הלאומי לדרוש ממנה הטבות שהייתה מקבלת לו הייתה מתחילה לקבל בזמן?לתשובתכם אודה
הגשת תביעה לקצבת זקנה
אורנה
02/02/11
שלום לך,
ככלל,לקבלת קצבה בביטוח הלאומי יש להגיש תביעה.
כיום,קיים נסיון בתביעות לקצבת זקנה לשלוח לכל התושבים בהגיעם לגיל פרישה את טפסי התביעה לבדיקת זכאותם(הכנסות מעבודה/עסק).
לא ציינת בשאלתך האם אמך עבדה וצברה תקופות עבודה המזכות בקצבת זקנה.
ראי ההנחיות מאתר ביטוח לאומי לגבי אופן הגשת התביעה:
כדי לקבל קצבת זקנה, יש להגיש תביעה בסניף המוסד לביטוח לאומי הסמוך למקום המגורים על גבי טופס תביעה לקצבת זקנה סמוך ליום שבו הגעת לגיל המזכה בקצבת זקנה, ולא יאוחר מ-12 חודשים מן המועד הזה. אם חודש לידתך אינו רשום בתעודת הזהות שלך, תיחשב כאילו נולדת ב-1 באפריל של שנת לידתך.
אם הגשת את התביעה לאחר 12 חודשים מהמועד שנעשית זכאי לקצבה, רשאי המוסד לביטוח לאומי לשלם לך את הקצבה לכל היותר בעד 12 חודשים רטרואקטיבית.
יש לרשום בטופס התביעה את כל הפרטים הנדרשים, ולצרף כל מסמך שיש בו כדי להוכיח את הזכאות לקצבה או לתוספת. ניתן לשלוח את טופס התביעה בדואר או למוסרה בסניף.
http://www.btl.gov.il/benefits/old_age/Pages/אופן%20הגשת%20התביעה.aspx
לשאלותייך,
ראי מענה שקבלתי בעבר בנושא אחר
(מענק עבודה מעדפת בו נשאלה השאלה אם ממתינים לעדכון הקצבאות ואזי מגישים התביעה לתשלום,האם התשלום יהיה נכון למענק הידוע ביום התשלום ונענתי: "המענק מחושב עפ"י שיעור התשלום שהיה בתוקף בחודש שלאחר החודש שבו החייל השלים את התנאים המזכים במענק.
דהיינו, השתהות בהגשת התביעה לא תשנה תשפיע על סכום המענק").
.
אין כאן אלא רק הסתמכות על מענה בנושא אחר למענה אותו קבלתם בנושא קצבת זקנה.
מהקשה למענה זה,
אני מבינה שאמך תקבל תשלום רטרואקטיבי לגבי התשלום ,שנה אחת אחורה.
התשלום יהיה זהה בהתאם לגובה הקצבה שהיה נכון ביום התשלום(אם הוגשה התביעה בזמן)
עידכוני קצבאות נעשה בד"כ אחת לשנה(בינואר בכל שנה)אלא אם היה עדכון נוסף בקצבאות במהלך השנה.
על פי המידע אותו קבלתם,אמך תקבל עדכוני קצבה יחד עם כל מקבלי הקצבאות.
בברכה.
ככלל,לקבלת קצבה בביטוח הלאומי יש להגיש תביעה.
כיום,קיים נסיון בתביעות לקצבת זקנה לשלוח לכל התושבים בהגיעם לגיל פרישה את טפסי התביעה לבדיקת זכאותם(הכנסות מעבודה/עסק).
לא ציינת בשאלתך האם אמך עבדה וצברה תקופות עבודה המזכות בקצבת זקנה.
ראי ההנחיות מאתר ביטוח לאומי לגבי אופן הגשת התביעה:
כדי לקבל קצבת זקנה, יש להגיש תביעה בסניף המוסד לביטוח לאומי הסמוך למקום המגורים על גבי טופס תביעה לקצבת זקנה סמוך ליום שבו הגעת לגיל המזכה בקצבת זקנה, ולא יאוחר מ-12 חודשים מן המועד הזה. אם חודש לידתך אינו רשום בתעודת הזהות שלך, תיחשב כאילו נולדת ב-1 באפריל של שנת לידתך.
אם הגשת את התביעה לאחר 12 חודשים מהמועד שנעשית זכאי לקצבה, רשאי המוסד לביטוח לאומי לשלם לך את הקצבה לכל היותר בעד 12 חודשים רטרואקטיבית.
יש לרשום בטופס התביעה את כל הפרטים הנדרשים, ולצרף כל מסמך שיש בו כדי להוכיח את הזכאות לקצבה או לתוספת. ניתן לשלוח את טופס התביעה בדואר או למוסרה בסניף.
http://www.btl.gov.il/benefits/old_age/Pages/אופן%20הגשת%20התביעה.aspx
לשאלותייך,
ראי מענה שקבלתי בעבר בנושא אחר
(מענק עבודה מעדפת בו נשאלה השאלה אם ממתינים לעדכון הקצבאות ואזי מגישים התביעה לתשלום,האם התשלום יהיה נכון למענק הידוע ביום התשלום ונענתי: "המענק מחושב עפ"י שיעור התשלום שהיה בתוקף בחודש שלאחר החודש שבו החייל השלים את התנאים המזכים במענק.
דהיינו, השתהות בהגשת התביעה לא תשנה תשפיע על סכום המענק").
.
אין כאן אלא רק הסתמכות על מענה בנושא אחר למענה אותו קבלתם בנושא קצבת זקנה.
מהקשה למענה זה,
אני מבינה שאמך תקבל תשלום רטרואקטיבי לגבי התשלום ,שנה אחת אחורה.
התשלום יהיה זהה בהתאם לגובה הקצבה שהיה נכון ביום התשלום(אם הוגשה התביעה בזמן)
עידכוני קצבאות נעשה בד"כ אחת לשנה(בינואר בכל שנה)אלא אם היה עדכון נוסף בקצבאות במהלך השנה.
על פי המידע אותו קבלתם,אמך תקבל עדכוני קצבה יחד עם כל מקבלי הקצבאות.
בברכה.
קיצבת נכות
יעל
01/02/11
באמצע שנת 2009 ניגשתי לוועדה רפואית עקב בעיות נפשיות והם קבעו לי 20 אחוזי נכות + זכאות לשיקום.
בינואר 2011 ניגשתי שוב לוועדה והם קבעו לי 100 אחוז נכות + החזר רטרואקטיבי.
בין לבין הייתי בשיקום שנה וקיבלתי דמי שיקום.
אין סתירה בין הדברים?
בינואר 2011 ניגשתי שוב לוועדה והם קבעו לי 100 אחוז נכות + החזר רטרואקטיבי.
בין לבין הייתי בשיקום שנה וקיבלתי דמי שיקום.
אין סתירה בין הדברים?
נכות ושיקום - האם כפל גמלאות?
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
01/02/11
בעיקרון, בטל"א יתחשבנו ויעשו את הקיזוז המתאים כדלקמן:
מי שמקבל קצבת נכות חלקית - קצבת דמי השיקום תושלם עד סכום הקצבה המשולם לבעלי דרגת נכות של 100%, לפי הרכב המשפחה.
מי שמקבל קצבת נכות מלאה - לא יהיה זכאי לתשלום דמי שיקום.
במידה ושולמו כפל גימלאות בין התקופה בה הוכרת וקיבלת לפי 100% נכות לבין שיקום, יווצר חוב.
סיגלית
מי שמקבל קצבת נכות חלקית - קצבת דמי השיקום תושלם עד סכום הקצבה המשולם לבעלי דרגת נכות של 100%, לפי הרכב המשפחה.
