פורום ביטוח לאומי
פורום ביטוח לאומי הוקם כדי לתת מענה לשאלות משפטיות בנושאי זכויות מול המוסד לביטוח לאומי. נכות כללית, תאונת עבודה, זכויות רפואיות ועוד – אתם מוזמנים לשאול ולהתייעץ. אנחנו כאן, לרשותכם.
איך עוברים בדיקה להתקנת אביזר ניידות ברכב
מיכל
31/01/11
שלום, רציתי לברר בנוגע לפניה למכון הרפואי לבטיחות בנהיגה. אם עולה הצורך במעבר לנהיגה הנשלטת ידנית במקום באמצעות הרגליים - כיצד מתחילים מהלך זה? תודה
ניידות - התאמת הנהיגה למוגבלות
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
31/01/11
שלום רב,
מוצע לקבל ייעוץ עם עו"ד הבקיא בתחום כדי למצות הזכויות. בכל מקרה,
א. הטוב ביותר, להיכנס לתהליך בדרך של החלפת הרכב בניידות. באותה הזדמנות תיבדק צורת הנהיגה ויותאמו אבזרים בהתאם לבדיקה ורישיון הנהיגה יעודכן.
ב. באופן פרטי, יש לפנות למכון לכשירות נהיגה ברחוב הארבעה בתל אביב ולטעון שצורת הנהיגה השתנתה כדי שתוזמנו לבדיקת כשירות נהיגה.
בהצלחה,
סיגלית
מוצע לקבל ייעוץ עם עו"ד הבקיא בתחום כדי למצות הזכויות. בכל מקרה,
א. הטוב ביותר, להיכנס לתהליך בדרך של החלפת הרכב בניידות. באותה הזדמנות תיבדק צורת הנהיגה ויותאמו אבזרים בהתאם לבדיקה ורישיון הנהיגה יעודכן.
ב. באופן פרטי, יש לפנות למכון לכשירות נהיגה ברחוב הארבעה בתל אביב ולטעון שצורת הנהיגה השתנתה כדי שתוזמנו לבדיקת כשירות נהיגה.
בהצלחה,
סיגלית
קבלת דמי אבטלה
בלידמן אילנה
31/01/11
שלום, אמי בת 51 פוטרה מעבודתה שבה עבדה 4 שנים וקיבלה מכתב פיטורין, לאחר מכן המשיכה לעבוד באותו מקום אך תחת בעלים חדשים מזה חודשיים, ברצונה לעזוב את מקום העבודה הנכחי עקב סיבות אישיות. שאלתי היא, האם היא זכאית לחתום בלשכת התעסוקה ולקבל דמי אבטלה מלאים.
בתודה מראש.
בתודה מראש.
תקופת המתנה בדמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
אם אין סיבה מוצדקת להתפטרותה של אמך,
כגון מצב בריאות/הרעה בתנאי עבודה וכדומה,
היא תדרש לתקופת המתנה של 90 יום(מיום ההתפטרות).
זכויותיה לדמי אבטלה אינם נפגעים.
ראי בהרחבה בנושא "אבטלה" בראש העמוד,
כדי לבדוק ההנחיות במלואן בהתאם לסיבה להפסקת עבודה.
לאחר עיון במידע,אם יוותרו שאלות נשמח להשיב עליהן.
בהצלחה.
אם אין סיבה מוצדקת להתפטרותה של אמך,
כגון מצב בריאות/הרעה בתנאי עבודה וכדומה,
היא תדרש לתקופת המתנה של 90 יום(מיום ההתפטרות).
זכויותיה לדמי אבטלה אינם נפגעים.
ראי בהרחבה בנושא "אבטלה" בראש העמוד,
כדי לבדוק ההנחיות במלואן בהתאם לסיבה להפסקת עבודה.
לאחר עיון במידע,אם יוותרו שאלות נשמח להשיב עליהן.
בהצלחה.
מקבל קיצבת נכות ושר"ם באיזה תנאים אני יכול לצרף
אנונימוס
31/01/11
את רעייתי כתלוייה "בהכנסתי" מנכות או מכלל הכנסותי?
הפחתת תוספת "תלויים"
אורנה
01/02/11
שלום לך,
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכה.
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכה.
תביעה להבטחת הכנסה
שרון
30/01/11
שלום רב
לפני חודשיים שלחתי תביעה להבטחת הכנסה במעטפה נתתי את כל הפרטים והמסמכים ושילשתי במקום המתאים.
לאחר חודש משראיתי שאין תגובה מהביטוח שלחתי להם פקסים רבים ופניות דרך האתר שאני רוצה לקבל תגובה מהם על התביעה ששלחתי.
רק עכשיו חזרו אלי בטלפון ואמרו שאין להם את התביעה שאני ישלח שוב
ושזה יחשב מחדש כאילו לא שלחתי.
האם יש משהו לעשות לגבי העוול הזה?
לפני חודשיים שלחתי תביעה להבטחת הכנסה במעטפה נתתי את כל הפרטים והמסמכים ושילשתי במקום המתאים.
לאחר חודש משראיתי שאין תגובה מהביטוח שלחתי להם פקסים רבים ופניות דרך האתר שאני רוצה לקבל תגובה מהם על התביעה ששלחתי.
רק עכשיו חזרו אלי בטלפון ואמרו שאין להם את התביעה שאני ישלח שוב
ושזה יחשב מחדש כאילו לא שלחתי.
האם יש משהו לעשות לגבי העוול הזה?
הבטחת הכנסה
אורנה
01/02/11
שלום לך,
המלצה להגשת מסמכים היא תמיד באופן אישי עם קבלת חותמת נכנס על ההעתק שנשאר בידייך.
זו ההוכחה במסירת מסמכים,בה אפשר להסתמך על חותמת נכנס (בהעתק שלך),כיום בו הוגשה התביעה.
מקווה שימצא החומר שמסרת ולא,
הכיני חומר חדש מהעתקים שמסרת (שימי לב שבינתיים עלייך להעביר עדכוני עו"ש של 3 חודשים אחרונים עדכניים,כמו גם פקדונות/חסכונות).
ללא חומר התביעה לא ניתן לטפל ולכן כדאי להזדרז בהגשה מחדש,
ולצרף מכתב הסבר למידע שהעלית כאן.
בהצלחה.
המלצה להגשת מסמכים היא תמיד באופן אישי עם קבלת חותמת נכנס על ההעתק שנשאר בידייך.
זו ההוכחה במסירת מסמכים,בה אפשר להסתמך על חותמת נכנס (בהעתק שלך),כיום בו הוגשה התביעה.
מקווה שימצא החומר שמסרת ולא,
הכיני חומר חדש מהעתקים שמסרת (שימי לב שבינתיים עלייך להעביר עדכוני עו"ש של 3 חודשים אחרונים עדכניים,כמו גם פקדונות/חסכונות).
ללא חומר התביעה לא ניתן לטפל ולכן כדאי להזדרז בהגשה מחדש,
ולצרף מכתב הסבר למידע שהעלית כאן.
בהצלחה.
האם אני זכאית לדמי אבטלה?
מיכל
30/01/11
פוטרתי לאחר 7 חודשים, לפני כן הייתי זכיינית של מפעל הפיס כשנה וחצי. הזכיינות היא מעין עצמאית, האם אני יכולה לחתום בלשכה?
זכאות לדמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
לתקופת עבודה של 7 חודשים כשכירה ב-18 החודשים האחרונים,
אין זכאות לדמי אבטלה.
הזכאות יכולה להתקיים כעבור שנת עבודה מלאה אחת לפחות.
בידקי זכאותך להבטחת הכנסה,
עד לשילובך חזרה בעולם העבודה.
בברכה.
לתקופת עבודה של 7 חודשים כשכירה ב-18 החודשים האחרונים,
אין זכאות לדמי אבטלה.
הזכאות יכולה להתקיים כעבור שנת עבודה מלאה אחת לפחות.
בידקי זכאותך להבטחת הכנסה,
עד לשילובך חזרה בעולם העבודה.
בברכה.
החמרה, ועדת לרון, מס רכישה
עלי מרג
30/01/11
מספר שאלות. תודה מראש על תשובות. 1. לפני שנה וחצי קיבלתי 74% תפקודי לצמיתות ו-52% רפואי, בעיקר על פיברומיאלגיה וניתוחי גידים וכו'. ידוע לי שקריטריונים שונו כחודשיים לאחר מכן, והיום 74% מקנה קצבה מלאה, והטבות דומות- כמו פטור ממס רכישה בדירה שניה. שאלותי הן- בקשר לבקשת החמרה: האם קורה שמורידים אחוזי נכות וגובה קצבה למי שמבקש החמרה (זה לא ערעור) מה הסיכוי ומה גורם לכך? אצלי אבחנו בינתיים גם סוכרת המטופלת רק בדיאטה. ובמחלת הפיברו' אין שינוי. 2. מה ההבדל המהותי בין 74% הישן והחדש, והאם גם ה 74% הישן יזכה אותי בהנחה במס רכישה אם אקנה דירה כעת, לפני שהגשתי החמרה (אני רוצה לעבור לבניין עם מעלית כי קשה לי במדרגות, אבל להשאיר את הדירה הישנה כמקור הכנסה משכירות) 3. אמרו לי בארגון הפעולה של הנכים שעד חודש אוגוסט יהיה דיון מחודש בקריטריונים של יציאה לעבודה וזכאות לקצבה, וייתכן שמי שישתדל לצאת לעבוד "ייענש" בשל כך (קצבת עידוד נמוכה יותר, פגיעה בקצבה וכו') ולכן עד שלא יהיו קריטריונים סופיים "אסור" להרוויח יותר מ 1700 ש"ח כדי לא לאבד זכויות. האם ידוע לכם משהו על דיון מחודש בקריטריונים של קצבה לנכים עובדים? אני שוקלת לבדוק זאת (כרגע לא עובדת) אבל חוששת שמא זה יפגע בי, מה גם שאינני יודעת מראש כמה זמן אחזיק מעמד בשוק העבודה, ואם לא תהיה הידרדרות במצבי. 4. הסיבה למה שכתבתי בסוף סעיף 3, היא שלפני כמה שנים, ניסיתי לחזור לעבוד, וזה היה אחרי ניתוח ראשון שעברתי, ואותו ניסיון לעבוד דירדר את מצבי מאד, כך שאח"כ אובחנה פיברומיאלגיה קשה ושאר צרות. בארגון הפעולה של הנכים אמרו לי שזאת הסיבה שקיבלתי רק 74% ולא 75%, מכיוון שהוכחתי יכולת לעבוד לאחר שקרה מקרה הנכות (בעיות בגידים יש החל מ 2004, העבודה היתה ב 2006, וקיצבת נכות הגשתי רק ב 2008, לפני כן לא חשבתי על כך - לצערי...). האם זה נכון? מכיוון שלא הצלחתי לעבוד עובדה שנאלצתי להתפטר בגלל בריאותי. איך עושים שהביטוח הלאומי יתן לי את האחוז החסר והכל כך משמעותי? מה לדעתכם אני צריכה לעשות כדי שיעלו לי נכות תפקודית בעיקר, ואולי גם רפואית?
