פורום ביטוח לאומי
פורום ביטוח לאומי הוקם כדי לתת מענה לשאלות משפטיות בנושאי זכויות מול המוסד לביטוח לאומי. נכות כללית, תאונת עבודה, זכויות רפואיות ועוד – אתם מוזמנים לשאול ולהתייעץ. אנחנו כאן, לרשותכם.
דמי לידה
שני מימרן
22/03/12
אישה שעובדת גם כשכירה וגם כעצמאית וצברה את תקופות האכשרה לדמי לידה 10 חודשים מתוך 14 שקדמו ליום הקובע בשניהם תקבל שני סכומים של דמי לידה ?.. אחד כעצמאית ואחד כשכירה?
נכון.
אורנה
22/03/12
דמי לידה
שני מימרן
22/03/12
מישהי שילדה ב-28.02 וקיבלה בונוסים בתלוש של חודשים אוגוסט וספטמבר - האם זה יחושב לה לעניין סכום הקצבה לדמי לידה?
תביעה לתשלום הפרשים בדמי לידה
אורנה
22/03/12
תביעה לתשלום הפרשים בדמי לידה
קיצבת זיקנה לזוג
יואל
21/03/12
שלום רב!
אני אמור לקבל קיצבת זיקנה בקרוב ,אשתי לא עובדת ומקבלת קיצבת נכות והיא בת 54 ,האם אקבל גם תוספת בעבורה עד שתגיע לגיל 64 ? והאם היא תקבל קיצבת ניידות ונכות גם בגיל 64 בלי קשר אלי ? תודה מראש
אני אמור לקבל קיצבת זיקנה בקרוב ,אשתי לא עובדת ומקבלת קיצבת נכות והיא בת 54 ,האם אקבל גם תוספת בעבורה עד שתגיע לגיל 64 ? והאם היא תקבל קיצבת ניידות ונכות גם בגיל 64 בלי קשר אלי ? תודה מראש
קצבת זקנה ותוספת תלויים
אורנה
24/03/12
שלום לך,גיל הפרישה לנשים,נכון להיום הינו 62.לאחר גיל פרישה,קצבת הנכות תהפוך לקצבת זקנה.תשלומים כמו ניידות ו/או שר"מ ששולמו לפני גיל פרישה,משולמים גם בהמשך.אין תוספת בקצבת זקנה לבת הזוג,כאשר משולמת קצבת נכות בעבורה,ראה כמפורט להלן:תוספת בעבור בת זוגתשולם למקבל הקצבה עבור בת הזוג תושב ישראל שאינה מקבלת קצבה לפי חוק הביטוח הלאומי, ובלבד שהיא עונה על הגדרת בת זוג לפי חוק ביטוח זקנה. מתוך תוספת בעד בן זוג וילדיםבברכה.
החלטת פקיד שומה בפטור ממס נכות 91.25%
אני
21/03/12
הועדה של הביטוח הלאומי קבעה לי נכות בשיעור 91.25% משוקלל מיום 01.01.08 ועד ליום 28.02.11 וכן נכות בשיעור 92% משוקלל החל מיום 01.03.11.
סברתי כי אקבל פטור ממס הכנסה החל מיום 01.01.08. הופתעתי לקבל את הודעת פקיד השומה הקובעת כי הפטור הינו החל מיום 01.03.11 בלבד.
האם נכון שפקיד השומה טעה? האם זה נושא לערעור או סתם מכתב המעמיד את פקיד השומה על טעותו?
סברתי כי אקבל פטור ממס הכנסה החל מיום 01.01.08. הופתעתי לקבל את הודעת פקיד השומה הקובעת כי הפטור הינו החל מיום 01.03.11 בלבד.
האם נכון שפקיד השומה טעה? האם זה נושא לערעור או סתם מכתב המעמיד את פקיד השומה על טעותו?
האם הגשת דוח לכל שנה בנפרד?