מי שמקבל קצבת נכות מלאה - לא יהיה זכאי לתשלום דמי שיקום.
במידה ושולמו כפל גימלאות בין התקופה בה הוכרת וקיבלת לפי 100% נכות לבין שיקום, יווצר חוב.
סיגלית
דיכאון עקב תאונת עבודה
יניב
01/02/11
נפגעתי בעבודה בשמיעה לפני כשנתיים מאז איני מוצא עבודה ואני בדיכאון האים דיכאון בעקבות התאונה יוכר כהחמרה?
דיכאון כהחמרת מצב
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
01/02/11
שלום רב,
ניתן לטעון להחמרה, אך ייתכן שהטענה תידחה.
מכיוון שתחום הנפש מורכב מאד, יש להוכיח שהדיכאון הוא החמרה מובהקת וישירה לתאונת העבודה שהוכרה. משימה לא פשוטה.
לפיכך מוצע לתמוך טענתך בחו"ד רפואית-משפטית לשם כך של פסיכאטר.
בהצלחה,
סיגלית
ניתן לטעון להחמרה, אך ייתכן שהטענה תידחה.
מכיוון שתחום הנפש מורכב מאד, יש להוכיח שהדיכאון הוא החמרה מובהקת וישירה לתאונת העבודה שהוכרה. משימה לא פשוטה.
לפיכך מוצע לתמוך טענתך בחו"ד רפואית-משפטית לשם כך של פסיכאטר.
בהצלחה,
סיגלית
דמי שיקום מקצועי והוצאות
ע.ז
31/01/11
שלום רב,
הנני נכה מתאונת עבודה ואני מקבל קיצבה כמו כן הופעלה לי תקנה 15א במלואה לשיקום מקצועי.
ערב כך משולמות דמי שיקום ונסיעות.
אני לומד לתואר במשפטים, כמו כן השכר לימוד 28000 ש"ח לשנה.
הביטוח הלאומי משלם לי רק 13500 ש"ח ולא את מלוא שכר הלימוד.
מאיזהחוק / תקנה הביטוח לאומי משלם סכום זה?
היכן אני יכול לעיין בכל התשלומים לנפגע בשיקום מקצועי בפרטים עם כל המספרים למינהן.
הנני נכה מתאונת עבודה ואני מקבל קיצבה כמו כן הופעלה לי תקנה 15א במלואה לשיקום מקצועי.
ערב כך משולמות דמי שיקום ונסיעות.
אני לומד לתואר במשפטים, כמו כן השכר לימוד 28000 ש"ח לשנה.
הביטוח הלאומי משלם לי רק 13500 ש"ח ולא את מלוא שכר הלימוד.
מאיזהחוק / תקנה הביטוח לאומי משלם סכום זה?
היכן אני יכול לעיין בכל התשלומים לנפגע בשיקום מקצועי בפרטים עם כל המספרים למינהן.
דמי שיקום
אורנה
01/02/11
שלום לך,
ראה המענה לשאלתך בנושאי שיקום מקבילים המתאים להשתתפות אותה קבלת(נפגעי פעולות איבה)
גובה ההשתתפות בשכר הלימוד או ההכשרה המקצועית יהיה כנהוג במוסד שבו אושרו הלימודים, אבל לא יותר מגובה שכר הלימוד שנקבע על ידי המועצה להשכלה גבוהה:
http://www.btl.gov.il/benefits/Vocational_Rehabilitation/Vocational_Rehabilitation%20_Victims_of_%20Hostilities/Pages/השתתפות%20בשכר%20לימוד.aspx
ראה מתוך תקנות הנכים:
תקנות הנכים (תגמולים ושיקום) (לימודים לרכישת מקצוע), התשמ"ח-1987
17. תשלומים למימון השיקום
(א) מימון השיקום יינתן כמענק ויכלול את אלה:
(1) במוסד להשכלה גבוהה שכר הלימוד השנתי בשיעור שיוסכם בין הועדה או הממונה לבין המוסד שבו ניתנת לנכה השתלמות שאושרה לו; שכר הלימוד השנתי לא יעלה על שכר הלימוד במוסדות להשכלה גבוהה מוכרים שהמדינה משתתפת בתקציבם;
"מוסד להשכלה גבוהה מוכר" - מוסד מוכר, שהוא אוניברסיטה, כמשמעותו בחוק המועצה להשכלה גבוהה, התשי"ח-1958, למעט מכללה אקדמית;
http://www.btl.gov.il/laws/btllaws.aspx?lawid=347053
בהצלחה.
ראה המענה לשאלתך בנושאי שיקום מקבילים המתאים להשתתפות אותה קבלת(נפגעי פעולות איבה)
גובה ההשתתפות בשכר הלימוד או ההכשרה המקצועית יהיה כנהוג במוסד שבו אושרו הלימודים, אבל לא יותר מגובה שכר הלימוד שנקבע על ידי המועצה להשכלה גבוהה:
http://www.btl.gov.il/benefits/Vocational_Rehabilitation/Vocational_Rehabilitation%20_Victims_of_%20Hostilities/Pages/השתתפות%20בשכר%20לימוד.aspx
ראה מתוך תקנות הנכים:
תקנות הנכים (תגמולים ושיקום) (לימודים לרכישת מקצוע), התשמ"ח-1987
17. תשלומים למימון השיקום
(א) מימון השיקום יינתן כמענק ויכלול את אלה:
(1) במוסד להשכלה גבוהה שכר הלימוד השנתי בשיעור שיוסכם בין הועדה או הממונה לבין המוסד שבו ניתנת לנכה השתלמות שאושרה לו; שכר הלימוד השנתי לא יעלה על שכר הלימוד במוסדות להשכלה גבוהה מוכרים שהמדינה משתתפת בתקציבם;
"מוסד להשכלה גבוהה מוכר" - מוסד מוכר, שהוא אוניברסיטה, כמשמעותו בחוק המועצה להשכלה גבוהה, התשי"ח-1958, למעט מכללה אקדמית;
http://www.btl.gov.il/laws/btllaws.aspx?lawid=347053
בהצלחה.
זכאות לדמי אבטלה בחלת לאחר לידה
tz
31/01/11
החברה בה עבדתי לא קיבלה אישור מהתמת לפטר אותי במהלך חופשת הלידה למרות שהחברה על סף סגירה. אני עכשיו בשלב החלת וגם אם ארצה לחזור לעבודה אין לי לאן. האם עליי להתפטר על מנת להיות זכאית לדמי אבטלה? האם גם אז אצטרך לחכות 90 יום. אני די במילכוד מצד אחד אין לי מקום עבודה מצד שני אסור להם לפטר אותי מצד שלישי אף אחד לא משלם לי...
דמי אבטלה לעובד בחופשה ללא תשלום
אורנה
01/02/11
שלום לך ומזלטוב ללידה,
לידיעה כללית, אשה לאחר חופשת לידה יכולה על פי חוק עבודת נשים, להתפטר על מנת לטפל בתינוק שנולד, עד 9 חודשים מיום הלידה ותהיה זכאית לפיצויים.
מכתב המעסיק המציין שהחברה על סף סגירה יכול לסייע בידייך בקבלת דמי אבטללה ללא המתנה.
אפשרות נוספת,
אם החברה מציידת אותך במסמך שאת למעשה בחל"ת כי אין כרגע תעסוקה עבורך ניתן להשתמש באופציה למי שהוצא לחופשה ללא תשלום ע"י מעסיקו:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/avthlat.aspx
בהצלחה.
לידיעה כללית, אשה לאחר חופשת לידה יכולה על פי חוק עבודת נשים, להתפטר על מנת לטפל בתינוק שנולד, עד 9 חודשים מיום הלידה ותהיה זכאית לפיצויים.