ועוד שאלה ששכחתי קודם: במידה ואנסה לחזור לעבוד, האם זה לא יפגע בבקשתי להחמרה?
תודה רבה :)
ועוד שאלה ששכחתי קודם: במידה ואנסה לחזור לעבוד, האם זה לא יפגע בבקשתי להחמרה?
תודה רבה :)
נכות כללית וזכויות
אורנה
01/02/11
שלום לך,
למי שנקבע אבדן כושר עבודה של 74% אינו נכלל ברשימת ההטבות כמפורט בנכות-זכויותיהם של מקבלי קצבת נכות כללית במוסדות שונים:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/זכויותיהם%20של%20מקבלי%20קצבת%20נכות%20כללית%20במוסדות%20שונים.aspx
בעקבות חוק לרון נקבעו הדרגות הבאות לאבדן כושר עבודה:
60%, 65%, 74% או 100%,כאשר דרגת 100% מכילה גם אבדן כושר עבודה של 75%(שהיה שווה לפני חוק לרון בזכויות למי שנקבעו 100%)
הגשת החמרה=בדיקה מחדש
בבדיקה מחדש לפי בקשת המבוטח רשאי המוסד לביטוח לאומי להפחית את אחוז הנכות הרפואית ואת דרגת אי–הכושר.
אם יש מסמכים רפואיים המצביעים על החמרה במצב הבריאות,
ומסמכים רפואיים התומכים עדיין במצבך הרפואי שעל פיו נקבעו התנאים הקודמים בקביעת אבדן כושר עבודה ואחוזי הנכות,
סביר להניח(וזו החלטה של וועדה רפואית בלבד)שלא תהיה פגיעה בהחלטה.הסיכוי/הסיכון, שהרופאים שישבו בוועדה בהחמרת המצב(בדיקה מחדש)ישנו החלטה קודמת תמיד קיים.
לא תיעשה בדיקה מחדש ביוזמת הביטוח הלאומי
המוסד לביטוח לאומי לא יבדוק מחדש ביוזמתו דרגת אי כושר של מקבלי קצבת נכות. זאת במהלך שנתיים מיום כניסת חוק לרון לתוקפו. כלומר, עד לתאריך 1.8.2011 או עד להתקנת תקנות בנדון. בתקנות ייקבעו כללים שעל פיהם יהיה הביטוח הלאומי רשאי לערוך בדיקה מחדש.
לגבי השינויים שיהיו בהמשך טרם פורסם מידע בנושא וניתן להמשיך ולעקוב,הן בתקשורת והן באתר ביטוח לאומי(חדשות).
אם נוצרו עובדות חדשות הנוגעות למצב הרפואי או התעסוקתי, שיש בהן כדי להשפיע על דרגת אי–הכושר, יכול המבוטח לבקש בדיקה מחדש, גם אם לא חלפו 6 חודשים מן הקביעה האחרונה. לבקשה יש לצרף תעודות רפואיות ואישורים על הכנסות מעבודה.
צריך לנסות בהתאם למצבך נכון להיום.
כאמור מעלה,בעת הדיון מחדש יבדקו שוב את אחוזי הנכות ואבדן כושר העבודה בהתאם למצב הנכון ליום הבדיקה.
בכל מקרה,חלה עלייך החובה בהמשך לדווח על תחילת עבודה והכנסות.
כל האמור לעיל בהסתמך על תנאי הזכאות לקצבת נכות כמופיע באתר ביטוח לאומי. ובטפסי התביעה.
תרגישי טוב ובהצלחה.
למי שנקבע אבדן כושר עבודה של 74% אינו נכלל ברשימת ההטבות כמפורט בנכות-זכויותיהם של מקבלי קצבת נכות כללית במוסדות שונים:
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/זכויותיהם%20של%20מקבלי%20קצבת%20נכות%20כללית%20במוסדות%20שונים.aspx
בעקבות חוק לרון נקבעו הדרגות הבאות לאבדן כושר עבודה:
60%, 65%, 74% או 100%,כאשר דרגת 100% מכילה גם אבדן כושר עבודה של 75%(שהיה שווה לפני חוק לרון בזכויות למי שנקבעו 100%)
הגשת החמרה=בדיקה מחדש
בבדיקה מחדש לפי בקשת המבוטח רשאי המוסד לביטוח לאומי להפחית את אחוז הנכות הרפואית ואת דרגת אי–הכושר.
אם יש מסמכים רפואיים המצביעים על החמרה במצב הבריאות,
ומסמכים רפואיים התומכים עדיין במצבך הרפואי שעל פיו נקבעו התנאים הקודמים בקביעת אבדן כושר עבודה ואחוזי הנכות,
סביר להניח(וזו החלטה של וועדה רפואית בלבד)שלא תהיה פגיעה בהחלטה.הסיכוי/הסיכון, שהרופאים שישבו בוועדה בהחמרת המצב(בדיקה מחדש)ישנו החלטה קודמת תמיד קיים.
לא תיעשה בדיקה מחדש ביוזמת הביטוח הלאומי
המוסד לביטוח לאומי לא יבדוק מחדש ביוזמתו דרגת אי כושר של מקבלי קצבת נכות. זאת במהלך שנתיים מיום כניסת חוק לרון לתוקפו. כלומר, עד לתאריך 1.8.2011 או עד להתקנת תקנות בנדון. בתקנות ייקבעו כללים שעל פיהם יהיה הביטוח הלאומי רשאי לערוך בדיקה מחדש.
לגבי השינויים שיהיו בהמשך טרם פורסם מידע בנושא וניתן להמשיך ולעקוב,הן בתקשורת והן באתר ביטוח לאומי(חדשות).
אם נוצרו עובדות חדשות הנוגעות למצב הרפואי או התעסוקתי, שיש בהן כדי להשפיע על דרגת אי–הכושר, יכול המבוטח לבקש בדיקה מחדש, גם אם לא חלפו 6 חודשים מן הקביעה האחרונה. לבקשה יש לצרף תעודות רפואיות ואישורים על הכנסות מעבודה.
צריך לנסות בהתאם למצבך נכון להיום.
כאמור מעלה,בעת הדיון מחדש יבדקו שוב את אחוזי הנכות ואבדן כושר העבודה בהתאם למצב הנכון ליום הבדיקה.
בכל מקרה,חלה עלייך החובה בהמשך לדווח על תחילת עבודה והכנסות.
כל האמור לעיל בהסתמך על תנאי הזכאות לקצבת נכות כמופיע באתר ביטוח לאומי. ובטפסי התביעה.
תרגישי טוב ובהצלחה.
אזרח עולה – מה הזכויות/חובות?
דן
30/01/11
שלום
המעמד שלי: "אזרח עולה" (מעמד שניתן לי מהקליטה כיוון שנולדתי בחו"ל לאב אזרח ישראלי ועכשיו אני שוקל לעכשות עלייה, עוד לא עשיתי עלייה).
אני 3 חודשים בישראל.
מה הזכויות שלי מבחינת שירותים רפואיים? האם יש תקופת המתנה? מה החובות שלי?
המעמד שלי: "אזרח עולה" (מעמד שניתן לי מהקליטה כיוון שנולדתי בחו"ל לאב אזרח ישראלי ועכשיו אני שוקל לעכשות עלייה, עוד לא עשיתי עלייה).
אני 3 חודשים בישראל.
מה הזכויות שלי מבחינת שירותים רפואיים? האם יש תקופת המתנה? מה החובות שלי?
ביטוח בריאות-עולה חדש
אורנה
01/02/11
ראה המידע מאתר www.gov.il
עולים חדשים - עם הגיעם ארצה, עולים חדשים מתבקשים להירשם לקופת חולים לבחירתם. החברות תיכנס לתוקף באופן מיידי. מידע נוסף ניתן למצוא באתר המשרד לקליטת עלייה
http://www.gov.il/FirstGov/TopNav/Situations/SPopulationsGuides/SHealthInsurance/SHHealthInsuranceIncludi
ראה המידע בנושא גם מאתר המשרד לקליטת עלייה:
רישום לביטוח בריאות
יש להירשם מיד לביטוח בריאות. ללא הביטוח לא תוכלו לקבל טיפול רפואי!
ההרשמה מתקיימת עם ההגעה בנתב"ג.
לאלו שמסיבה כלשהי לא נרשמו בנתב"ג, ירשמו בסניפי בנק הדואר:
ההרשמה בסניף בנק הדואר באמצעות מילוי טופס הרשמה, בו תציינו באיזו קופת חולים בחרתם. דרושה נוכחות של שני בני הזוג. עליכם לשלם דמי רישום. עם הטופס אתם יכולים לגשת לסניף קופת חולים, כדי לקבל כרטיס חבר ושירות רפואי לפי הצורך.
http://www.moia.gov.il/Moia_he/FirstSteps/WhatToDo.htm
פנה למשרד הקליטה להסדרת העליה וקבלת הנחיות ספציפיות.
ברוך הבא וקליטה קלה וטובה.
עולים חדשים - עם הגיעם ארצה, עולים חדשים מתבקשים להירשם לקופת חולים לבחירתם. החברות תיכנס לתוקף באופן מיידי. מידע נוסף ניתן למצוא באתר המשרד לקליטת עלייה
http://www.gov.il/FirstGov/TopNav/Situations/SPopulationsGuides/SHealthInsurance/SHHealthInsuranceIncludi
ראה המידע בנושא גם מאתר המשרד לקליטת עלייה:
רישום לביטוח בריאות
יש להירשם מיד לביטוח בריאות. ללא הביטוח לא תוכלו לקבל טיפול רפואי!
ההרשמה מתקיימת עם ההגעה בנתב"ג.
לאלו שמסיבה כלשהי לא נרשמו בנתב"ג, ירשמו בסניפי בנק הדואר:
ההרשמה בסניף בנק הדואר באמצעות מילוי טופס הרשמה, בו תציינו באיזו קופת חולים בחרתם. דרושה נוכחות של שני בני הזוג. עליכם לשלם דמי רישום. עם הטופס אתם יכולים לגשת לסניף קופת חולים, כדי לקבל כרטיס חבר ושירות רפואי לפי הצורך.
http://www.moia.gov.il/Moia_he/FirstSteps/WhatToDo.htm
פנה למשרד הקליטה להסדרת העליה וקבלת הנחיות ספציפיות.
ברוך הבא וקליטה קלה וטובה.
תשלום עבור עוזרת
לריס
30/01/11
שלום רב,
יש לי עוזרת בית שמגיעה פעם בשבוע ועובדת כ5 שעות.
הבחורה עלתה לפני כ10 שנים, גרושה ואם ל-2. הבנתי שהיא מקבלת קצבה כלשהי מביטוח לאומי.
ביקשתי לשלם עליה ביטוח לאומי כחוק והיא לא מועניינת בזה.
מה אוכל לעשות על מנת לכסות את עצמי ואותה כמובן, ולשלם עליה כחוק מבלי לפגוע בקצבה שהיא מקבלת כיום?
יש לי עוזרת בית שמגיעה פעם בשבוע ועובדת כ5 שעות.
הבחורה עלתה לפני כ10 שנים, גרושה ואם ל-2. הבנתי שהיא מקבלת קצבה כלשהי מביטוח לאומי.