אורנה
21/03/12
דמי לידה
שני מימרן
21/03/12
שמגישים תביעה לדמי לידה 9 שבועות לפני הלידה כיצד יחשבו לי את דמי הלידה אם סיימתי לעבוד וייצאתי לחופשת לידה ב- 28.02 ?.. ואם היו לי בונוסים במשכורות לפני האם יחושבו לגבי הדמי לידה?
הגשת תביעה 9 שבועות לפני לידה,למי שהפסיקה עבודתה.
אורנה
21/03/12
נכות
שני מימרן
21/03/12
ממתי מתחילים לשלם נכות ?.. האם למרות שהגישו תביעה רק אחרי 90 יום?
ניתן עד 12 חודשים לזכאים.
אורנה
21/03/12
פגיעה בעבודה
שני מימרן
21/03/12
עד מתי אפשר להגיש טופס לבט"ל של פגיעה בעבודה ?.. האם יש חוק התיישנות לגבי זה?
דמי פגיעה - מועד הגשת התביעה
אורנה
21/03/12
את התביעה לדמי פגיעה יש למסור למוסד לביטוח לאומי בתוך 12 חודשים מן היום
שבו נעשה הנפגע לא מסוגל לעבודה. הגשת התביעה לאחר המועד הזה עלולה לפגוע
בזכות לגמלה, כולה או חלקה. מומלץ להגיש את התביעה במועד הקרוב ביותר
לפגיעה.
שבו נעשה הנפגע לא מסוגל לעבודה. הגשת התביעה לאחר המועד הזה עלולה לפגוע
בזכות לגמלה, כולה או חלקה. מומלץ להגיש את התביעה במועד הקרוב ביותר
לפגיעה.
תיאום דמי ביטוח
שני מימרן
21/03/12
לגבי תיאום - ברגע שאין עבודה של מעסיק משני בינואר מה מקישים באתר תלושים של פברואר?.. או של ינואר של המעסיק העיקרי ושל פבואר של המשני בגלל שאין עבודה אצל המשני בינואר?..ועוד - האם מנכים דמי ביטוח לאומי גם מהמעסיק העיקרי וגם מהמשני וכן אם בעיקרי ובמשני מרווחים פחות מ - 5171 אז בשניהם מורידים 6.95%?..
עוד- אם היה בינואר לגבי המעסיק המשני תלוש אבל רק על סך 120 שח של החזר אך לא סכום של משכורת מהעבודה האם גם אותו מוסיפים?.
תודה מראש.
עוד- אם היה בינואר לגבי המעסיק המשני תלוש אבל רק על סך 120 שח של החזר אך לא סכום של משכורת מהעבודה האם גם אותו מוסיפים?.
תודה מראש.
פני לפורום דיני מיסים או לסניף ביטוח לאומי בקישור
אורנה
21/03/12
פנו אלינו
מס על שני עבודות
אלי
21/03/12
התחלתי לעבוד בעבודה נוספת ובסוף החודש מס הכנסה הוריד לי כ-50% מהמשכורת של העבודה השנייה . זה יכול להיות שמורידים כל כך הרבה מס למרות שסך כל המשכורות לא עובר את המינימום ?
תיאום מס ותיאום דמי ביטוח
אורנה
21/03/12
שלום לך,שאלתך,בנושא מס הכנסה תוכל להעלות בפורום דיני עבודה באתר.ניתן לבצע תיאום דמי ביטוח באתר ביטוח לאומי על פי הקישור המצורף.בברכה.
התפטרות מעבודה וחתימה בלשכת התעסוקה
סיון
21/03/12
שלום, אני עובדת בעבודתי הנוכחית כשנתיים. בתחילת פברואר ילדתי את בתי הבכורה וכעת אני בחופשת לידה. איני מעוניינת לחזור לעבודתי ולכן אני רוצה להתפטר. למיטב הבנתי יש לי זכות לחתום בלשכת התעסוקה, אבל רק לאחר 90 יום. על כך יש לי מס' שאלות:
1. 90 יום נספרים מהיום בו הגשתי את ההתפטרות?