מכתב המעסיק המציין שהחברה על סף סגירה יכול לסייע בידייך בקבלת דמי אבטללה ללא המתנה.
אפשרות נוספת,
אם החברה מציידת אותך במסמך שאת למעשה בחל"ת כי אין כרגע תעסוקה עבורך ניתן להשתמש באופציה למי שהוצא לחופשה ללא תשלום ע"י מעסיקו:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/avthlat.aspx
בהצלחה.
תביעת אחוזי נכות
דמבי
31/01/11
שלום,
האם עקב קטיעת אחת מאצבעות כף יד כתוצאה מתאונה בבית, יש אפשרות לתבוע את הביטוח הלאומי על אחוזי נכות??
תודה
האם עקב קטיעת אחת מאצבעות כף יד כתוצאה מתאונה בבית, יש אפשרות לתבוע את הביטוח הלאומי על אחוזי נכות??
תודה
קטיעת אצבע
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
01/02/11
שלום רב,
ניתן לתבוע נכות. אבל:
אחוזי הנכות בשל קטיעת אצבע הם פונקציה של חומרת הקטיעה, וסוג האצבע שנקטעה.
בקטיעה של אצבע בודדת בלבד לא מגיעים לסף הדרוש כדי להיות זכאים בנכות כללית, לפיכך יש לטעון את הבעיות הרפואיות הקיימות.
בריאות טובה
סיגלית
ניתן לתבוע נכות. אבל:
אחוזי הנכות בשל קטיעת אצבע הם פונקציה של חומרת הקטיעה, וסוג האצבע שנקטעה.
בקטיעה של אצבע בודדת בלבד לא מגיעים לסף הדרוש כדי להיות זכאים בנכות כללית, לפיכך יש לטעון את הבעיות הרפואיות הקיימות.
בריאות טובה
סיגלית
הלוואה וקיצבה
יפה
31/01/11
זקוקה להלוואה מהבנק מבקשים 3 תלושי משכורת. לא עובדת מתפרנסת מקצבת נכות. חברה הציעה להמציא לבנק תלושים פיקטיביים. פוחדת לעבור על החוק? מה יקרה בעצם לקצבה במצב זה? ההלוואה היא לצורך רכישת דירת חדר בדרום תא בסך של 100000 שח. הבנק לא מסתפק בקצבה בלבד.
תשובה
ע.זמיר
01/02/11
שלום רב,
אם הינך מקבלת קצבה קבועה.
יש לך את האפשרות לתהליך שנקרא "היוון " כספים.
את לוקחת מהביטוח לאומי כסף מהקצבה העתידית שלך להווה, וזה ינוכה מהקצבה שלך.
תפני לפקידת שיקום.
בהצלחה.
אם הינך מקבלת קצבה קבועה.
יש לך את האפשרות לתהליך שנקרא "היוון " כספים.
את לוקחת מהביטוח לאומי כסף מהקצבה העתידית שלך להווה, וזה ינוכה מהקצבה שלך.
תפני לפקידת שיקום.
בהצלחה.
לע. זמיר תודה ושאלה
יפה
01/02/11
תודה על התשובה
אני מקבלת מהמלל ק. נכות בגלל מחלה. איניי מבינה מזה היוון אם אפשר לפרט אודה לך שוב מאוד מאוד. הבנק פשוט רוצה תלושי שכר כדי להיות בטוח שאחזיר ההלוואה. הם לא מסתפקים בקיצבת נכות יציבה שיש לי. מה עלי לעשות ? לא רוצה לעבור על החוק.
אני מקבלת מהמלל ק. נכות בגלל מחלה. איניי מבינה מזה היוון אם אפשר לפרט אודה לך שוב מאוד מאוד. הבנק פשוט רוצה תלושי שכר כדי להיות בטוח שאחזיר ההלוואה. הם לא מסתפקים בקיצבת נכות יציבה שיש לי. מה עלי לעשות ? לא רוצה לעבור על החוק.
פיטורין ללא הודעה מוקדמת ודמי אבטלה
יפית
31/01/11
פוטרתי ללא הודעה מוקדמת מה-1/1/11 ומיד התחלתי לחתום בלשכה,כמו"כ הגשתי טביעה לדמי אבטלה בביטוח לאומי.היום נודע לי שאקבל תשלום עבור שלא קיבלתי הודעה מוקדמת,שייכנס ב10/2.
האם אני זכאית לדמי אבטלה בחודש זה?
האם אני זכאית לדמי אבטלה בחודש זה?
תנאי הזכאות לדמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום יפית,
לא ניתן לקבל דמי אבטלה בתקופה בה משולם תשלום בגין אי-מתן הודעה מוקדמת על פיטורין.
מעסיקך אמור לדווח על התשלום אותו שילם בעבורך(סביר להניח שלא מילא חלק זה בטופס התביעה בעת הגשת התביעה המקורית על ידך).
מומלץ לדווח לביטוח הלאומי על התשלום אותו תקבלי,
כדי שלא ישולמו לך דמי אבטלה בגין התקופה המקבילה(דרישה להחזר תגיע אלייך בהמשך)
ויעמדו לזכותך ימי הזכאות במלואם לדמי אבטלה(תחל הספירה מחדש)אותם ניתן לקבל על פי ההתיצבות בשירות התעסוקה וכל עוד לא מפנים אותך לעבודה.
בהצלחה.
לא ניתן לקבל דמי אבטלה בתקופה בה משולם תשלום בגין אי-מתן הודעה מוקדמת על פיטורין.
מעסיקך אמור לדווח על התשלום אותו שילם בעבורך(סביר להניח שלא מילא חלק זה בטופס התביעה בעת הגשת התביעה המקורית על ידך).
מומלץ לדווח לביטוח הלאומי על התשלום אותו תקבלי,
כדי שלא ישולמו לך דמי אבטלה בגין התקופה המקבילה(דרישה להחזר תגיע אלייך בהמשך)
ויעמדו לזכותך ימי הזכאות במלואם לדמי אבטלה(תחל הספירה מחדש)אותם ניתן לקבל על פי ההתיצבות בשירות התעסוקה וכל עוד לא מפנים אותך לעבודה.
בהצלחה.
איך עוברים בדיקה להתקנת אביזר ניידות ברכב
מיכל
31/01/11
שלום, רציתי לברר בנוגע לפניה למכון הרפואי לבטיחות בנהיגה. אם עולה הצורך במעבר לנהיגה הנשלטת ידנית במקום באמצעות הרגליים - כיצד מתחילים מהלך זה? תודה
ניידות - התאמת הנהיגה למוגבלות
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
31/01/11
שלום רב,
מוצע לקבל ייעוץ עם עו"ד הבקיא בתחום כדי למצות הזכויות. בכל מקרה,
א. הטוב ביותר, להיכנס לתהליך בדרך של החלפת הרכב בניידות. באותה הזדמנות תיבדק צורת הנהיגה ויותאמו אבזרים בהתאם לבדיקה ורישיון הנהיגה יעודכן.
ב. באופן פרטי, יש לפנות למכון לכשירות נהיגה ברחוב הארבעה בתל אביב ולטעון שצורת הנהיגה השתנתה כדי שתוזמנו לבדיקת כשירות נהיגה.
בהצלחה,
סיגלית
מוצע לקבל ייעוץ עם עו"ד הבקיא בתחום כדי למצות הזכויות. בכל מקרה,
א. הטוב ביותר, להיכנס לתהליך בדרך של החלפת הרכב בניידות. באותה הזדמנות תיבדק צורת הנהיגה ויותאמו אבזרים בהתאם לבדיקה ורישיון הנהיגה יעודכן.