ביקשתי לשלם עליה ביטוח לאומי כחוק והיא לא מועניינת בזה.
מה אוכל לעשות על מנת לכסות את עצמי ואותה כמובן, ולשלם עליה כחוק מבלי לפגוע בקצבה שהיא מקבלת כיום?
עובד/מעסיק עובד במשק בית
אורנה
01/02/11
שלום לך,
הכנסה של כ- 570 ש"ח ראשונים לא תשפיע על קצבת הבטחת הכנסה אותה היא מקבלת.
על ההפרש בין הסכום הנ"ל להכנסה נוספת,
מחשבים 60% ואותם מפחיתים מהקצבה.
בסך הכל הכנסתה הפנויה תהיה גבוהה יותר, זכויותיה להטבות לא יפגעו והיא תצבור זכויות גם כעובדת.
העבירי אליה המידע לגבי המחשבון מאתר ביטוח לאומי,
בו ניתן לציין נתונים על פי ההכנסות,
(בכל מקום בו אין נתון לרישום יש לציין 0)
ובתוצאה היא תקבל את גובה הקצבה שתשולם לה.
אם הכנסתה אינה עולה על הסך הנ"ל,
קצבתה לא תפגע:
http://www.btl.gov.il/Simulators/Pages/IncomeSupportCalc.aspx
תשלום דמי ביטוח בעבורה הם חובה,
והאחריות לכל תביעה בעתיד(דמי אבטלה/דמי לידה/פגיעה בעבודה/קצבת זקנה וכדומה...יכולה להתבע ממך ע"י ביטוח לאומי אם,
היא תתבע ויחסרו לה תקופות עבודה לקבלת זכאותה.
(חתימה על מסמך ויתור אינו תקף ואינו ימנע זכויותיה בבא היום).
ראי להלן בהרחבה מאתר ביטוח לאומי בנושא:
אי-רישום פרטי העובד או רישום לא נכון עלול לפגוע בזכויותיו של העובד בביטוח הלאומי, גם אם שולמו בעדו דמי הביטוח. כמו כן אם קרה לעובד מקרה המזכה אותו בקצבה, ובעת המקרה לא הסדיר המעסיק את רישומו כחוק או לא שילם דמי ביטוח במועד, רשאי הביטוח הלאומי לדרוש מהמעסיק את השווי הכספי של הקצבאות ששולמו לעובד בגין אותו מקרה, נוסף על דמי הביטוח:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/HovotMaasikMeshekBait.aspx
ועוד...
מעסיק שפיגר בתשלום דמי הביטוח בעד העובד, יחויב בתשלום דמי ביטוח על-פי שכרו של העובד בפועל, אך לא פחות ממחצית השכר הממוצע במשק 4,154 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , כפי שהיה בכל אחד מן החודשים שבעדם היה פיגור בתשלום. כמו כן יחויב המעסיק בתוספת קנסות והפרשי הצמדה:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/default.aspx#anchorSpan_de054754a0754e15ba6b722510f9d9fd
בברכה.
הכנסה של כ- 570 ש"ח ראשונים לא תשפיע על קצבת הבטחת הכנסה אותה היא מקבלת.
על ההפרש בין הסכום הנ"ל להכנסה נוספת,
מחשבים 60% ואותם מפחיתים מהקצבה.
בסך הכל הכנסתה הפנויה תהיה גבוהה יותר, זכויותיה להטבות לא יפגעו והיא תצבור זכויות גם כעובדת.
העבירי אליה המידע לגבי המחשבון מאתר ביטוח לאומי,
בו ניתן לציין נתונים על פי ההכנסות,
(בכל מקום בו אין נתון לרישום יש לציין 0)
ובתוצאה היא תקבל את גובה הקצבה שתשולם לה.
אם הכנסתה אינה עולה על הסך הנ"ל,
קצבתה לא תפגע:
http://www.btl.gov.il/Simulators/Pages/IncomeSupportCalc.aspx
תשלום דמי ביטוח בעבורה הם חובה,
והאחריות לכל תביעה בעתיד(דמי אבטלה/דמי לידה/פגיעה בעבודה/קצבת זקנה וכדומה...יכולה להתבע ממך ע"י ביטוח לאומי אם,
היא תתבע ויחסרו לה תקופות עבודה לקבלת זכאותה.
(חתימה על מסמך ויתור אינו תקף ואינו ימנע זכויותיה בבא היום).
ראי להלן בהרחבה מאתר ביטוח לאומי בנושא:
אי-רישום פרטי העובד או רישום לא נכון עלול לפגוע בזכויותיו של העובד בביטוח הלאומי, גם אם שולמו בעדו דמי הביטוח. כמו כן אם קרה לעובד מקרה המזכה אותו בקצבה, ובעת המקרה לא הסדיר המעסיק את רישומו כחוק או לא שילם דמי ביטוח במועד, רשאי הביטוח הלאומי לדרוש מהמעסיק את השווי הכספי של הקצבאות ששולמו לעובד בגין אותו מקרה, נוסף על דמי הביטוח:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/HovotMaasikMeshekBait.aspx
ועוד...
מעסיק שפיגר בתשלום דמי הביטוח בעד העובד, יחויב בתשלום דמי ביטוח על-פי שכרו של העובד בפועל, אך לא פחות ממחצית השכר הממוצע במשק 4,154 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , כפי שהיה בכל אחד מן החודשים שבעדם היה פיגור בתשלום. כמו כן יחויב המעסיק בתוספת קנסות והפרשי הצמדה:
http://www.btl.gov.il/Insurance/National%20Insurance/type_list/House_keeper/Pages/default.aspx#anchorSpan_de054754a0754e15ba6b722510f9d9fd
בברכה.
תיאום מס ותיאום ביטוח לאומי ובריאות
יפית
29/01/11
אני עובדת דרך 2 מעסיקים עיקריים ומעסיק שלישי באופן חלקי. בתלושים שקיבלתי מהמעסיק השלישי, הורדו לי סכומי כסף למס הכנסה (אני לא מגיעה לשכר מינימום) ובשניים האחרים לא הורידו. פניתי למס הכנסה לצורך תיאום מס ושלחתי את הטפסים. המעסיק השלישי טוען שבגלל ששלחתי את הטפסים ב-22/12/10 הם לא יכולים להחזיר לי את הסכומים ועלי לדרוש זאת ממס הכנסה. שאלה ראשונה: האם זה נכון? ואם כן מתי מס הכנסה יחזירו לי את הסכומים?
בנוסף בחודש דצמבר, ראיתי בתלוש של אחד מהמעסיקים העיקריים שלי הורדה בסכומים גבוהים של ביטוח לאומי וביטוח בריאות (לאחר ששלחתי תיאום מס). בשיחה איתם נאמר לי שעלי לפנות לביטוח לאומי לצורך תיאום ביטוח. אני מבקשת לדעת: האם עלי לבצע תיאום עבור כל אחד מהמעסיקים? למרות ששם לא הורידו סכומים גבוהים? האם ההחזר הוא ע"י המעסיקים או ע"י ביטוח לאומי? האם יש טופס שונה עבור ביטוח בריאות או שמדובר בטופס אחד? האם יש משהו נוסף שעלי לעשות?
אודה לכם על תגובתכם.
בנוסף בחודש דצמבר, ראיתי בתלוש של אחד מהמעסיקים העיקריים שלי הורדה בסכומים גבוהים של ביטוח לאומי וביטוח בריאות (לאחר ששלחתי תיאום מס). בשיחה איתם נאמר לי שעלי לפנות לביטוח לאומי לצורך תיאום ביטוח. אני מבקשת לדעת: האם עלי לבצע תיאום עבור כל אחד מהמעסיקים? למרות ששם לא הורידו סכומים גבוהים? האם ההחזר הוא ע"י המעסיקים או ע"י ביטוח לאומי? האם יש טופס שונה עבור ביטוח בריאות או שמדובר בטופס אחד? האם יש משהו נוסף שעלי לעשות?
אודה לכם על תגובתכם.
תיאום דמי ביטוח
אורנה
31/01/11
שלום לך,
שאלתך הראשונה בנושא תיאום מס תוכלי להעלות בפורום דיני עבודה (רשימה מימין לפורום שלנו)או הקישי פורום ראיית חשבון או פורום מיסוי ב"גוגל".
בנושא תיאום דמי ביטוח לאומי,
גם עובד אצל שני מעסיקים או יותר בתנאי שהכנסתו אצל המעסיק העיקרי נמוכה מ-4,984 ש"ח=60% השכר הממוצע במשק(במקרה שאלתך)
http://www.btl.gov.il/Insurance/Teum/Pages/Zakahim.aspx
(ניתן להפיק אישור לתיאום דמי ביטוח באופן אישי באתר התשלומים.
יש הנחייות מלאות(ראי בצד ימין בחלק הכחול).
בבדיקה שערכתי,משום מה לא ניתן כרגע להפיק האישור באתר.)
איך מבצעים תיאום דמי ביטוח?
כדי לקבל את האישור לתיאום דמי ביטוח, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה לתיאום דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, מוקד תיאום דמי ביטוח, שד' וייצמן 13, ירושלים 91009, ולצרף למכתב את תלושי השכר מכל אחד ממעסיקיך.
אפשר גם להעביר את הבקשה, כולל התלושים, לפקס:
03-5127408 או 03-5127409
הגשת בקשה להחזר דמי ביטוח
כדי לקבל מהביטוח הלאומי את הכספים היתרים שנוכו לך, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה להחזר דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, תחום גבייה ממעסיקים בסניף הקרוב למקום מגוריך, ולצרף תלושי שכר ופנסיה של החודשים שבעבורם אתה מבקש את ההחזר, וכן לצרף המחאה מבוטלת או אישור מהבנק על פרטי חשבונך, שאליו יועבר ההחזר.
בהצלחה.
שאלתך הראשונה בנושא תיאום מס תוכלי להעלות בפורום דיני עבודה (רשימה מימין לפורום שלנו)או הקישי פורום ראיית חשבון או פורום מיסוי ב"גוגל".
בנושא תיאום דמי ביטוח לאומי,
גם עובד אצל שני מעסיקים או יותר בתנאי שהכנסתו אצל המעסיק העיקרי נמוכה מ-4,984 ש"ח=60% השכר הממוצע במשק(במקרה שאלתך)
http://www.btl.gov.il/Insurance/Teum/Pages/Zakahim.aspx
(ניתן להפיק אישור לתיאום דמי ביטוח באופן אישי באתר התשלומים.
יש הנחייות מלאות(ראי בצד ימין בחלק הכחול).
בבדיקה שערכתי,משום מה לא ניתן כרגע להפיק האישור באתר.)
איך מבצעים תיאום דמי ביטוח?
כדי לקבל את האישור לתיאום דמי ביטוח, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה לתיאום דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, מוקד תיאום דמי ביטוח, שד' וייצמן 13, ירושלים 91009, ולצרף למכתב את תלושי השכר מכל אחד ממעסיקיך.