2. עד כמה שאני יודעת אני צריכה לעבוד 300 ימים בשנה וחצי האחרונות ע"מ להיות זכאית, נכון?
אשמח להבהרות נוספות מניסיונכם על מנת לדעת בדיוק מה עליי לעשות ולבדוק כדי לממש זכאות זו.
1. 90 יום נספרים מהיום בו הגשתי את ההתפטרות?
2. עד כמה שאני יודעת אני צריכה לעבוד 300 ימים בשנה וחצי האחרונות ע"מ להיות זכאית, נכון?
אשמח להבהרות נוספות מניסיונכם על מנת לדעת בדיוק מה עליי לעשות ולבדוק כדי לממש זכאות זו.
דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועוד...
אורנה
21/03/12
שלום לך ומזלטוב,מעבירה לעיונך מאמר המרכז בתוכו מענה לכל שאלותייך והרחבה בהבנת זכויותייך.יש בו גם התיחסות להתפטרות ליולדת לאחר חופשת לידה.אם יהיו שאלות נוספות לאחר קריאת המאמר,אנו כאן לשאלות נוספות:דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועודבהצלחה.
החמרת מצב
א.א.
21/03/12
שלום, הגשתי בקשה להחמרת מצב במטרה להעלות א.כ.ע מ74% ל75 ע"מ שאוכל לקבל את כל הזכויות, הגשתי החמרה במחלה אוטואימונית, עיניים, כאבי גב וחוו"ד פסיכיאטר שקובע כי האחוזים שלי הם 40 נפשי . לפני שנה המל"ל קבע 20 על הנפשי ואז כל היתר סך הכל רפואי 53. זימנו אותי לוועדה וביקשו להביא דוח עדכני מראומטולוג , עיניים, אורטופד וא.א.ג, ולכולם יש לי וועדה חוץ מפסיכיאטר, האם זה אומר שהם מקבלים את חוות הדעת של הפסיכיאטר? אודה לתשובה.
וועדה רפואית
אורנה
21/03/12
שלום לך,
אם לא קבלת זימון לוועדה רפואית עם פסיכיאטר,
שילחי פקס' למחלקת וועדות רפואיות בסניף איליו את שייכת לתזכורת בנושא.
רשימת הפקסים ניתן למצא ב- במפת סניפים ראשיים
ע"י לחיצה על עיר מגורייך.
ניתן לפנות גם ע"י פנייה לסניף שלך
בהצלחה.
אם לא קבלת זימון לוועדה רפואית עם פסיכיאטר,
שילחי פקס' למחלקת וועדות רפואיות בסניף איליו את שייכת לתזכורת בנושא.
רשימת הפקסים ניתן למצא ב- במפת סניפים ראשיים
ע"י לחיצה על עיר מגורייך.
ניתן לפנות גם ע"י פנייה לסניף שלך
בהצלחה.
זימון לועדה רפואית לפסיכיאטר
בוני
21/03/12
שלום, בעלי יש לו נכות כללית 100% זמנית עד יוני 2012 ,עכשיו שלחנו לביטוח לאומי סיכומים רפואים לגבי מחלתו ,והיה רשום שם בין היתר שהרופאה שלו המליצה לו ללכת לפסיכיאטר כי הוא סובל מחרדות, ביטוח לאומי היום שלח לבעלי זימון לועדה רפואית לפנות לפסיכיאטר בביטוח לאומי, בעלי אינו מעוניין ללכת לועדה רפואית, כי הוא טוען שהוא לא סובל יותר מחרדות, השאלה שלי היא במידה והוא לא ילך לועדה רפואית האם ישללו לו את קצבת הנכות לגמרי? אשמח לתשובה תודה
האפשרות שהעלית, קיימת
עו"ד סיגלית שאלתיאל
25/03/12
לאורנה-שאלה על תשובתך
שואלת
21/03/12
האם התקבלה תשובה בעניין ימי החל"ת בהמשך להתכתבויותינו בשאלת "חישוב ימים" מתאריך 19.3? תודה
תקופת אכשרה לדמי אבטלה
אורנה
21/03/12
שלום לך,טרם קבלתי המענה ואעלה אותו עבורך לכשאקבלו.חשוב בינתיים להרשם בשירות התעסוקה כדורשת עבודה,על מנת לשמור על תקופת אכשרה נדרשת 360/300 ימים,הנבדקים מיום ההרשמה הראשון לתקופה של 18 חודשים אחורה.בברכה.