ב. באופן פרטי, יש לפנות למכון לכשירות נהיגה ברחוב הארבעה בתל אביב ולטעון שצורת הנהיגה השתנתה כדי שתוזמנו לבדיקת כשירות נהיגה.
בהצלחה,
סיגלית
קבלת דמי אבטלה
בלידמן אילנה
31/01/11
שלום, אמי בת 51 פוטרה מעבודתה שבה עבדה 4 שנים וקיבלה מכתב פיטורין, לאחר מכן המשיכה לעבוד באותו מקום אך תחת בעלים חדשים מזה חודשיים, ברצונה לעזוב את מקום העבודה הנכחי עקב סיבות אישיות. שאלתי היא, האם היא זכאית לחתום בלשכת התעסוקה ולקבל דמי אבטלה מלאים.
בתודה מראש.
בתודה מראש.
תקופת המתנה בדמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
אם אין סיבה מוצדקת להתפטרותה של אמך,
כגון מצב בריאות/הרעה בתנאי עבודה וכדומה,
היא תדרש לתקופת המתנה של 90 יום(מיום ההתפטרות).
זכויותיה לדמי אבטלה אינם נפגעים.
ראי בהרחבה בנושא "אבטלה" בראש העמוד,
כדי לבדוק ההנחיות במלואן בהתאם לסיבה להפסקת עבודה.
לאחר עיון במידע,אם יוותרו שאלות נשמח להשיב עליהן.
בהצלחה.
אם אין סיבה מוצדקת להתפטרותה של אמך,
כגון מצב בריאות/הרעה בתנאי עבודה וכדומה,
היא תדרש לתקופת המתנה של 90 יום(מיום ההתפטרות).
זכויותיה לדמי אבטלה אינם נפגעים.
ראי בהרחבה בנושא "אבטלה" בראש העמוד,
כדי לבדוק ההנחיות במלואן בהתאם לסיבה להפסקת עבודה.
לאחר עיון במידע,אם יוותרו שאלות נשמח להשיב עליהן.
בהצלחה.
מקבל קיצבת נכות ושר"ם באיזה תנאים אני יכול לצרף
אנונימוס
31/01/11
את רעייתי כתלוייה "בהכנסתי" מנכות או מכלל הכנסותי?
הפחתת תוספת "תלויים"
אורנה
01/02/11
שלום לך,
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכה.
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכה.
תביעה להבטחת הכנסה
שרון
30/01/11
שלום רב
לפני חודשיים שלחתי תביעה להבטחת הכנסה במעטפה נתתי את כל הפרטים והמסמכים ושילשתי במקום המתאים.
לאחר חודש משראיתי שאין תגובה מהביטוח שלחתי להם פקסים רבים ופניות דרך האתר שאני רוצה לקבל תגובה מהם על התביעה ששלחתי.
רק עכשיו חזרו אלי בטלפון ואמרו שאין להם את התביעה שאני ישלח שוב
ושזה יחשב מחדש כאילו לא שלחתי.
האם יש משהו לעשות לגבי העוול הזה?
לפני חודשיים שלחתי תביעה להבטחת הכנסה במעטפה נתתי את כל הפרטים והמסמכים ושילשתי במקום המתאים.
לאחר חודש משראיתי שאין תגובה מהביטוח שלחתי להם פקסים רבים ופניות דרך האתר שאני רוצה לקבל תגובה מהם על התביעה ששלחתי.
רק עכשיו חזרו אלי בטלפון ואמרו שאין להם את התביעה שאני ישלח שוב
ושזה יחשב מחדש כאילו לא שלחתי.
האם יש משהו לעשות לגבי העוול הזה?
הבטחת הכנסה
אורנה
01/02/11
שלום לך,
המלצה להגשת מסמכים היא תמיד באופן אישי עם קבלת חותמת נכנס על ההעתק שנשאר בידייך.
זו ההוכחה במסירת מסמכים,בה אפשר להסתמך על חותמת נכנס (בהעתק שלך),כיום בו הוגשה התביעה.
מקווה שימצא החומר שמסרת ולא,
הכיני חומר חדש מהעתקים שמסרת (שימי לב שבינתיים עלייך להעביר עדכוני עו"ש של 3 חודשים אחרונים עדכניים,כמו גם פקדונות/חסכונות).
ללא חומר התביעה לא ניתן לטפל ולכן כדאי להזדרז בהגשה מחדש,
ולצרף מכתב הסבר למידע שהעלית כאן.
בהצלחה.
המלצה להגשת מסמכים היא תמיד באופן אישי עם קבלת חותמת נכנס על ההעתק שנשאר בידייך.
זו ההוכחה במסירת מסמכים,בה אפשר להסתמך על חותמת נכנס (בהעתק שלך),כיום בו הוגשה התביעה.
מקווה שימצא החומר שמסרת ולא,
הכיני חומר חדש מהעתקים שמסרת (שימי לב שבינתיים עלייך להעביר עדכוני עו"ש של 3 חודשים אחרונים עדכניים,כמו גם פקדונות/חסכונות).
ללא חומר התביעה לא ניתן לטפל ולכן כדאי להזדרז בהגשה מחדש,
ולצרף מכתב הסבר למידע שהעלית כאן.
בהצלחה.
האם אני זכאית לדמי אבטלה?
מיכל
30/01/11
פוטרתי לאחר 7 חודשים, לפני כן הייתי זכיינית של מפעל הפיס כשנה וחצי. הזכיינות היא מעין עצמאית, האם אני יכולה לחתום בלשכה?
זכאות לדמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
לתקופת עבודה של 7 חודשים כשכירה ב-18 החודשים האחרונים,
אין זכאות לדמי אבטלה.
הזכאות יכולה להתקיים כעבור שנת עבודה מלאה אחת לפחות.
בידקי זכאותך להבטחת הכנסה,
עד לשילובך חזרה בעולם העבודה.
בברכה.
לתקופת עבודה של 7 חודשים כשכירה ב-18 החודשים האחרונים,
אין זכאות לדמי אבטלה.
הזכאות יכולה להתקיים כעבור שנת עבודה מלאה אחת לפחות.
בידקי זכאותך להבטחת הכנסה,
עד לשילובך חזרה בעולם העבודה.
בברכה.