אפשר גם להעביר את הבקשה, כולל התלושים, לפקס:
03-5127408 או 03-5127409
הגשת בקשה להחזר דמי ביטוח
כדי לקבל מהביטוח הלאומי את הכספים היתרים שנוכו לך, עליך לשלוח מכתב בקשה או טופס בקשה להחזר דמי ביטוח אל המוסד לביטוח לאומי, תחום גבייה ממעסיקים בסניף הקרוב למקום מגוריך, ולצרף תלושי שכר ופנסיה של החודשים שבעבורם אתה מבקש את ההחזר, וכן לצרף המחאה מבוטלת או אישור מהבנק על פרטי חשבונך, שאליו יועבר ההחזר.
בהצלחה.
אבטלה
בינגו
29/01/11
אני עובד לפי שעות פעם 6 ליום פעם 5. כמה ימי עבודה או יותר נכון שעות עבודה עלי לצבבור כדי שאקבל דמי אבטלה.
תודה
תודה
דמי אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
זכאות לדמי אבטלה נבדקת מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה,
לתקופה של 18 חודשים אחורה=540 ימים.
לעובד בשכר חודשי :
בתקופה זו יש לצבור 360 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח.
החישוב נערך לפי 30 ימים בחודש *12=360 (על פי הממוצע החודשי בלוח השנתי).
לעובד בשכר יומי/שעתי:
בתקופה זו יש לצבור 300 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח,
בתחילה יבדקו ימי העבודה כמות שהם,
אם יחסרו ימי עבודה המזכים בדמי אבטלה יערך החישוב הבא:
18 ימי עבודה ומעלה נלקחים בחשבון כמי שעבד 25 ימים,
(חודש פברואר נלקח בחשבון כמי שעבד 24 ימים),
שאר ימי העבודה בחודש נלקחים כמות שהם.
ניתן לצבור באופן רציף/לא רציף,תקופות העבודה הנדרשות כנ"ל,במהלך 18 החודשים מיום ההרשמה הראשון.
ראה בהרחבה בנושא בהודעה מעלה לגבי מידע חשוב אותו צריך לדעת בנושא.
בהצלחה.
זכאות לדמי אבטלה נבדקת מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה,
לתקופה של 18 חודשים אחורה=540 ימים.
לעובד בשכר חודשי :
בתקופה זו יש לצבור 360 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח.
החישוב נערך לפי 30 ימים בחודש *12=360 (על פי הממוצע החודשי בלוח השנתי).
לעובד בשכר יומי/שעתי:
בתקופה זו יש לצבור 300 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח,
בתחילה יבדקו ימי העבודה כמות שהם,
אם יחסרו ימי עבודה המזכים בדמי אבטלה יערך החישוב הבא:
18 ימי עבודה ומעלה נלקחים בחשבון כמי שעבד 25 ימים,
(חודש פברואר נלקח בחשבון כמי שעבד 24 ימים),
שאר ימי העבודה בחודש נלקחים כמות שהם.
ניתן לצבור באופן רציף/לא רציף,תקופות העבודה הנדרשות כנ"ל,במהלך 18 החודשים מיום ההרשמה הראשון.
ראה בהרחבה בנושא בהודעה מעלה לגבי מידע חשוב אותו צריך לדעת בנושא.
בהצלחה.
תעלולי ביטוח לאומי
מאירה
29/01/11
לפני כחודש לערך, החליט המוסד שלפני 10 שנים כשהוא נתן לי במשך שנה דמי מזונות והם היו גבוהים מדי. בדקתי ואכן הם העניקו לי פחות מהסכום שנקבע לי בהסכם. כיום, התעוררו לחיים ומבקשים ממני שאשלם להם 9,000 ש"ח. האמנם הגיוני?בינתיים הם מורידים לי את קצבת הילד שלי, אין לי מושג כבר כמה זמן, לא מסרו לי.תודה על הטרחה,מאירה
מזונות-שיעורי הקצבה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
המזונות משולמים על פי 2 פרמטרים:
א- על פי הסכום שנקבע בתקנות(גם למי שיש פסק דין למזונות גבוה יותר)ובן הזוג אינו משלם המזונות באופן ישיר.
ב- בדיקת הכנסה מעבודה.
חסר מידע בשאלתך לגבי הכנסות מעבודה אם היו לך בתקופה בה שולמו לך המזונות.
עלייך לגשת למחלקת מזונות לקבלת פירוט מלא בגין החיוב.
מקובל לנכות חוב שמתגלה(אין התישנות על חובות בביטוח הלאומי),
מקצבה משולמת.
קבלי המידע במלואו וסיבת החיוב כדי שניתן להבין ממה הוא נובע.
בברכה.
המזונות משולמים על פי 2 פרמטרים:
א- על פי הסכום שנקבע בתקנות(גם למי שיש פסק דין למזונות גבוה יותר)ובן הזוג אינו משלם המזונות באופן ישיר.
ב- בדיקת הכנסה מעבודה.
חסר מידע בשאלתך לגבי הכנסות מעבודה אם היו לך בתקופה בה שולמו לך המזונות.
עלייך לגשת למחלקת מזונות לקבלת פירוט מלא בגין החיוב.
מקובל לנכות חוב שמתגלה(אין התישנות על חובות בביטוח הלאומי),
מקצבה משולמת.
קבלי המידע במלואו וסיבת החיוב כדי שניתן להבין ממה הוא נובע.
בברכה.
תוספת תלויים ללקצבת נכות כללית.
משה
28/01/11
פרשתי מעבודה לפנסיית נכות. אני מקבל קצבת נכות מביטוח לאומי. האם מגיע לי גם תלויים עבור אשתי שאיננה עובדת. תודה
תוספת "תלויים" בקצבת נכות
אורנה
31/01/11
שלום לך
למי שמקבל קצבת נכות נוספת,
הן מפולסת ביטוח בה יש אבדן כושר עבודה,
או מפנסיית נכות,
לא משולמת תוספת "תלויים" עבור בן/בת הזוג,
שכן זו מופחתת מהקצבה לתוספת "תלויים".
גובה התוספת למקבל קצבה מלאה(אבדן כושר עבודה מ-75% ומעלה),
עומד על 1105 ש"ח,מעודכן מינואר 2011.
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה.
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכת בריאות.
למי שמקבל קצבת נכות נוספת,
הן מפולסת ביטוח בה יש אבדן כושר עבודה,
או מפנסיית נכות,
לא משולמת תוספת "תלויים" עבור בן/בת הזוג,
שכן זו מופחתת מהקצבה לתוספת "תלויים".
גובה התוספת למקבל קצבה מלאה(אבדן כושר עבודה מ-75% ומעלה),
עומד על 1105 ש"ח,מעודכן מינואר 2011.
הפחתת קצבה בשל הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד בן זוג וילדים
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד תלויים בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע, 3,323 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בשל ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד - 2,210 ש"ח (החל ב- 01.01.2011) , ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה.
http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בברכת בריאות.
אבטלה-למטפלות
מטפלת
28/01/11
שלום,
אני עובדת מטפלת אצל שני משפחות . שזה אומר 5 ימים בשבוע(3,2) כשנתיים
בעוד חודשיים הילדים נכנסים לגן.
עם איזה מסמכים אני צריכה להתייצב בלישכת התעסוקה.
אין לי תלושי משכורת אבל המשפחות שלמו עלי ב.לאומי.
תודה מראש
אני עובדת מטפלת אצל שני משפחות . שזה אומר 5 ימים בשבוע(3,2) כשנתיים
בעוד חודשיים הילדים נכנסים לגן.
עם איזה מסמכים אני צריכה להתייצב בלישכת התעסוקה.
אין לי תלושי משכורת אבל המשפחות שלמו עלי ב.לאומי.
תודה מראש
דמי אבטלה
אורנה
30/01/11
שלום לך,
עלייך להצטייד במכתבי פיטורין משתי המשפחות,
המפרט את תקופות עבודתך מתאריך XXXX ומועד סיוםXXXX
וסיבת הפסקת העבודה.
לתת לכל מעסיק למלא את חלקו ב- טופס תביעה לדמי אבטלה.
(עמוד 5,6 לצלם עבור כל מעסיק)כולל מספר ימים בשבוע(לציין אצל כל משפחה באיזה ימים עבדת בשבוע)
על מנת שיהיה ניתן לחשב עבורך את תקופת העבודה המזכה בקצבה.
כמו כן,בקשי מכל מעסיק צילום שוברי התשלום התקופתיים ששולם בעבורך דמי ביטוח,כדי לחסוך בזמן ובירורים.
הבדיקה לזכאות בדמי אבטלה=תקופת אכשרה,
מתחילה מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה,לתקופה של 18 חודשים,בהם עלייך לצבור 300 ימים(בהחה שעבדת לפי שכר שעתי).
מומלץ להפיק את האישור הבא(ניתן להזמינו ישירות במחשב והוא ישלח אלייך הביתה)המכיל את אישור תשלום דמי הביטוח אותו מעסיקייך שילמו עבורך.
אישור תקופות ביטוח ומעסיקים
למי שיש קוד משתמש וסיסמא(לא מדובר בקוד הסודי)
יכול להפיק את האישור ב- כניסה לשירות אישי
ניתן לקבל בביטוח הלאומי ולהשתמש במחשב האישי בכל מקום,על פי סל השירותים הקיים באתר:
https://ps.btl.gov.il/BtlLogin/ContentFiles/About.aspx
בהצלחה.
עלייך להצטייד במכתבי פיטורין משתי המשפחות,
המפרט את תקופות עבודתך מתאריך XXXX ומועד סיוםXXXX
וסיבת הפסקת העבודה.
לתת לכל מעסיק למלא את חלקו ב- טופס תביעה לדמי אבטלה.
(עמוד 5,6 לצלם עבור כל מעסיק)כולל מספר ימים בשבוע(לציין אצל כל משפחה באיזה ימים עבדת בשבוע)
על מנת שיהיה ניתן לחשב עבורך את תקופת העבודה המזכה בקצבה.
כמו כן,בקשי מכל מעסיק צילום שוברי התשלום התקופתיים ששולם בעבורך דמי ביטוח,כדי לחסוך בזמן ובירורים.
הבדיקה לזכאות בדמי אבטלה=תקופת אכשרה,
מתחילה מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה,לתקופה של 18 חודשים,בהם עלייך לצבור 300 ימים(בהחה שעבדת לפי שכר שעתי).
מומלץ להפיק את האישור הבא(ניתן להזמינו ישירות במחשב והוא ישלח אלייך הביתה)המכיל את אישור תשלום דמי הביטוח אותו מעסיקייך שילמו עבורך.
אישור תקופות ביטוח ומעסיקים
למי שיש קוד משתמש וסיסמא(לא מדובר בקוד הסודי)
יכול להפיק את האישור ב- כניסה לשירות אישי
ניתן לקבל בביטוח הלאומי ולהשתמש במחשב האישי בכל מקום,על פי סל השירותים הקיים באתר:
https://ps.btl.gov.il/BtlLogin/ContentFiles/About.aspx
בהצלחה.
חופשת לידה
אילן
28/01/11
שלום, אני ובת זוגתי חיים יחדיו ויש לנו בת אחת ועוד אחת בדרך.... חברתי היא עצמאית מזה כשלוש שנים. שאלתי היא זו: האם אני יכול להתחלק איתה בחופשת הלידה למרות שאיננו נשואים? למרות שהיא עצמאית? תודה.