יש עתה מענה בשאלתך הנוספת.בהצלחה.
אורנה
22/03/12
טיסה לחול ודמי אבטלה
שמרית
21/03/12
שלום,
פיטרו אותי מעבודתי לאחר 4.5 שנים.
הפיטורין יכנסו לתוקפם החל מיום 31.3
ב1.4 אני טסה לחול ל 18 ימים.
האם אוכל לחתום אבטלה לאחר שאחזור מבלי שיפגעו זכויותי?
הבנתי שאני אמורה להתחיל לחתום מיד עם הפסקת עבודתי אני חוששת שהפער הזה, של 20 הימים יפגע בי.
תודה
פיטרו אותי מעבודתי לאחר 4.5 שנים.
הפיטורין יכנסו לתוקפם החל מיום 31.3
ב1.4 אני טסה לחול ל 18 ימים.
האם אוכל לחתום אבטלה לאחר שאחזור מבלי שיפגעו זכויותי?
הבנתי שאני אמורה להתחיל לחתום מיד עם הפסקת עבודתי אני חוששת שהפער הזה, של 20 הימים יפגע בי.
תודה
זכויות באבטלה
אורנה
21/03/12
שלום לך,
לאור המידע אותו את מציינת,
אין כל מניעה בנסיעה לחו"ל ובשובך להתחיל בהרשמה בשירות התעסוקה באופן שוטף.
ההסבר,לסיבה בה מבקשים להרשם בסמוך להפסקת העבודה,הוא על מנת לא לפגוע בזכויות.
בעבר,מי שקרא באתר ביטוח לאומי רשום היה, שהזכאות לדמי אבטלה,למתפטר מעבודתו, מתחילה בתום 90 ימי המתנה.
מי שהמתין 90 ימים,והגיע להרשמה בשירות התעסוקה,ותקופת עבודתו היתה גבולית נפגעה זכאותו.
(הדרישה היא לצבירת 360/300 ימים לעובד בשכר יומי/חודשי הנבדקים מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה לתקופה של 18 חודשים אחורה).
פניתי בבקשה,לאור מקרים בהם ציינו פונים לפורומים, שתביעתם נדחתה בגלל המתנה של 90 ימים,
ונרשמה התוספת באתר,להרשמה מיידית, על מנת לא לפגוע בזכויות.
מי שקורא בתנאי הזכאות השלמת תקופת אכשרה קודם
לאבטלתך יכול להבין ,שלא תהיה פגיעה בגין
עיכוב בהרשמה ,למי שיש הימים הנדרשים לבדיקת הזכאות.
ראי גם במאמר המרכז מידע מאתר ביטוח לאומי/שירות התעסוקה:
דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועוד
בברכה.
לאור המידע אותו את מציינת,
אין כל מניעה בנסיעה לחו"ל ובשובך להתחיל בהרשמה בשירות התעסוקה באופן שוטף.
ההסבר,לסיבה בה מבקשים להרשם בסמוך להפסקת העבודה,הוא על מנת לא לפגוע בזכויות.
בעבר,מי שקרא באתר ביטוח לאומי רשום היה, שהזכאות לדמי אבטלה,למתפטר מעבודתו, מתחילה בתום 90 ימי המתנה.