החמרה, ועדת לרון, מס רכישה
עלי מרג
30/01/11
מספר שאלות. תודה מראש על תשובות. 1. לפני שנה וחצי קיבלתי 74% תפקודי לצמיתות ו-52% רפואי, בעיקר על פיברומיאלגיה וניתוחי גידים וכו'. ידוע לי שקריטריונים שונו כחודשיים לאחר מכן, והיום 74% מקנה קצבה מלאה, והטבות דומות- כמו פטור ממס רכישה בדירה שניה. שאלותי הן- בקשר לבקשת החמרה: האם קורה שמורידים אחוזי נכות וגובה קצבה למי שמבקש החמרה (זה לא ערעור) מה הסיכוי ומה גורם לכך? אצלי אבחנו בינתיים גם סוכרת המטופלת רק בדיאטה. ובמחלת הפיברו' אין שינוי. 2. מה ההבדל המהותי בין 74% הישן והחדש, והאם גם ה 74% הישן יזכה אותי בהנחה במס רכישה אם אקנה דירה כעת, לפני שהגשתי החמרה (אני רוצה לעבור לבניין עם מעלית כי קשה לי במדרגות, אבל להשאיר את הדירה הישנה כמקור הכנסה משכירות) 3. אמרו לי בארגון הפעולה של הנכים שעד חודש אוגוסט יהיה דיון מחודש בקריטריונים של יציאה לעבודה וזכאות לקצבה, וייתכן שמי שישתדל לצאת לעבוד "ייענש" בשל כך (קצבת עידוד נמוכה יותר, פגיעה בקצבה וכו') ולכן עד שלא יהיו קריטריונים סופיים "אסור" להרוויח יותר מ 1700 ש"ח כדי לא לאבד זכויות. האם ידוע לכם משהו על דיון מחודש בקריטריונים של קצבה לנכים עובדים? אני שוקלת לבדוק זאת (כרגע לא עובדת) אבל חוששת שמא זה יפגע בי, מה גם שאינני יודעת מראש כמה זמן אחזיק מעמד בשוק העבודה, ואם לא תהיה הידרדרות במצבי. 4. הסיבה למה שכתבתי בסוף סעיף 3, היא שלפני כמה שנים, ניסיתי לחזור לעבוד, וזה היה אחרי ניתוח ראשון שעברתי, ואותו ניסיון לעבוד דירדר את מצבי מאד, כך שאח"כ אובחנה פיברומיאלגיה קשה ושאר צרות. בארגון הפעולה של הנכים אמרו לי שזאת הסיבה שקיבלתי רק 74% ולא 75%, מכיוון שהוכחתי יכולת לעבוד לאחר שקרה מקרה הנכות (בעיות בגידים יש החל מ 2004, העבודה היתה ב 2006, וקיצבת נכות הגשתי רק ב 2008, לפני כן לא חשבתי על כך - לצערי...). האם זה נכון? מכיוון שלא הצלחתי לעבוד עובדה שנאלצתי להתפטר בגלל בריאותי. איך עושים שהביטוח הלאומי יתן לי את האחוז החסר והכל כך משמעותי? מה לדעתכם אני צריכה לעשות כדי שיעלו לי נכות תפקודית בעיקר, ואולי גם רפואית?
ועוד שאלה ששכחתי קודם: במידה ואנסה לחזור לעבוד, האם זה לא יפגע בבקשתי להחמרה?
תודה רבה :)
ועוד שאלה ששכחתי קודם: במידה ואנסה לחזור לעבוד, האם זה לא יפגע בבקשתי להחמרה?
תודה רבה :)
נכות כללית וזכויות
אורנה
01/02/11
שלום לך,
למי שנקבע אבדן כושר עבודה של 74% אינו נכלל ברשימת ההטבות כמפורט בנכות-זכויותיהם של מקבלי קצבת נכות כללית במוסדות שונים:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/זכויותיהם%20של%20מקבלי%20קצבת%20נכות%20כללית%20במוסדות%20שונים.aspx
בעקבות חוק לרון נקבעו הדרגות הבאות לאבדן כושר עבודה:
60%, 65%, 74% או 100%,כאשר דרגת 100% מכילה גם אבדן כושר עבודה של 75%(שהיה שווה לפני חוק לרון בזכויות למי שנקבעו 100%)
הגשת החמרה=בדיקה מחדש
בבדיקה מחדש לפי בקשת המבוטח רשאי המוסד לביטוח לאומי להפחית את אחוז הנכות הרפואית ואת דרגת אי–הכושר.
אם יש מסמכים רפואיים המצביעים על החמרה במצב הבריאות,
ומסמכים רפואיים התומכים עדיין במצבך הרפואי שעל פיו נקבעו התנאים הקודמים בקביעת אבדן כושר עבודה ואחוזי הנכות,
סביר להניח(וזו החלטה של וועדה רפואית בלבד)שלא תהיה פגיעה בהחלטה.הסיכוי/הסיכון, שהרופאים שישבו בוועדה בהחמרת המצב(בדיקה מחדש)ישנו החלטה קודמת תמיד קיים.
לא תיעשה בדיקה מחדש ביוזמת הביטוח הלאומי
המוסד לביטוח לאומי לא יבדוק מחדש ביוזמתו דרגת אי כושר של מקבלי קצבת נכות. זאת במהלך שנתיים מיום כניסת חוק לרון לתוקפו. כלומר, עד לתאריך 1.8.2011 או עד להתקנת תקנות בנדון. בתקנות ייקבעו כללים שעל פיהם יהיה הביטוח הלאומי רשאי לערוך בדיקה מחדש.
לגבי השינויים שיהיו בהמשך טרם פורסם מידע בנושא וניתן להמשיך ולעקוב,הן בתקשורת והן באתר ביטוח לאומי(חדשות).
אם נוצרו עובדות חדשות הנוגעות למצב הרפואי או התעסוקתי, שיש בהן כדי להשפיע על דרגת אי–הכושר, יכול המבוטח לבקש בדיקה מחדש, גם אם לא חלפו 6 חודשים מן הקביעה האחרונה. לבקשה יש לצרף תעודות רפואיות ואישורים על הכנסות מעבודה.
צריך לנסות בהתאם למצבך נכון להיום.
כאמור מעלה,בעת הדיון מחדש יבדקו שוב את אחוזי הנכות ואבדן כושר העבודה בהתאם למצב הנכון ליום הבדיקה.
בכל מקרה,חלה עלייך החובה בהמשך לדווח על תחילת עבודה והכנסות.
כל האמור לעיל בהסתמך על תנאי הזכאות לקצבת נכות כמופיע באתר ביטוח לאומי. ובטפסי התביעה.
תרגישי טוב ובהצלחה.
למי שנקבע אבדן כושר עבודה של 74% אינו נכלל ברשימת ההטבות כמפורט בנכות-זכויותיהם של מקבלי קצבת נכות כללית במוסדות שונים:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/זכויותיהם%20של%20מקבלי%20קצבת%20נכות%20כללית%20במוסדות%20שונים.aspx
בעקבות חוק לרון נקבעו הדרגות הבאות לאבדן כושר עבודה:
60%, 65%, 74% או 100%,כאשר דרגת 100% מכילה גם אבדן כושר עבודה של 75%(שהיה שווה לפני חוק לרון בזכויות למי שנקבעו 100%)
הגשת החמרה=בדיקה מחדש
בבדיקה מחדש לפי בקשת המבוטח רשאי המוסד לביטוח לאומי להפחית את אחוז הנכות הרפואית ואת דרגת אי–הכושר.
אם יש מסמכים רפואיים המצביעים על החמרה במצב הבריאות,
ומסמכים רפואיים התומכים עדיין במצבך הרפואי שעל פיו נקבעו התנאים הקודמים בקביעת אבדן כושר עבודה ואחוזי הנכות,
סביר להניח(וזו החלטה של וועדה רפואית בלבד)שלא תהיה פגיעה בהחלטה.הסיכוי/הסיכון, שהרופאים שישבו בוועדה בהחמרת המצב(בדיקה מחדש)ישנו החלטה קודמת תמיד קיים.
לא תיעשה בדיקה מחדש ביוזמת הביטוח הלאומי
המוסד לביטוח לאומי לא יבדוק מחדש ביוזמתו דרגת אי כושר של מקבלי קצבת נכות. זאת במהלך שנתיים מיום כניסת חוק לרון לתוקפו. כלומר, עד לתאריך 1.8.2011 או עד להתקנת תקנות בנדון. בתקנות ייקבעו כללים שעל פיהם יהיה הביטוח הלאומי רשאי לערוך בדיקה מחדש.
לגבי השינויים שיהיו בהמשך טרם פורסם מידע בנושא וניתן להמשיך ולעקוב,הן בתקשורת והן באתר ביטוח לאומי(חדשות).
אם נוצרו עובדות חדשות הנוגעות למצב הרפואי או התעסוקתי, שיש בהן כדי להשפיע על דרגת אי–הכושר, יכול המבוטח לבקש בדיקה מחדש, גם אם לא חלפו 6 חודשים מן הקביעה האחרונה. לבקשה יש לצרף תעודות רפואיות ואישורים על הכנסות מעבודה.