האם בן זוג"ידוע בציבור"יוכל לפצל את דמי הלידה עם..
אורנה
30/01/11
שלום לך,
ראה מענה לשאלתך משאלות/תשובות בנושא:
האם בן זוג "ידוע בציבור" יוכל לפצל את דמי הלידה עם בת הזוג ולקבל דמי לידה לאב?
ידוע בציבור יכול להתחלק עם בת הזוג בחופשת הלידה, בתנאי שהוא עונה על ההגדרה בחוק של "ידוע בציבור".
ראו 107 - שאלון לידועים בציבור
ראו מידע חשוב בנושא דמי לידה:
אב זכאי להחליף את בת זוגו בחלק מחופשת הלידה לצורך טיפול בילד, ולקבל תשלום בעד החופשה. סך כל תקופת החופשה המגיעה לשניהם לא תעלה על תקופת החופשה שהיתה מגיעה לאם, לולא התחלפה עם בן הזוג.
האב יהיה זכאי להחליף את בת זוגו אם הוא ובת זוגו עבדו וצברו תקופת ביטוח המזכה בדמי לידה לתקופה של 14 שבועות, ובת הזוג מסכימה שהאב יחליף אותה.
האב יחליף את האם לאחר שהיתה בחופשת לידה 6 שבועות רצופים לפחות לאחר הלידה, וחופשתו תהיה לתקופה של 21 ימים לפחות:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/דמי%20לידה%20לאב.aspx
דמי לידה משולמים גם לעצמאית על פי תקופות תשלום דמי הביטוח,
דמי הלידה לעובדת עצמאית ישולמו בשלב ראשון לפי המקדמות, וכאשר תתקבל שומה סופית, שלפיה חלו שינויים בהכנסה, יחושבו דמי הלידה שוב בהתאם לגובה השומה.:
http://www.btl.gov.il/BENEFITS/MATERNITY/CHILDBIRTH_ALLOWANCE/Pages/ShiureyLeda.aspx
לתשומת לבכם,
אין מניעה בחוק לקבל שכר או הכנסות בזמן חופשת לידה כל עוד לא עובדים בפועל(ראו שאלה/תשובה 2 בנושא):
http://www.btl.gov.il/About/faq/אמהות/Pages/default.aspx
שיהיה לכם בהצלחה.
ראה מענה לשאלתך משאלות/תשובות בנושא:
האם בן זוג "ידוע בציבור" יוכל לפצל את דמי הלידה עם בת הזוג ולקבל דמי לידה לאב?
ידוע בציבור יכול להתחלק עם בת הזוג בחופשת הלידה, בתנאי שהוא עונה על ההגדרה בחוק של "ידוע בציבור".
ראו 107 - שאלון לידועים בציבור
ראו מידע חשוב בנושא דמי לידה:
אב זכאי להחליף את בת זוגו בחלק מחופשת הלידה לצורך טיפול בילד, ולקבל תשלום בעד החופשה. סך כל תקופת החופשה המגיעה לשניהם לא תעלה על תקופת החופשה שהיתה מגיעה לאם, לולא התחלפה עם בן הזוג.
האב יהיה זכאי להחליף את בת זוגו אם הוא ובת זוגו עבדו וצברו תקופת ביטוח המזכה בדמי לידה לתקופה של 14 שבועות, ובת הזוג מסכימה שהאב יחליף אותה.
האב יחליף את האם לאחר שהיתה בחופשת לידה 6 שבועות רצופים לפחות לאחר הלידה, וחופשתו תהיה לתקופה של 21 ימים לפחות:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/דמי%20לידה%20לאב.aspx
דמי לידה משולמים גם לעצמאית על פי תקופות תשלום דמי הביטוח,
דמי הלידה לעובדת עצמאית ישולמו בשלב ראשון לפי המקדמות, וכאשר תתקבל שומה סופית, שלפיה חלו שינויים בהכנסה, יחושבו דמי הלידה שוב בהתאם לגובה השומה.:
http://www.btl.gov.il/BENEFITS/MATERNITY/CHILDBIRTH_ALLOWANCE/Pages/ShiureyLeda.aspx
לתשומת לבכם,
אין מניעה בחוק לקבל שכר או הכנסות בזמן חופשת לידה כל עוד לא עובדים בפועל(ראו שאלה/תשובה 2 בנושא):
http://www.btl.gov.il/About/faq/אמהות/Pages/default.aspx
שיהיה לכם בהצלחה.
חקר ביטוח לאומי
eng_H_s@hotmail.com
28/01/11
שלום רב
1.כמה זמן לוקח לחוקר ביטוח לאומי עד שיתן תשובה כמעט שלושה חודשים ועדיין אין תשובה
2.יש לי ביטוח עבודה בחברת מנורה מבטחים החדשה ועדיין לא שילמו לי הם מחכים אם אוכר כנכה עבודה האם כל חברות הביטוח תלויים עד קבלת תשובה מביטוח לאומי או רק חברת מנורה
1.כמה זמן לוקח לחוקר ביטוח לאומי עד שיתן תשובה כמעט שלושה חודשים ועדיין אין תשובה
2.יש לי ביטוח עבודה בחברת מנורה מבטחים החדשה ועדיין לא שילמו לי הם מחכים אם אוכר כנכה עבודה האם כל חברות הביטוח תלויים עד קבלת תשובה מביטוח לאומי או רק חברת מנורה
התנהלות ביטוח לאומי
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
30/01/11
שלום רב.
1. 3 חודשים לא סביר.עם זאת יש סניפים עמוסים מאד.
2. רוב חברות הביטוח מעדיפות להמתין להחלטת ביטוח לאומי בעיקר אלה שהפוליסה נשענת על החלטת בטל"א, (והרבה מהפוליסות הן כאלה). יש לקרוא את תנאי הפוליסה.
גם עברות ביטוח שהפוליסות שלהן אינן מחויבות להסתמך על החלטת בטל"א, נוטות להמתין להחלטתם כדי "להתרשם" מהקביעה שתינתן וכך לגבש את עמדתן.
בהצלחה
סיגלית
1. 3 חודשים לא סביר.עם זאת יש סניפים עמוסים מאד.
2. רוב חברות הביטוח מעדיפות להמתין להחלטת ביטוח לאומי בעיקר אלה שהפוליסה נשענת על החלטת בטל"א, (והרבה מהפוליסות הן כאלה). יש לקרוא את תנאי הפוליסה.
גם עברות ביטוח שהפוליסות שלהן אינן מחויבות להסתמך על החלטת בטל"א, נוטות להמתין להחלטתם כדי "להתרשם" מהקביעה שתינתן וכך לגבש את עמדתן.
בהצלחה
סיגלית
נכות כללית
שרה
27/01/11
לפני חודש עברתי ניתוח כי חתכתי את הגיד והעצב באגודל יד ימין
ניגשתי לביטוח לאומי ותבעתי דמי פגיעה וקיבלתי את הקיצבה המגיעה לי .
כיום אחרי חודש הרופאים אמרו שהגיד נדבק וכרגע העבודה ארוכה והמלאכה מרובה אני מטופלת כרגע במרפאות ריפוי בעיסוק ופיזוטרפיה .
האגודל לא בתפקוד כלל אין לי תחושה בכל האגודל בגלל שהעצב נחתך ואני לא יכולה לכופף אותה אפילו לא טיפה כי הגיד נדבק לפי דברי הרופאים.
אני רוצה ללחזור לעבודה במשרד למשרה חלקית של פעמיים או 3 בשבוע .
רציתי לדעת האם אני יכולה לתבוע קיצבת נכות כללית מביטוח לאומי ?
כרגע אין לי שום קרנות או ביטוחים חוץ מביטוח לאומי שיכול לחסות אותי .
מה לעשות במצב הזה ?
בבקשה אשמח לייעוץ שלכם .
ניגשתי לביטוח לאומי ותבעתי דמי פגיעה וקיבלתי את הקיצבה המגיעה לי .
כיום אחרי חודש הרופאים אמרו שהגיד נדבק וכרגע העבודה ארוכה והמלאכה מרובה אני מטופלת כרגע במרפאות ריפוי בעיסוק ופיזוטרפיה .
האגודל לא בתפקוד כלל אין לי תחושה בכל האגודל בגלל שהעצב נחתך ואני לא יכולה לכופף אותה אפילו לא טיפה כי הגיד נדבק לפי דברי הרופאים.
אני רוצה ללחזור לעבודה במשרד למשרה חלקית של פעמיים או 3 בשבוע .
רציתי לדעת האם אני יכולה לתבוע קיצבת נכות כללית מביטוח לאומי ?
כרגע אין לי שום קרנות או ביטוחים חוץ מביטוח לאומי שיכול לחסות אותי .
מה לעשות במצב הזה ?
בבקשה אשמח לייעוץ שלכם .
נכות מעבודה
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
30/01/11
שלום רב,
עלייך להגיש בהקדם תביעה לנכות מעבודה (לא נכות כללית) ולמצות את זכותך להכרה בנכות צמיתה כתוצאה מהמוגבלות שנותרה לך עקב הפגיעה מהעבודה.
מוצע להסתייע בעו"ד.
בהצלחה
עלייך להגיש בהקדם תביעה לנכות מעבודה (לא נכות כללית) ולמצות את זכותך להכרה בנכות צמיתה כתוצאה מהמוגבלות שנותרה לך עקב הפגיעה מהעבודה.
מוצע להסתייע בעו"ד.
בהצלחה
האם אני זכאי לדמי אבטלה?
יוסף
27/01/11
עבדתי במקום עבודה אחד שנה ושלושה חודשים. פוטרתי. האם אני זכאי לדמי אבטלה? (לא היתה לי עבודה קודמת בה שולמו לי דמי אבטלה) תודה
דמי אבטלה
אורנה
27/01/11
שלום לך,
עם הפסקת עבודתך הרשם בהקדם בשירות התעסוקה על מנת לשמור על זכויותיך לדמי אבטלה,הנבדקים מיום ההרשמה הראשון לתקופה של 18 חודשים אחורה,בהם יש לצבור:
360 ימים לעובד בשכר חודש לפי 30 ימים*12
300 ימים לעובד בשכר יומי/שעתי המחושבים לפי 25 ימים*12
(18 ומעלה נלקחים כמי שעבד 25 ימים,שאר הימים יחושבו כמות שהם).
ניתן לעיין בקישורים מטה בנושא,
מאתר ביטוח לאומי ואתר שירות התעסוקה.
בהצלחה.
עם הפסקת עבודתך הרשם בהקדם בשירות התעסוקה על מנת לשמור על זכויותיך לדמי אבטלה,הנבדקים מיום ההרשמה הראשון לתקופה של 18 חודשים אחורה,בהם יש לצבור:
360 ימים לעובד בשכר חודש לפי 30 ימים*12
300 ימים לעובד בשכר יומי/שעתי המחושבים לפי 25 ימים*12
(18 ומעלה נלקחים כמי שעבד 25 ימים,שאר הימים יחושבו כמות שהם).
ניתן לעיין בקישורים מטה בנושא,
מאתר ביטוח לאומי ואתר שירות התעסוקה.
בהצלחה.