מי שהמתין 90 ימים,והגיע להרשמה בשירות התעסוקה,ותקופת עבודתו היתה גבולית נפגעה זכאותו.
(הדרישה היא לצבירת 360/300 ימים לעובד בשכר יומי/חודשי הנבדקים מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה לתקופה של 18 חודשים אחורה).
פניתי בבקשה,לאור מקרים בהם ציינו פונים לפורומים, שתביעתם נדחתה בגלל המתנה של 90 ימים,
ונרשמה התוספת באתר,להרשמה מיידית, על מנת לא לפגוע בזכויות.
מי שקורא בתנאי הזכאות השלמת תקופת אכשרה קודם
לאבטלתך יכול להבין ,שלא תהיה פגיעה בגין
עיכוב בהרשמה ,למי שיש הימים הנדרשים לבדיקת הזכאות.
ראי גם במאמר המרכז מידע מאתר ביטוח לאומי/שירות התעסוקה:
דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועוד
בברכה.
חשוב – דמי לידה לעצמאית ושכירה
דנה
21/03/12
אני בהריון התחלתי. עובדת עצמאית כמעט 6 שנים. עובדת שכירה בעבר גם, אך לא בשנה וחצי האחרונים (בגלל לימודים אקדמאים מלאים). בעת הלידה - אהיה עדיין עובדת עצמאית בשכר נמוך עם וותק וזכאות מתאימה לדמי לידה מלאים, אך אהיה גם שכירה פחות מ-6 חודשים בתקופה זו. האם אהיה זכאית לדמי לידה מלאים בנוסף בתור שכירה? בסה"כ עבדתי כל השנים, אך כשכירה בנפרד יוצאת תקופת עבודה קצרה. אשמח לתשובה מהירה ומדוייקת. תודה
דמי לידה תנאי הזכאות
אורנה
21/03/12
שלום לך,
אישה שעבדה גם כשכירה וגם כעצמאית, יחושבו חודשי הביטוח בנפרד לעבודתה כשכירה ולעבודתה כעצמאית.
היא תוכל להיות זכאית לדמי לידה מלאים או חלקיים גם על פי עבודתה כשכירה וגם על פי עבודתה כעצמאית, רק אם צברה בכל סוג של עבודה את תקופת הכיסוי כמפורט בתנאי הזכאות, והכל על פי התנאים בחוק.
במקרה שאלתך וכמפורט בקישור תנאי הזכאות,
תהיי זכאית למחצית דמי לידה כעובדת שכירה (דהיינו בעד 7 שבועות),אם תעבדי 6 חודשים(גם מספר ימים קטן בחודש שישי, נלקח בחשבון כחודש עבודה לצורך בדיקת זכאות לדמי לידה)
בברכה.
אישה שעבדה גם כשכירה וגם כעצמאית, יחושבו חודשי הביטוח בנפרד לעבודתה כשכירה ולעבודתה כעצמאית.
היא תוכל להיות זכאית לדמי לידה מלאים או חלקיים גם על פי עבודתה כשכירה וגם על פי עבודתה כעצמאית, רק אם צברה בכל סוג של עבודה את תקופת הכיסוי כמפורט בתנאי הזכאות, והכל על פי התנאים בחוק.
במקרה שאלתך וכמפורט בקישור תנאי הזכאות,
תהיי זכאית למחצית דמי לידה כעובדת שכירה (דהיינו בעד 7 שבועות),אם תעבדי 6 חודשים(גם מספר ימים קטן בחודש שישי, נלקח בחשבון כחודש עבודה לצורך בדיקת זכאות לדמי לידה)
בברכה.
ניידות
חביב
21/03/12
שלום רב
יש לי שאלה שקשור לניידות תוך כמה זמן מחתימה על כתב ההתחייבות למוגבל בניידות שקשור לרכב שהזמנתי מעבירים אלי את הכסף עבור הרכב בשביל שאעביר אותו לסוכן הרכב .