צריך לנסות בהתאם למצבך נכון להיום.
כאמור מעלה,בעת הדיון מחדש יבדקו שוב את אחוזי הנכות ואבדן כושר העבודה בהתאם למצב הנכון ליום הבדיקה.
בכל מקרה,חלה עלייך החובה בהמשך לדווח על תחילת עבודה והכנסות.
כל האמור לעיל בהסתמך על תנאי הזכאות לקצבת נכות כמופיע באתר ביטוח לאומי. ובטפסי התביעה.
תרגישי טוב ובהצלחה.
אזרח עולה – מה הזכויות/חובות?
דן
30/01/11
שלום
המעמד שלי: "אזרח עולה" (מעמד שניתן לי מהקליטה כיוון שנולדתי בחו"ל לאב אזרח ישראלי ועכשיו אני שוקל לעכשות עלייה, עוד לא עשיתי עלייה).
אני 3 חודשים בישראל.
מה הזכויות שלי מבחינת שירותים רפואיים? האם יש תקופת המתנה? מה החובות שלי?
המעמד שלי: "אזרח עולה" (מעמד שניתן לי מהקליטה כיוון שנולדתי בחו"ל לאב אזרח ישראלי ועכשיו אני שוקל לעכשות עלייה, עוד לא עשיתי עלייה).
אני 3 חודשים בישראל.
מה הזכויות שלי מבחינת שירותים רפואיים? האם יש תקופת המתנה? מה החובות שלי?
ביטוח בריאות-עולה חדש
אורנה
01/02/11
ראה המידע מאתר www.gov.il
עולים חדשים - עם הגיעם ארצה, עולים חדשים מתבקשים להירשם לקופת חולים לבחירתם. החברות תיכנס לתוקף באופן מיידי. מידע נוסף ניתן למצוא באתר המשרד לקליטת עלייה
http://www.gov.il/FirstGov/TopNav/Situations/SPopulationsGuides/SHealthInsurance/SHHealthInsuranceIncludi
ראה המידע בנושא גם מאתר המשרד לקליטת עלייה:
רישום לביטוח בריאות
יש להירשם מיד לביטוח בריאות. ללא הביטוח לא תוכלו לקבל טיפול רפואי!
ההרשמה מתקיימת עם ההגעה בנתב"ג.
לאלו שמסיבה כלשהי לא נרשמו בנתב"ג, ירשמו בסניפי בנק הדואר:
ההרשמה בסניף בנק הדואר באמצעות מילוי טופס הרשמה, בו תציינו באיזו קופת חולים בחרתם. דרושה נוכחות של שני בני הזוג. עליכם לשלם דמי רישום. עם הטופס אתם יכולים לגשת לסניף קופת חולים, כדי לקבל כרטיס חבר ושירות רפואי לפי הצורך.
http://www.moia.gov.il/Moia_he/FirstSteps/WhatToDo.htm
פנה למשרד הקליטה להסדרת העליה וקבלת הנחיות ספציפיות.
ברוך הבא וקליטה קלה וטובה.
עולים חדשים - עם הגיעם ארצה, עולים חדשים מתבקשים להירשם לקופת חולים לבחירתם. החברות תיכנס לתוקף באופן מיידי. מידע נוסף ניתן למצוא באתר המשרד לקליטת עלייה
http://www.gov.il/FirstGov/TopNav/Situations/SPopulationsGuides/SHealthInsurance/SHHealthInsuranceIncludi
ראה המידע בנושא גם מאתר המשרד לקליטת עלייה:
רישום לביטוח בריאות
יש להירשם מיד לביטוח בריאות. ללא הביטוח לא תוכלו לקבל טיפול רפואי!
ההרשמה מתקיימת עם ההגעה בנתב"ג.
לאלו שמסיבה כלשהי לא נרשמו בנתב"ג, ירשמו בסניפי בנק הדואר:
ההרשמה בסניף בנק הדואר באמצעות מילוי טופס הרשמה, בו תציינו באיזו קופת חולים בחרתם. דרושה נוכחות של שני בני הזוג. עליכם לשלם דמי רישום. עם הטופס אתם יכולים לגשת לסניף קופת חולים, כדי לקבל כרטיס חבר ושירות רפואי לפי הצורך.
http://www.moia.gov.il/Moia_he/FirstSteps/WhatToDo.htm
פנה למשרד הקליטה להסדרת העליה וקבלת הנחיות ספציפיות.
ברוך הבא וקליטה קלה וטובה.
תשלום עבור עוזרת
לריס
30/01/11
שלום רב,
יש לי עוזרת בית שמגיעה פעם בשבוע ועובדת כ5 שעות.
הבחורה עלתה לפני כ10 שנים, גרושה ואם ל-2. הבנתי שהיא מקבלת קצבה כלשהי מביטוח לאומי.
ביקשתי לשלם עליה ביטוח לאומי כחוק והיא לא מועניינת בזה.
מה אוכל לעשות על מנת לכסות את עצמי ואותה כמובן, ולשלם עליה כחוק מבלי לפגוע בקצבה שהיא מקבלת כיום?
יש לי עוזרת בית שמגיעה פעם בשבוע ועובדת כ5 שעות.
הבחורה עלתה לפני כ10 שנים, גרושה ואם ל-2. הבנתי שהיא מקבלת קצבה כלשהי מביטוח לאומי.
ביקשתי לשלם עליה ביטוח לאומי כחוק והיא לא מועניינת בזה.
מה אוכל לעשות על מנת לכסות את עצמי ואותה כמובן, ולשלם עליה כחוק מבלי לפגוע בקצבה שהיא מקבלת כיום?
עובד/מעסיק עובד במשק בית
אורנה
01/02/11
שלום לך,
הכנסה של כ- 570 ש"ח ראשונים לא תשפיע על קצבת הבטחת הכנסה אותה היא מקבלת.
על ההפרש בין הסכום הנ"ל להכנסה נוספת,
מחשבים 60% ואותם מפחיתים מהקצבה.
בסך הכל הכנסתה הפנויה תהיה גבוהה יותר, זכויותיה להטבות לא יפגעו והיא תצבור זכויות גם כעובדת.
העבירי אליה המידע לגבי המחשבון מאתר ביטוח לאומי,
בו ניתן לציין נתונים על פי ההכנסות,
(בכל מקום בו אין נתון לרישום יש לציין 0)
ובתוצאה היא תקבל את גובה הקצבה שתשולם לה.
אם הכנסתה אינה עולה על הסך הנ"ל,
קצבתה לא תפגע:
http://www.btl.gov.il/Simulators/Pages/IncomeSupportCalc.aspx
תשלום דמי ביטוח בעבורה הם חובה,
והאחריות לכל תביעה בעתיד(דמי אבטלה/דמי לידה/פגיעה בעבודה/קצבת זקנה וכדומה...יכולה להתבע ממך ע"י ביטוח לאומי אם,
היא תתבע ויחסרו לה תקופות עבודה לקבלת זכאותה.
(חתימה על מסמך ויתור אינו תקף ואינו ימנע זכויותיה בבא היום).
ראי להלן בהרחבה מאתר ביטוח לאומי בנושא:
אי-רישום פרטי העובד או רישום לא נכון עלול לפגוע בזכויותיו של העובד בביטוח הלאומי, גם אם שולמו בעדו דמי הביטוח. כמו כן אם קרה לעובד מקרה המזכה אותו בקצבה, ובעת המקרה לא הסדיר המעסיק את רישומו כחוק או לא שילם דמי ביטוח במועד, רשאי הביטוח הלאומי לדרוש מהמעסיק את השווי הכספי של הקצבאות ששולמו לעובד בגין אותו מקרה, נוסף על דמי הביטוח:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/HovotMaasikMeshekBait.aspx
ועוד...