החזר כספי של דמי אבטלה לביטוח לאומי
אילנית
27/01/11
שלום רב,
לפני מספר שנים קיבלתי דמי אבטלה (בגיל 62), היתה לי זכאות באותה התקופה היות ולא היתה לי פנסייה ממקום העבודה.
עכשיו קיבלתי רטרואקטיבית פנסיה חלקית ממקום עבודה קודם, ולכן ביטוח לאומי תובעים ממני את דמי האבטלה שקיבלתי בעבר.
האם יש מה לעשות מול ביטוח לאומי?, האם אפשר להתפשר על סכום נמוך יותר מהתביעה הנוכחית שלהם?
אשמח לקבל את חוות דעתכם המקצועית.
בברכה, ותודה מראש.
לפני מספר שנים קיבלתי דמי אבטלה (בגיל 62), היתה לי זכאות באותה התקופה היות ולא היתה לי פנסייה ממקום העבודה.
עכשיו קיבלתי רטרואקטיבית פנסיה חלקית ממקום עבודה קודם, ולכן ביטוח לאומי תובעים ממני את דמי האבטלה שקיבלתי בעבר.
האם יש מה לעשות מול ביטוח לאומי?, האם אפשר להתפשר על סכום נמוך יותר מהתביעה הנוכחית שלהם?
אשמח לקבל את חוות דעתכם המקצועית.
בברכה, ותודה מראש.
הכנסות בתקופת אבטלה
אורנה
31/01/11
שלום לך,
מובטל שיש לו הכנסה מקצבה עקב פרישה מן העבודה (פנסיה), ישולמו לו דמי אבטלה בניכוי מלוא ההכנסה החודשית ברוטו מקצבת הפרישה (פנסיה).
אם ההכנסה מפנסיה עולה על דמי האבטלה המגיעים לו, הוא לא יהיה זכאי לדמי אבטלה.
על המובטל להמציא תלוש פנסיה בכל חודש במשך כל תקופת קבלת דמי האבטלה.
על פי המידע אותו ציינת,
בקשי לבדוק אם אכן יש קיזוז מלא של דמי האבטלה מההכנסה בפנסיה,
ואם נותרה יתרת תשלום לזכותך.
לנסות לבדוק הפחתת ריבית מהסכום אם חוייבת בו,
עם החזר דמי האבטלה.
בברכה.
מובטל שיש לו הכנסה מקצבה עקב פרישה מן העבודה (פנסיה), ישולמו לו דמי אבטלה בניכוי מלוא ההכנסה החודשית ברוטו מקצבת הפרישה (פנסיה).
אם ההכנסה מפנסיה עולה על דמי האבטלה המגיעים לו, הוא לא יהיה זכאי לדמי אבטלה.
על המובטל להמציא תלוש פנסיה בכל חודש במשך כל תקופת קבלת דמי האבטלה.
על פי המידע אותו ציינת,
בקשי לבדוק אם אכן יש קיזוז מלא של דמי האבטלה מההכנסה בפנסיה,
ואם נותרה יתרת תשלום לזכותך.
לנסות לבדוק הפחתת ריבית מהסכום אם חוייבת בו,
עם החזר דמי האבטלה.
בברכה.
סכום השתכרות לשם קבלת קצבת ניידות
מיכל
27/01/11
שלום, אני מעוניינת לדעת מה מינימום המשכורת שיש להשתכר על מנת להיות זכאים לקבל קצבת ניידות כ"משתכר". תודה רבה
"משתכר" לצורך ניידות
סיגלית שאלתיאל,עו"ד
30/01/11
שלום רב,
משתכר לצורך ניידות הוא מי שמשתכר 25% מהשכר הממוצע במשק לפחות. קרי, 2065 ש"ח לחודש.
משתכר לצורך ניידות הוא מי שמשתכר 25% מהשכר הממוצע במשק לפחות. קרי, 2065 ש"ח לחודש.
אישה מובטלת שנכנסה להריון
אירה
27/01/11
שלום לכולםכשאישה מובטלת שחותמת בלשכה ומקבלת דמי אבטחה נכנסה להריון האם היא זכאית להמשיך לחתום ולקבל דמי אבטלה עד אחרי הלידה ומה זכויותיה בכללתודה
דמי אבטלה
אורנה
27/01/11
שלום לך,
דמי אבטלה משולמים על פי ימי ההתיצבות ועד למיצוי ימי הזכאות.
ראי על פי גיל ומצב משפחתי לכמה ימי אבטלה את זכאית:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תקופת%20הזכאות%20המרבית.aspx
אשה בהריון,בהתאם לאישור רפואי שנרשם בו שבוע ההריון,
מוזמנת אחת לחודש להרשמה החל מתום השבוע ה-16.
בתום תקופת הזכאות לדמי אבטלה ניתן להגיש תביעה לבדיקת זכאות להבטחת הכנסה,
בה נבדקת הכנסת 2 בני הזוג,רכב משנתון ונפח,פקדונות ועוד...
כמפורט בהרחבה בקישור הבטחת הכנסה(ראי אופן הגשת התביעה ותנאי הזכאות):
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/default.aspx
תוכלו להעזר ב- מחשבון לחשוב גובה קצבת הבטחת הכנסה לבדיקת זכאותכם.
בכל מקום בו אין סכומים לרישום לציין 0 כדי להמשיך לעמוד הבא.
בתקופת הזכאות להבטחת הכנסה/השלמת הכנסה,
קיים פטור מהתיצבות לאשה בהריון החל מהשבוע ה-13
יש להעביר אישור רפואי המאשר את השבוע המתאים.
לתשומת ליבך,
אם תוכלי למצא עבודה גם למספר חודשים קטן,
על מנת שהפסקת עבודתך תהיה בהיותך בהריון ותהיי זכאית לדמי לידה,
על פי הגדרת "היום הקובע".
ראי מאמר אותו הכנתי בנושא:
http://www.lawforums.co.il/objDoc.asp?PID=898&OID=258109&DivID=1&markPID=898&markOID=258109#topArt
בהצלחה.
דמי אבטלה משולמים על פי ימי ההתיצבות ועד למיצוי ימי הזכאות.
ראי על פי גיל ומצב משפחתי לכמה ימי אבטלה את זכאית:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תקופת%20הזכאות%20המרבית.aspx
אשה בהריון,בהתאם לאישור רפואי שנרשם בו שבוע ההריון,
מוזמנת אחת לחודש להרשמה החל מתום השבוע ה-16.
בתום תקופת הזכאות לדמי אבטלה ניתן להגיש תביעה לבדיקת זכאות להבטחת הכנסה,
בה נבדקת הכנסת 2 בני הזוג,רכב משנתון ונפח,פקדונות ועוד...
כמפורט בהרחבה בקישור הבטחת הכנסה(ראי אופן הגשת התביעה ותנאי הזכאות):
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/default.aspx
תוכלו להעזר ב- מחשבון לחשוב גובה קצבת הבטחת הכנסה לבדיקת זכאותכם.
בכל מקום בו אין סכומים לרישום לציין 0 כדי להמשיך לעמוד הבא.
בתקופת הזכאות להבטחת הכנסה/השלמת הכנסה,
קיים פטור מהתיצבות לאשה בהריון החל מהשבוע ה-13
יש להעביר אישור רפואי המאשר את השבוע המתאים.
לתשומת ליבך,
אם תוכלי למצא עבודה גם למספר חודשים קטן,
על מנת שהפסקת עבודתך תהיה בהיותך בהריון ותהיי זכאית לדמי לידה,
על פי הגדרת "היום הקובע".
ראי מאמר אותו הכנתי בנושא:
http://www.lawforums.co.il/objDoc.asp?PID=898&OID=258109&DivID=1&markPID=898&markOID=258109#topArt
בהצלחה.
דמי אבטלה
אלה
27/01/11
אני בת 30 חותמת בלישכה כבר חודשים והבנתי שגיעה לי זכאות לדמי אבטלה 100 יום. אם אני הולכת כל פעם ולא מוצאים לי עבודה אז אחרי 3 חודשים אם אני פשוט אפסיק לבוא איך אדאג לזה שלא יקחו לי ימים אחורה של הדמי אבטלה הבנתי שאם אתה לא מגיע או מסרב אז לוקחים איזהשבועיים אחורה, אז איך בעצם מפסיקים לחתום וגם מקבלים את כל ה100 ימים רצוף?
דמי אבטלה
אורנה
27/01/11
שלום לך,
דמי אבטלה משולמים כל עוד לא מפנים אותך לעבודה.
אם נרשם "סרוב" מופחתים 30 ימים מימי הזכאות,
ונדרשים לתקופת המתנה של 90 ימים.
אם לא נרשם לך סרוב,
לא יחייבו אותך בגין קבלת דמי האבטלה.
במקרים אלה מתאמי ההשמה ירשמו לכם "סירוב":
אם תוצע לכם "עבודה מתאימה" ותסרבו לקבלה.
אם לא תיקחו את ההפניה שניתנה לכם על-ידי מתאמי ההשמה.
אם לא תיפנו למעסיקים תוך 24 שעות או ביום העבודה הראשון שלאחר מועד ההפניה.
אם תיצרו במקום העבודה תנאים אשר יכשילו את סיכוייכם להתקבל לעבודה.
אם תעזבו מיוזמתכם את העבודה שנשלחתם אליה במהלך השבועיים הראשונים.
אם תסרבו להצעת עבודה בשל הפניה לקורס – כל עוד לא הופעתם בפני ועדת מיון לקורס.
אם לא תתייצבו פיזית לראיון העבודה.
אם לא תחזירו את טופס ההפניה עם רישום המעסיק.
אם זומנתם בפניה טלפונית להגיע ללשכה, שלא ביום התייצבותכם הקבוע, לראיון עבודה או לצורך קבלת הפניה לעבודה אצל מעסיק ולא התייצבתם:
http://www.taasuka.gov.il/Taasuka/Employee+Services/General+Info/UnemploymentDeserving.htm
את יכולה להפסיק בתום תשלום 100 ימי הזכאות להתיצב ולא תדרשי להחזיר תשלומים(אם לא עבדת במקביל ולא נרשם סירוב).
בהצלחה.
דמי אבטלה משולמים כל עוד לא מפנים אותך לעבודה.
אם נרשם "סרוב" מופחתים 30 ימים מימי הזכאות,
ונדרשים לתקופת המתנה של 90 ימים.
אם לא נרשם לך סרוב,
לא יחייבו אותך בגין קבלת דמי האבטלה.
במקרים אלה מתאמי ההשמה ירשמו לכם "סירוב":
אם תוצע לכם "עבודה מתאימה" ותסרבו לקבלה.
אם לא תיקחו את ההפניה שניתנה לכם על-ידי מתאמי ההשמה.
אם לא תיפנו למעסיקים תוך 24 שעות או ביום העבודה הראשון שלאחר מועד ההפניה.
אם תיצרו במקום העבודה תנאים אשר יכשילו את סיכוייכם להתקבל לעבודה.
אם תעזבו מיוזמתכם את העבודה שנשלחתם אליה במהלך השבועיים הראשונים.
אם תסרבו להצעת עבודה בשל הפניה לקורס – כל עוד לא הופעתם בפני ועדת מיון לקורס.