תודה רבה
יש לי שאלה שקשור לניידות תוך כמה זמן מחתימה על כתב ההתחייבות למוגבל בניידות שקשור לרכב שהזמנתי מעבירים אלי את הכסף עבור הרכב בשביל שאעביר אותו לסוכן הרכב .
תודה רבה
אופן הטיפול בהלוואה עומדת
עו"ד סיגלית שאלתיאל
25/03/12
שלום לך,
יש מסמכים נוספים שיש למלא. בנוסף, כאשר נקלט במחשבי ניידות שהרכב הוזמן מהמכס, אזי משומלת ההלוואה העומדת.
לגבי קרן הלוואות, צריך להמציא עוד מסמכים לא רק כתב התחייבות.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
יש מסמכים נוספים שיש למלא. בנוסף, כאשר נקלט במחשבי ניידות שהרכב הוזמן מהמכס, אזי משומלת ההלוואה העומדת.
לגבי קרן הלוואות, צריך להמציא עוד מסמכים לא רק כתב התחייבות.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
שתי קצבאות
דוד
21/03/12
אני בן 66 מקבל קצבת נכות ניידות (50%).האם בגיל זקנה אקבל את שתי הקצבאות - זקנה וקצבת ניידות. תודה.
כן.
אורנה
21/03/12
אבטלה
לנה
21/03/12
שלום. רציתי לשאול אני עוברת לגור בעיר אחרת ונאלצת לעזוב את העבודה, מה המרחק שצריך כדי לקבל דמי אבטלה
התפטרות מוצדקת
אורנה
21/03/12
שלום לך,התפטרות מעבודה, בשל שינוי מקום מגורים או העתקת מקום עבודה, תיחשב
להתפטרות מוצדקת, בתנאי שהמרחק בין מקום המגורים החדש למקום העבודה עולה על
60 ק"מ או 40 ק"מ (לאם לילד שלא מלאו לו 7 שנים).מתוך אתה מובטלבהצלחה.
להתפטרות מוצדקת, בתנאי שהמרחק בין מקום המגורים החדש למקום העבודה עולה על
60 ק"מ או 40 ק"מ (לאם לילד שלא מלאו לו 7 שנים).מתוך אתה מובטלבהצלחה.
החזר השלמת הכנסה
12345
21/03/12
ביטוח לאומי גובה מאמא שלי השלמת הכנסה ששולמה לה, וברצוני לדעת אם יש אופציה לדרוש מהם לבטל את החוב הנ"ל.
לאחר שאבי ז"ל נפטר, הגשנו בקשה מביטוח לאומי לקצבת שארים + השלמת הכנסה, כיוון שההכנסות באותה עת לצורך חישובי השלמת הכנסה היו מתחת למינימום.
לאבי ז"ל היתה רנטה סוציאלית מגרמניה, והסדרת קצבת השארים של אותה רנטה ארכה זמן רב.
זו הסיבה שביטוח לאומי הסכים לאשר את השלמת ההכנסה.
לאחר שנה התחלנו לקבל את קצבת השארים מגרמניה, ואחרי הפעם השניה שקיבלנו את הרנטה - דיווחנו לביטוח לאומי, ואמרנו להם מתי התחלנו לקבל.
היות והרנטה הגרמנית אושרה רטרואקטיבית עבור כל השנה בה היינו בהמתנה, ביטוח לאומי החליטו שעלינו להחזיר את השלמת ההכנסה בחזרה.
שלחתי תלונה לביטוח לאומי וטענתי שכשקיבלנו את הרנטה היינו זכאים לכך היות וההכנסות היו מתחת לסף ההכנסות, וגם אם קיבלנו רטרואקטיבית אין זה אומר שהם צריכים לגבות את הכסף, כי בדיוק כמו שמובטל מקבל דמי אבטלה עפ"י מצבו הנוכחי ואף אחד לא מבקש ממנו להחזיר את דמי האבטלה כשהוא מוצא עבודה - צריך להיות דין שווה.