מעסיק שפיגר בתשלום דמי הביטוח בעד העובד, יחויב בתשלום דמי ביטוח על-פי שכרו של העובד בפועל, אך לא פחות ממחצית השכר הממוצע במשק 4,154 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , כפי שהיה בכל אחד מן החודשים שבעדם היה פיגור בתשלום. כמו כן יחויב המעסיק בתוספת קנסות והפרשי הצמדה:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/default.aspx#anchorSpan_de054754a0754e15ba6b722510f9d9fd
בברכה.
הכנסה של כ- 570 ש"ח ראשונים לא תשפיע על קצבת הבטחת הכנסה אותה היא מקבלת.
על ההפרש בין הסכום הנ"ל להכנסה נוספת,
מחשבים 60% ואותם מפחיתים מהקצבה.
בסך הכל הכנסתה הפנויה תהיה גבוהה יותר, זכויותיה להטבות לא יפגעו והיא תצבור זכויות גם כעובדת.
העבירי אליה המידע לגבי המחשבון מאתר ביטוח לאומי,
בו ניתן לציין נתונים על פי ההכנסות,
(בכל מקום בו אין נתון לרישום יש לציין 0)
ובתוצאה היא תקבל את גובה הקצבה שתשולם לה.
אם הכנסתה אינה עולה על הסך הנ"ל,
קצבתה לא תפגע:
http://www.btl.gov.il/Simulators/Pages/IncomeSupportCalc.aspx
תשלום דמי ביטוח בעבורה הם חובה,
והאחריות לכל תביעה בעתיד(דמי אבטלה/דמי לידה/פגיעה בעבודה/קצבת זקנה וכדומה...יכולה להתבע ממך ע"י ביטוח לאומי אם,
היא תתבע ויחסרו לה תקופות עבודה לקבלת זכאותה.
(חתימה על מסמך ויתור אינו תקף ואינו ימנע זכויותיה בבא היום).
ראי להלן בהרחבה מאתר ביטוח לאומי בנושא:
אי-רישום פרטי העובד או רישום לא נכון עלול לפגוע בזכויותיו של העובד בביטוח הלאומי, גם אם שולמו בעדו דמי הביטוח. כמו כן אם קרה לעובד מקרה המזכה אותו בקצבה, ובעת המקרה לא הסדיר המעסיק את רישומו כחוק או לא שילם דמי ביטוח במועד, רשאי הביטוח הלאומי לדרוש מהמעסיק את השווי הכספי של הקצבאות ששולמו לעובד בגין אותו מקרה, נוסף על דמי הביטוח:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/HovotMaasikMeshekBait.aspx
ועוד...
מעסיק שפיגר בתשלום דמי הביטוח בעד העובד, יחויב בתשלום דמי ביטוח על-פי שכרו של העובד בפועל, אך לא פחות ממחצית השכר הממוצע במשק 4,154 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , כפי שהיה בכל אחד מן החודשים שבעדם היה פיגור בתשלום. כמו כן יחויב המעסיק בתוספת קנסות והפרשי הצמדה:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/default.aspx#anchorSpan_de054754a0754e15ba6b722510f9d9fd
בברכה.
תיאום מס ותיאום ביטוח לאומי ובריאות
יפית
29/01/11
אני עובדת דרך 2 מעסיקים עיקריים ומעסיק שלישי באופן חלקי. בתלושים שקיבלתי מהמעסיק השלישי, הורדו לי סכומי כסף למס הכנסה (אני לא מגיעה לשכר מינימום) ובשניים האחרים לא הורידו. פניתי למס הכנסה לצורך תיאום מס ושלחתי את הטפסים. המעסיק השלישי טוען שבגלל ששלחתי את הטפסים ב-22/12/10 הם לא יכולים להחזיר לי את הסכומים ועלי לדרוש זאת ממס הכנסה. שאלה ראשונה: האם זה נכון? ואם כן מתי מס הכנסה יחזירו לי את הסכומים?
בנוסף בחודש דצמבר, ראיתי בתלוש של אחד מהמעסיקים העיקריים שלי הורדה בסכומים גבוהים של ביטוח לאומי וביטוח בריאות (לאחר ששלחתי תיאום מס). בשיחה איתם נאמר לי שעלי לפנות לביטוח לאומי לצורך תיאום ביטוח. אני מבקשת לדעת: האם עלי לבצע תיאום עבור כל אחד מהמעסיקים? למרות ששם לא הורידו סכומים גבוהים? האם ההחזר הוא ע"י המעסיקים או ע"י ביטוח לאומי? האם יש טופס שונה עבור ביטוח בריאות או שמדובר בטופס אחד? האם יש משהו נוסף שעלי לעשות?
אודה לכם על תגובתכם.
בנוסף בחודש דצמבר, ראיתי בתלוש של אחד מהמעסיקים העיקריים שלי הורדה בסכומים גבוהים של ביטוח לאומי וביטוח בריאות (לאחר ששלחתי תיאום מס). בשיחה איתם נאמר לי שעלי לפנות לביטוח לאומי לצורך תיאום ביטוח. אני מבקשת לדעת: האם עלי לבצע תיאום עבור כל אחד מהמעסיקים? למרות ששם לא הורידו סכומים גבוהים? האם ההחזר הוא ע"י המעסיקים או ע"י ביטוח לאומי? האם יש טופס שונה עבור ביטוח בריאות או שמדובר בטופס אחד? האם יש משהו נוסף שעלי לעשות?
אודה לכם על תגובתכם.
תיאום דמי ביטוח
אורנה
31/01/11
שלום לך,
שאלתך הראשונה בנושא תיאום מס תוכלי להעלות בפורום דיני עבודה (רשימה מימין לפורום שלנו)או הקישי פורום ראיית חשבון או פורום מיסוי ב"גוגל".
בנושא תיאום דמי ביטוח לאומי,
גם עובד אצל שני מעסיקים או יותר בתנאי שהכנסתו אצל המעסיק העיקרי נמוכה מ-4,984 ש"ח=60% השכר הממוצע במשק(במקרה שאלתך)
http://www.btl.gov.il/Insurance/Teum/Pages/Zakahim.aspx
(ניתן להפיק אישור לתיאום דמי ביטוח באופן אישי באתר התשלומים.
יש הנחייות מלאות(ראי בצד ימין בחלק הכחול).
בבדיקה שערכתי,משום מה לא ניתן כרגע להפיק האישור באתר.)
איך מבצעים תיאום דמי ביטוח?
כדי לקבל את האישור לתיאום דמי ביטוח, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה לתיאום דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, מוקד תיאום דמי ביטוח, שד' וייצמן 13, ירושלים 91009, ולצרף למכתב את תלושי השכר מכל אחד ממעסיקיך.
אפשר גם להעביר את הבקשה, כולל התלושים, לפקס:
03-5127408 או 03-5127409
הגשת בקשה להחזר דמי ביטוח
כדי לקבל מהביטוח הלאומי את הכספים היתרים שנוכו לך, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה להחזר דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, תחום גבייה ממעסיקים בסניף הקרוב למקום מגוריך, ולצרף תלושי שכר ופנסיה של החודשים שבעבורם אתה מבקש את ההחזר, וכן לצרף המחאה מבוטלת או אישור מהבנק על פרטי חשבונך, שאליו יועבר ההחזר.
בהצלחה.
שאלתך הראשונה בנושא תיאום מס תוכלי להעלות בפורום דיני עבודה (רשימה מימין לפורום שלנו)או הקישי פורום ראיית חשבון או פורום מיסוי ב"גוגל".