אם לא תתייצבו פיזית לראיון העבודה.
אם לא תחזירו את טופס ההפניה עם רישום המעסיק.
אם זומנתם בפניה טלפונית להגיע ללשכה, שלא ביום התייצבותכם הקבוע, לראיון עבודה או לצורך קבלת הפניה לעבודה אצל מעסיק ולא התייצבתם:
http://www.taasuka.gov.il/Taasuka/Employee+Services/General+Info/UnemploymentDeserving.htm
את יכולה להפסיק בתום תשלום 100 ימי הזכאות להתיצב ולא תדרשי להחזיר תשלומים(אם לא עבדת במקביל ולא נרשם סירוב).
בהצלחה.
אי יכולת להתמיד בעבודות עקב מצב בריאותי
אנונימית
27/01/11
בוקר טוב.כתבתי לכם בעבר ולא קיבלתי תשובה:אני אם חד הורית המתפרנסת כיום בקצבת מזונות על סך 2500 ש"ח ומשלמת שכירות בשווי סכום המזונות, דבר שבלתי אפשרי לחיות איתו. פניתי לסיוע בשכר דירה , אך זה לוקח זמן, שקלתי לפנות לביטוח לאומי לגבי השלמת הכנסה, אך לפי החישובים אני אקבל כ- 600 ש"ח , סכום רעב. במשך תקופה ארוכה עבדתי בעבודות שונות אך לא יכולתי להתמיד עקב מצב בריאותי היו מפטרים אותי. אני סובלת מכאבים חזקים מאוד וכדורים לא עוזרים, ולצורך העניין, יש חשד למיאלומה נפוצה, אנ י עדיין בבדיקות. דבר שמקשה עליי מאוד להתמיד בעבודות. מה עושים במצב כזה שאין עובדות חותכות על מחלה , ושאני נמצאת בתהליכי בדיקות מתמשכות , שמבחינת הרופאים אין להם עדיין תשובות ואני לא יכולה להתמיד בעבודות?
מזונות+השלמת הכנסה/נכות כללית/אבטלה
אורנה
27/01/11
שלום לך,
אני מבינה משאלתך שאת ממתינה לתוצאות הבדיקות הרפואיות,
לבדיקת זכאותך לקצבת נכות מהביטוח הלאומי.
תוכלי לבקש מרופא המשפחה הפניה לרופא תעסוקה,
אשר יוכל לקבוע אם אבדת את כושר העבודה שלך לאור מצבך הרפואי.
ניתן להגיש תביעה לקצבת נכות כעבור 90 ימים מיום הפסקת עבודתך,
בצירוף מסמכים רפואיים המאשרים את מצבך הגופני והכאב הרב אשר מונע ממך לעבוד או לתפקד.
על כאב לא מקבלים פיצוי,אולם אם אפשר לתאר את המגבלות בפעולות היומיומיות(בצירוף מידע רפואי)זה יכול לסייע בקביעת אחוזי נכות.
צריך לפחות 40% נכות כאשר אחת הנכויות עומדת על 25% או 60% נכות,עם אבדן כושר עבודה של לפחות 50%.
יש לשים לב שבמקרה בו משולמים דמי מזונות(גם עם תוספת השלמת הכנסה)ותתקיים זכאות לקצבת נכות,יופחתו סכומי הקצבאות,
ואם תוותר יתרה היא תשולם לך:
"הכנסה שלא מעבודה (קצבה של המוסד לביטוח לאומי, למעט קצבה מחליפת שכר ולרבות דמי אבטלה, קצבה של גופים אחרים, שכר דירה וכן הון ורכוש) - סכום ההכנסה של האישה שלא מעבודה ינוכה במלואו מהסכום המגיע לה על-פי התקנות":
http://www.btl.gov.il/benefits/Alimony/Pages/תנאי%20הזכאות.aspx
ראי גם שאלה/תשובה חמישית בנושא בקישור המצ"ב:
http://www.btl.gov.il/About/faq/מזונות/Pages/default.aspx
מומלץ תמיד לבדוק בביטוח הלאומי את זכויותייך לקבלת מענה אישי.
לא ציינת כמה זמן עבדת ואם צברת זכאות לדמי אבטלה.
(גם דמי אבטלה אגב,כרשום בקישור מעלה,מנוכים מקצבת המזונות).
יש לבדוק הזכויות גם בדמי אבטלה,
אולי גובה דמי האבטלה גבוה מהמזונות ותוותר בידייך יתרה לתשלום לתקופת הזכאות.
ניתן לבקש וועדה רפואית גם בשירות התעסוקה על מנת שינסו לשלב בעבודה המתאימה למצב בריאות בלבד.
בברכה לבריאות טובה יותר ובהצלחה.
אני מבינה משאלתך שאת ממתינה לתוצאות הבדיקות הרפואיות,
לבדיקת זכאותך לקצבת נכות מהביטוח הלאומי.
תוכלי לבקש מרופא המשפחה הפניה לרופא תעסוקה,
אשר יוכל לקבוע אם אבדת את כושר העבודה שלך לאור מצבך הרפואי.
ניתן להגיש תביעה לקצבת נכות כעבור 90 ימים מיום הפסקת עבודתך,
בצירוף מסמכים רפואיים המאשרים את מצבך הגופני והכאב הרב אשר מונע ממך לעבוד או לתפקד.
על כאב לא מקבלים פיצוי,אולם אם אפשר לתאר את המגבלות בפעולות היומיומיות(בצירוף מידע רפואי)זה יכול לסייע בקביעת אחוזי נכות.
צריך לפחות 40% נכות כאשר אחת הנכויות עומדת על 25% או 60% נכות,עם אבדן כושר עבודה של לפחות 50%.
יש לשים לב שבמקרה בו משולמים דמי מזונות(גם עם תוספת השלמת הכנסה)ותתקיים זכאות לקצבת נכות,יופחתו סכומי הקצבאות,
ואם תוותר יתרה היא תשולם לך:
"הכנסה שלא מעבודה (קצבה של המוסד לביטוח לאומי, למעט קצבה מחליפת שכר ולרבות דמי אבטלה, קצבה של גופים אחרים, שכר דירה וכן הון ורכוש) - סכום ההכנסה של האישה שלא מעבודה ינוכה במלואו מהסכום המגיע לה על-פי התקנות":
http://www.btl.gov.il/benefits/Alimony/Pages/תנאי%20הזכאות.aspx
ראי גם שאלה/תשובה חמישית בנושא בקישור המצ"ב:
http://www.btl.gov.il/About/faq/מזונות/Pages/default.aspx
מומלץ תמיד לבדוק בביטוח הלאומי את זכויותייך לקבלת מענה אישי.
לא ציינת כמה זמן עבדת ואם צברת זכאות לדמי אבטלה.
(גם דמי אבטלה אגב,כרשום בקישור מעלה,מנוכים מקצבת המזונות).
יש לבדוק הזכויות גם בדמי אבטלה,
אולי גובה דמי האבטלה גבוה מהמזונות ותוותר בידייך יתרה לתשלום לתקופת הזכאות.
ניתן לבקש וועדה רפואית גם בשירות התעסוקה על מנת שינסו לשלב בעבודה המתאימה למצב בריאות בלבד.
בברכה לבריאות טובה יותר ובהצלחה.
זכויות בב"ל לגרושה
פרח
27/01/11
שלום אני גרושה טרייה.ההכנסה היחידה שלי זה מזונות שמקבלת מב"ל בס"ך 3100 .אני עם 3 בנות ומתגוררת בשכירות בס"ך 3000 .
האם אני זכאית להשלמת הכנסה?ומה זה אומר מבחינתי?האם צריכה להתייצב פעם בשבוע בלישכה כדיי להיות זכאית להשלמת הכנסה?
והאם יש עוד זכויות שמגיעות לי מב"ל מעצם היותי עכשיו "גרושה" ולא "פרודה"
האם אני זכאית להשלמת הכנסה?ומה זה אומר מבחינתי?האם צריכה להתייצב פעם בשבוע בלישכה כדיי להיות זכאית להשלמת הכנסה?
והאם יש עוד זכויות שמגיעות לי מב"ל מעצם היותי עכשיו "גרושה" ולא "פרודה"
השלמת הכנסה והטבות לחד הוריות.
אורנה
29/01/11
שלום לך,
מזונות/השלמת הכנסה משולמים עד ל-2 ילדים בלבד.
בקבוצת הגילאים
בני 20–25 שנים הפטורים מלהתייצב בשירות התעסוקה ובני 25–55 שנים - שלא קיבלו קצבה בדצמבר 2002 או שקיבלו קצבה בשיעור רגיל:
רווק/ה,גרוש/ה, אלמן/ה+2 ילדים ויותר3,182 ש"ח 5,864 ש"ח
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/סכומי%20הקצבה.aspx
על פי גובה המזונות שצויינו,
למי שעומד בתנאי הזכאות להשלמת הכנסה(כולל התיצבות בשירות התעסוקה למי שילדיה מעל לגיל שנתיים ומצב בריאותה תקין),תשולם לה תוספת של 82 ש"ח בלבד.
ניתן לבדוק החישוב ב- חישוב קצבת הבטחת הכנסה
בכל מקום בו אין לך נתונים לרישום צייני 0
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
לתשומת לב למילוי טופס בקשה לפיצול תיק (המומלץ בכל מקרה של פירוד כדי לקבל הזכויות,כמו גם להמנע בעתיד מחיוב בגין חובות של בן זוג).צריכים להיות עתה בביטוח הלאומי 2 תאי משפחה נפרדים.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" ותקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך בידקי בביטוח הלאומי.
ראי זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי החוברת אמנם משנת 2007,
אך באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
מזונות/השלמת הכנסה משולמים עד ל-2 ילדים בלבד.
בקבוצת הגילאים
בני 20–25 שנים הפטורים מלהתייצב בשירות התעסוקה ובני 25–55 שנים - שלא קיבלו קצבה בדצמבר 2002 או שקיבלו קצבה בשיעור רגיל:
רווק/ה,גרוש/ה, אלמן/ה+2 ילדים ויותר3,182 ש"ח 5,864 ש"ח
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/סכומי%20הקצבה.aspx
על פי גובה המזונות שצויינו,
למי שעומד בתנאי הזכאות להשלמת הכנסה(כולל התיצבות בשירות התעסוקה למי שילדיה מעל לגיל שנתיים ומצב בריאותה תקין),תשולם לה תוספת של 82 ש"ח בלבד.
ניתן לבדוק החישוב ב- חישוב קצבת הבטחת הכנסה
בכל מקום בו אין לך נתונים לרישום צייני 0
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
לתשומת לב למילוי טופס בקשה לפיצול תיק (המומלץ בכל מקרה של פירוד כדי לקבל הזכויות,כמו גם להמנע בעתיד מחיוב בגין חובות של בן זוג).צריכים להיות עתה בביטוח הלאומי 2 תאי משפחה נפרדים.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" ותקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך בידקי בביטוח הלאומי.
ראי זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי החוברת אמנם משנת 2007,
אך באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
המשך העתקת המענה שמשום מה נקטע...