ביטוח לאומי בתגובה השיבו שמדובר באישור מיוחד של השלמת הכנסה בגלל המצב הכלכלי הדרמטי.
בתגובה חוזרת תמהתי על כך, וטענתי שהיתה לנו זכאות לכך עפ"י החוק, והם לא נתנו לנו כסף מתוך גמילות חסדים, וביקשתי את ציטוט החלק בחוק המצדיק את מעשיהם.
הם ציטטו לי את סעיף 15 לתקנות הבטחת הכנסה שאומר:
"שולם לאדם סכום כסף המהווה הכנסה לעניין החוק, בעד תקופה שקדמה למועד התשלום, יראו סכום זה כהכנסתו של מקבל התשלום בתקופה שבעדה שולם"
ראיתי שמדובר בחוק משנת תשמ"ב - 1982.
רציתי לדעת:
1. האם משהו השתנה/התעדכן בחוק הזה מאז?
2. האם ישנה טענה אחרת שאוכל להעלות בפני הביטוח הלאומי על מנת שלא יגבו את השלמת ההכנסה בחזרה?
3. לגבי רנטת השארים מגרמניה - איך אפשר לדעת בוודאות שמדובר בהכנסה שיש לכלול אותה בחישוב ההכנסות?
ישנן רנטות מגרמניה שלא נכללות בחישוב היות והן רנטות של ניצולי שואה.
הרנטה הנ"ל היא רנטה סוציאלית ומקורה בחברה למימוש האמנה של בטחון סוציאלי ישראל-גרמניה של עו"ד פרי...
לאחר שאבי ז"ל נפטר, הגשנו בקשה מביטוח לאומי לקצבת שארים + השלמת הכנסה, כיוון שההכנסות באותה עת לצורך חישובי השלמת הכנסה היו מתחת למינימום.
לאבי ז"ל היתה רנטה סוציאלית מגרמניה, והסדרת קצבת השארים של אותה רנטה ארכה זמן רב.
זו הסיבה שביטוח לאומי הסכים לאשר את השלמת ההכנסה.
לאחר שנה התחלנו לקבל את קצבת השארים מגרמניה, ואחרי הפעם השניה שקיבלנו את הרנטה - דיווחנו לביטוח לאומי, ואמרנו להם מתי התחלנו לקבל.
היות והרנטה הגרמנית אושרה רטרואקטיבית עבור כל השנה בה היינו בהמתנה, ביטוח לאומי החליטו שעלינו להחזיר את השלמת ההכנסה בחזרה.
שלחתי תלונה לביטוח לאומי וטענתי שכשקיבלנו את הרנטה היינו זכאים לכך היות וההכנסות היו מתחת לסף ההכנסות, וגם אם קיבלנו רטרואקטיבית אין זה אומר שהם צריכים לגבות את הכסף, כי בדיוק כמו שמובטל מקבל דמי אבטלה עפ"י מצבו הנוכחי ואף אחד לא מבקש ממנו להחזיר את דמי האבטלה כשהוא מוצא עבודה - צריך להיות דין שווה.
ביטוח לאומי בתגובה השיבו שמדובר באישור מיוחד של השלמת הכנסה בגלל המצב הכלכלי הדרמטי.
בתגובה חוזרת תמהתי על כך, וטענתי שהיתה לנו זכאות לכך עפ"י החוק, והם לא נתנו לנו כסף מתוך גמילות חסדים, וביקשתי את ציטוט החלק בחוק המצדיק את מעשיהם.
הם ציטטו לי את סעיף 15 לתקנות הבטחת הכנסה שאומר:
"שולם לאדם סכום כסף המהווה הכנסה לעניין החוק, בעד תקופה שקדמה למועד התשלום, יראו סכום זה כהכנסתו של מקבל התשלום בתקופה שבעדה שולם"
ראיתי שמדובר בחוק משנת תשמ"ב - 1982.