בנושא תיאום דמי ביטוח לאומי,
גם עובד אצל שני מעסיקים או יותר בתנאי שהכנסתו אצל המעסיק העיקרי נמוכה מ-4,984 ש"ח=60% השכר הממוצע במשק(במקרה שאלתך)
http://www.btl.gov.il/Insurance/Teum/Pages/Zakahim.aspx
(ניתן להפיק אישור לתיאום דמי ביטוח באופן אישי באתר התשלומים.
יש הנחייות מלאות(ראי בצד ימין בחלק הכחול).
בבדיקה שערכתי,משום מה לא ניתן כרגע להפיק האישור באתר.)
איך מבצעים תיאום דמי ביטוח?
כדי לקבל את האישור לתיאום דמי ביטוח, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה לתיאום דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, מוקד תיאום דמי ביטוח, שד' וייצמן 13, ירושלים 91009, ולצרף למכתב את תלושי השכר מכל אחד ממעסיקיך.
אפשר גם להעביר את הבקשה, כולל התלושים, לפקס:
03-5127408 או 03-5127409
הגשת בקשה להחזר דמי ביטוח
כדי לקבל מהביטוח הלאומי את הכספים היתרים שנוכו לך, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה להחזר דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, תחום גבייה ממעסיקים בסניף הקרוב למקום מגוריך, ולצרף תלושי שכר ופנסיה של החודשים שבעבורם אתה מבקש את ההחזר, וכן לצרף המחאה מבוטלת או אישור מהבנק על פרטי חשבונך, שאליו יועבר ההחזר.
בהצלחה.
אבטלה
בינגו
29/01/11
אני עובד לפי שעות פעם 6 ליום פעם 5. כמה ימי עבודה או יותר נכון שעות עבודה עלי לצבבור כדי שאקבל דמי אבטלה.
תודה
תודה
דמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
זכאות לדמי אבטלה נבדקת מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה,
לתקופה של 18 חודשים אחורה=540 ימים.
לעובד בשכר חודשי :
בתקופה זו יש לצבור 360 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח.
החישוב נערך לפי 30 ימים בחודש *12=360 (על פי הממוצע החודשי בלוח השנתי).
לעובד בשכר יומי/שעתי:
בתקופה זו יש לצבור 300 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח,
בתחילה יבדקו ימי העבודה כמות שהם,
אם יחסרו ימי עבודה המזכים בדמי אבטלה יערך החישוב הבא:
18 ימי עבודה ומעלה נלקחים בחשבון כמי שעבד 25 ימים,
(חודש פברואר נלקח בחשבון כמי שעבד 24 ימים),
שאר ימי העבודה בחודש נלקחים כמות שהם.
ניתן לצבור באופן רציף/לא רציף,תקופות העבודה הנדרשות כנ"ל,במהלך 18 החודשים מיום ההרשמה הראשון.
ראה בהרחבה בנושא בהודעה מעלה לגבי מידע חשוב אותו צריך לדעת בנושא.
בהצלחה.
זכאות לדמי אבטלה נבדקת מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה,
לתקופה של 18 חודשים אחורה=540 ימים.
לעובד בשכר חודשי :
בתקופה זו יש לצבור 360 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח.
החישוב נערך לפי 30 ימים בחודש *12=360 (על פי הממוצע החודשי בלוח השנתי).
לעובד בשכר יומי/שעתי:
בתקופה זו יש לצבור 300 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח,
בתחילה יבדקו ימי העבודה כמות שהם,
אם יחסרו ימי עבודה המזכים בדמי אבטלה יערך החישוב הבא:
18 ימי עבודה ומעלה נלקחים בחשבון כמי שעבד 25 ימים,
(חודש פברואר נלקח בחשבון כמי שעבד 24 ימים),
שאר ימי העבודה בחודש נלקחים כמות שהם.
ניתן לצבור באופן רציף/לא רציף,תקופות העבודה הנדרשות כנ"ל,במהלך 18 החודשים מיום ההרשמה הראשון.
ראה בהרחבה בנושא בהודעה מעלה לגבי מידע חשוב אותו צריך לדעת בנושא.
בהצלחה.
תעלולי ביטוח לאומי
מאירה
29/01/11
לפני כחודש לערך, החליט המוסד שלפני 10 שנים כשהוא נתן לי במשך שנה דמי מזונות והם היו גבוהים מדי. בדקתי ואכן הם העניקו לי פחות מהסכום שנקבע לי בהסכם. כיום, התעוררו לחיים ומבקשים ממני שאשלם להם 9,000 ש"ח. האמנם הגיוני?בינתיים הם מורידים לי את קצבת הילד שלי, אין לי מושג כבר כמה זמן, לא מסרו לי.תודה על הטרחה,מאירה
מזונות-שיעורי הקצבה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
המזונות משולמים על פי 2 פרמטרים:
א- על פי הסכום שנקבע בתקנות(גם למי שיש פסק דין למזונות גבוה יותר)ובן הזוג אינו משלם המזונות באופן ישיר.
ב- בדיקת הכנסה מעבודה.
חסר מידע בשאלתך לגבי הכנסות מעבודה אם היו לך בתקופה בה שולמו לך המזונות.
עלייך לגשת למחלקת מזונות לקבלת פירוט מלא בגין החיוב.
מקובל לנכות חוב שמתגלה(אין התישנות על חובות בביטוח הלאומי),
מקצבה משולמת.
קבלי המידע במלואו וסיבת החיוב כדי שניתן להבין ממה הוא נובע.
בברכה.
המזונות משולמים על פי 2 פרמטרים:
א- על פי הסכום שנקבע בתקנות(גם למי שיש פסק דין למזונות גבוה יותר)ובן הזוג אינו משלם המזונות באופן ישיר.
ב- בדיקת הכנסה מעבודה.
חסר מידע בשאלתך לגבי הכנסות מעבודה אם היו לך בתקופה בה שולמו לך המזונות.
עלייך לגשת למחלקת מזונות לקבלת פירוט מלא בגין החיוב.
מקובל לנכות חוב שמתגלה(אין התישנות על חובות בביטוח הלאומי),
מקצבה משולמת.
קבלי המידע במלואו וסיבת החיוב כדי שניתן להבין ממה הוא נובע.
בברכה.
תוספת תלויים ללקצבת נכות כללית.
משה
28/01/11
פרשתי מעבודה לפנסיית נכות. אני מקבל קצבת נכות מביטוח לאומי. האם מגיע לי גם תלויים עבור אשתי שאיננה עובדת. תודה
תוספת "תלויים" בקצבת נכות
אורנה
31/01/11
שלום לך
למי שמקבל קצבת נכות נוספת,
הן מפולסת ביטוח בה יש אבדן כושר עבודה,
או מפנסיית נכות,
לא משולמת תוספת "תלויים" עבור בן/בת הזוג,
שכן זו מופחתת מהקצבה לתוספת "תלויים".
גובה התוספת למקבל קצבה מלאה(אבדן כושר עבודה מ-75% ומעלה),
עומד על 1105 ש"ח,מעודכן מינואר 2011.
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה.
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכת בריאות.
למי שמקבל קצבת נכות נוספת,
הן מפולסת ביטוח בה יש אבדן כושר עבודה,
או מפנסיית נכות,
לא משולמת תוספת "תלויים" עבור בן/בת הזוג,
שכן זו מופחתת מהקצבה לתוספת "תלויים".
גובה התוספת למקבל קצבה מלאה(אבדן כושר עבודה מ-75% ומעלה),
עומד על 1105 ש"ח,מעודכן מינואר 2011.
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה.
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכת בריאות.