אורנה
29/01/11
ניתן לבדוק החישוב ב- חישוב קצבת הבטחת הכנסה
בכל מקום בו אין לך נתונים לרישום צייני 0
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
לתשומת לב למילוי טופס בקשה לפיצול תיק (המומלץ בכל מקרה של פירוד כדי לקבל הזכויות,כמו גם להמנע בעתיד מחיוב בגין חובות של בן זוג).צריכים להיות עתה בביטוח הלאומי 2 תאי משפחה נפרדים.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" ותקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך בידקי בביטוח הלאומי.
ראי זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי החוברת אמנם משנת 2007,
אך באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
בכל מקום בו אין לך נתונים לרישום צייני 0
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
לתשומת לב למילוי טופס בקשה לפיצול תיק (המומלץ בכל מקרה של פירוד כדי לקבל הזכויות,כמו גם להמנע בעתיד מחיוב בגין חובות של בן זוג).צריכים להיות עתה בביטוח הלאומי 2 תאי משפחה נפרדים.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" ותקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך בידקי בביטוח הלאומי.
ראי זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי החוברת אמנם משנת 2007,
אך באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
נסיון נוסף...
אורנה
29/01/11
ניתן לבדוק החישוב בחשוב הבטחת הכנסה בקישור במענה קודם,
ובכל מקום בו אין לך נתונים לרישום צייני 0
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
לתשומת לב למילוי טופס בקשה לפיצול תיק (המומלץ בכל מקרה של פירוד כדי לקבל הזכויות,כמו גם להמנע בעתיד מחיוב בגין חובות של בן זוג).צריכים להיות עתה בביטוח הלאומי 2 תאי משפחה נפרדים.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" ותקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך בידקי בביטוח הלאומי.
ראי זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי החוברת אמנם משנת 2007,
אך באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
ובכל מקום בו אין לך נתונים לרישום צייני 0
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
לתשומת לב למילוי טופס בקשה לפיצול תיק (המומלץ בכל מקרה של פירוד כדי לקבל הזכויות,כמו גם להמנע בעתיד מחיוב בגין חובות של בן זוג).צריכים להיות עתה בביטוח הלאומי 2 תאי משפחה נפרדים.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" ותקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך בידקי בביטוח הלאומי.
ראי זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי החוברת אמנם משנת 2007,
אך באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
בהמשך למענה קודם
אורנה
31/01/11
רשמתי עבורך מידע חשוב שמשום מה אינו עולה.
אנסה לרשום מחדש את המענה כהמשך לתשובה ראשונה.
...במחשבון הבטחת הכנסה/השלמת הכנסה יש לציין 0 בכל מקום בו אין מידע לרישום(רק כך ניתן להתקדם עם הבדיקה).
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
המוסד לביטוח לאומי משלם מענק לימודים בתחילת שנת הלימודים למשפחות חד-הוריות וכן למשפחות שלהן 4 ילדים או יותר המקבלות קצבאות קיום - העומדות בתנאים המפורטים בהמשך.
המענק משולם בעד ילדים שמלאו להם 6 שנים ועדיין לא מלאו להם 14 שנים, והוא מועבר לחשבון הבנק שאליו מועברת קצבת הילדים.
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
בפעם הראשונה יש להגיש התביעה עם טופס בקשה לפיצול תיק וטופס תביעה למענק לימודים.
טופס בקשה לפיצול תיק חשוב לפתיחת תיק בעבורך בביטוח הלאומי(תא משפחתי נפרד)שיפריד אותך מחובות/זכויות עתידיים, שאינם שייכים לתא המשפחתי החדש.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" תקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)
הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...,
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך,בידקי בביטוח הלאומי.
ראי חוברת זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי אמנם החוברת משנת 2007 אך,באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
אנסה לרשום מחדש את המענה כהמשך לתשובה ראשונה.
...במחשבון הבטחת הכנסה/השלמת הכנסה יש לציין 0 בכל מקום בו אין מידע לרישום(רק כך ניתן להתקדם עם הבדיקה).
לחד הוריים יש זכאות למענק לימודים כמפורט להלן בהרחבה:
המוסד לביטוח לאומי משלם מענק לימודים בתחילת שנת הלימודים למשפחות חד-הוריות וכן למשפחות שלהן 4 ילדים או יותר המקבלות קצבאות קיום - העומדות בתנאים המפורטים בהמשך.
המענק משולם בעד ילדים שמלאו להם 6 שנים ועדיין לא מלאו להם 14 שנים, והוא מועבר לחשבון הבנק שאליו מועברת קצבת הילדים.
http://www.btl.gov.il/benefits/children/מענק%20לימודים/Pages/default.aspx
בפעם הראשונה יש להגיש התביעה עם טופס בקשה לפיצול תיק וטופס תביעה למענק לימודים.
טופס בקשה לפיצול תיק חשוב לפתיחת תיק בעבורך בביטוח הלאומי(תא משפחתי נפרד)שיפריד אותך מחובות/זכויות עתידיים, שאינם שייכים לתא המשפחתי החדש.
לגבי הטבות למשפחות חד הוריות הקישי ב"גוגל" תקבלי מידע מלא,
כולל הנחה בארנונה,הנחות במסגרת הבית ספרית(בידקי במזכירות הנחות בגין תשלומי חובה ועוד...)
הנחות במתנסים על פעילות בחוגים,קייטנות וכדומה...,
כמו גם בדיקת הכשרה מקצועית עבורך,בידקי בביטוח הלאומי.
ראי חוברת זכויות משפחה חד הורית בביטוח לאומי אמנם החוברת משנת 2007 אך,באתר ביטוח לאומי יש עדכונים לגבי כל מידע על פי הנושא בו תבחרי לבדוק:
http://www.btl.gov.il/benefits/Pages/default.aspx
בברכה.
שיקום מקצועי
דנה
27/01/11
כיום אני מקבלת קצבה של 60 אי כושר ו50% נכות קבועה
הציעו לי שיקום מקצועי
האם הדבר יפגע בקצבה שלי
מה המשמעות של שיקום מקצועי (יש לי כבר תואר שני)
הציעו לי שיקום מקצועי
האם הדבר יפגע בקצבה שלי
מה המשמעות של שיקום מקצועי (יש לי כבר תואר שני)
דמי שיקום מקצועי
אורנה
29/01/11
שלום לך,
מי שמקבל קצבת נכות חלקית - קצבת דמי השיקום תושלם עד סכום הקצבה המשולם לבעלי דרגת נכות של 100%, לפי הרכב המשפחה ועוד...
נוסף על דמי השיקום ישלם לך הביטוח הלאומי את הוצאות שכר הלימוד, ספרים ומכשירי לימוד ושיעורי עזר בהתאם לצורך. אם אין ברשותך רכב, ישולמו לך דמי הנסיעה ללימודים על פי הוצאות הנסיעה בפועל ובהתאם לתעריפים בתחבורה הציבורית. אם מקום הלימודים מרוחק ממקום מגוריך יותר מ-40 ק"מ, ועליך ללון מחוץ לביתך, ישלם לך הביטוח הלאומי את הוצאות הכלכלה, הלינה או הדיור. הכול לפי התקנות ולפי הסכומים שנקבעו ובאישור מוקדם של פקיד השיקום.
http://www.btl.gov.il/BENEFITS/VOCATIONAL_REHABILITATION/VOCATIONAL_REHABILITATION_DISABELD/Pages/תשלום%20דמי%20שיקום%20ותשלומים%20נוספים.aspx
בהצלחה.
מי שמקבל קצבת נכות חלקית - קצבת דמי השיקום תושלם עד סכום הקצבה המשולם לבעלי דרגת נכות של 100%, לפי הרכב המשפחה ועוד...
נוסף על דמי השיקום ישלם לך הביטוח הלאומי את הוצאות שכר הלימוד, ספרים ומכשירי לימוד ושיעורי עזר בהתאם לצורך. אם אין ברשותך רכב, ישולמו לך דמי הנסיעה ללימודים על פי הוצאות הנסיעה בפועל ובהתאם לתעריפים בתחבורה הציבורית. אם מקום הלימודים מרוחק ממקום מגוריך יותר מ-40 ק"מ, ועליך ללון מחוץ לביתך, ישלם לך הביטוח הלאומי את הוצאות הכלכלה, הלינה או הדיור. הכול לפי התקנות ולפי הסכומים שנקבעו ובאישור מוקדם של פקיד השיקום.
http://www.btl.gov.il/BENEFITS/VOCATIONAL_REHABILITATION/VOCATIONAL_REHABILITATION_DISABELD/Pages/תשלום%20דמי%20שיקום%20ותשלומים%20נוספים.aspx
בהצלחה.
שמירת הריון
אניה
27/01/11
שלום,האם שמירת הריון פוגעת בדמי לידה?איך מחשבים את דמי הלידה במקרה והיה שמירת הריון.
תודה
תודה
שמירת הריון ודמי לידה
אורנה
29/01/11
שלום לך,
הבסיס לתשלום שמירת הריון ודמי לידה הוא אותו בסיס,
דהיינו:
שכרה של האישה (החייב בדמי ביטוח) ברבע השנה שקדם להפסקת העבודה עקב שמירת ההיריון, מחולק ב–90.
או עקב דמי לידה מחולק ב-90.
בשמירת הריון יש מגבלת תשלום(לבעלות שכר גבוה)עד ל-8259.9 ש"ח ברוטו בחודש, על פי חישוב שכר יומי של 275.33 ש"ח:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Risk_Pregnancy/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בדמי לידה בהתאם לשכר ברוטו ולזכאיות עד לשכר של 41,300 ש"ח בחודש,על פי מקסימום שכר יומי של 1376.76 ש"ח:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/ShiureyLeda.aspx
לשאלתך,כרשום מעלה,
דמי הלידה מחושבים על פי בסיס השכר בעת הפסקת עבודתך,
ולא על פי תשלום הגמלה לשמירת הריון.
בברכת בריאות ובהצלחה.
הבסיס לתשלום שמירת הריון ודמי לידה הוא אותו בסיס,
דהיינו:
שכרה של האישה (החייב בדמי ביטוח) ברבע השנה שקדם להפסקת העבודה עקב שמירת ההיריון, מחולק ב–90.
או עקב דמי לידה מחולק ב-90.
בשמירת הריון יש מגבלת תשלום(לבעלות שכר גבוה)עד ל-8259.9 ש"ח ברוטו בחודש, על פי חישוב שכר יומי של 275.33 ש"ח:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Risk_Pregnancy/Pages/שיעורי%20הקצבה.aspx
בדמי לידה בהתאם לשכר ברוטו ולזכאיות עד לשכר של 41,300 ש"ח בחודש,על פי מקסימום שכר יומי של 1376.76 ש"ח:
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/ShiureyLeda.aspx
לשאלתך,כרשום מעלה,
דמי הלידה מחושבים על פי בסיס השכר בעת הפסקת עבודתך,
ולא על פי תשלום הגמלה לשמירת הריון.
בברכת בריאות ובהצלחה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
נושאים בפורום ביטוח לאומי
ביטוח לאומי אבטלה
ביטוח לאומי נכות כללית
מחלת מקצוע ביטוח לאומי
קצבת ניידות ביטוח לאומי