רציתי לדעת:
1. האם משהו השתנה/התעדכן בחוק הזה מאז?
2. האם ישנה טענה אחרת שאוכל להעלות בפני הביטוח הלאומי על מנת שלא יגבו את השלמת ההכנסה בחזרה?
3. לגבי רנטת השארים מגרמניה - איך אפשר לדעת בוודאות שמדובר בהכנסה שיש לכלול אותה בחישוב ההכנסות?
ישנן רנטות מגרמניה שלא נכללות בחישוב היות והן רנטות של ניצולי שואה.
הרנטה הנ"ל היא רנטה סוציאלית ומקורה בחברה למימוש האמנה של בטחון סוציאלי ישראל-גרמניה של עו"ד פרי...
תיקון טעות בהקלדה
12345
21/03/12
שלחתי תלונה לביטוח לאומי וטענתי שכשקיבלנו את השלמת ההכנסה היינו זכאים לכך, היות וההכנסות היו מתחת לסף ההכנסות,
שכשקיבלנו את השלמת ההכנסה היינו זכאים לכך
12345
21/03/12
17. תשלומים שאינם נחשבים כהכנסה
אורנה
21/03/12
שלום לך,האם בדקתם במסגרת 17. תשלומים שאינם נחשבים כהכנסהסעיף 12-(12) תשלום לפי ההסכם מיום 9 באוקטובר 1992 שנחתם בידי שר האוצר הפדרלי של גרמניה ובידי ועדת התביעות החומריות של יהודים נגד גרמניה.או(13) קצבה המשתלמת לפי הוראות החוק בדבר תשלום רנטות בשל עבודה בגטו, באמור
בתיקון הספר השישי לחוק הסוציאלי, אשר התקבל בגרמניה ביום 20 ביוני 2002;מתוך 17. תשלומים שאינם נחשבים כהכנסה כמו כן,תנסו לפנות בכתב לוועדה לביטול חובות,בצירוף מסמכים רפואיים של אמא אם יש בעיות רפואיות וצריכת תרופות.לצרף חשבונות בנק עם אישור על גובה פקדונות.לציין את מצבה הכלכלי הנכון להיום,כמו גם הקושי בהשבת הסכום ששולם ושימש למחייה באופן שוטף.במקרים בהם לא ניתן לבטל את החוב,ניתן לפרוס את החוב ולנכות 10% מהקצבה המשולמת מידי חודש.בברכה.
בתיקון הספר השישי לחוק הסוציאלי, אשר התקבל בגרמניה ביום 20 ביוני 2002;מתוך 17. תשלומים שאינם נחשבים כהכנסה כמו כן,תנסו לפנות בכתב לוועדה לביטול חובות,בצירוף מסמכים רפואיים של אמא אם יש בעיות רפואיות וצריכת תרופות.לצרף חשבונות בנק עם אישור על גובה פקדונות.לציין את מצבה הכלכלי הנכון להיום,כמו גם הקושי בהשבת הסכום ששולם ושימש למחייה באופן שוטף.במקרים בהם לא ניתן לבטל את החוב,ניתן לפרוס את החוב ולנכות 10% מהקצבה המשולמת מידי חודש.בברכה.
נפצעתי ונותחתי האם מגיע לי ביטוח לאומי
שלום
21/03/12
נגרמה לי חבלה שלא במסגרת "תאונת עבודה" בבית.... נותחתי ואיני מסוגל לעבוד כרגע מספר חודשים,תהליך של פזיותרפיה וריפוי בעיסוק,האם אני זכאי לקצבה כל שהיא מן הביטוח הלאומי???
מיצוי זכויות בשל ניתוח
עו"ד סיגלית שאלתיאל
21/03/12
שלום לך,
יש לבדוק זכויותייך בכמה תחומים:
תביעה לתאונות אישיות.
או: תביעה לנכות כללית.
תביעה לשירותים מיוחדים.
תיתכן גם זכאות לדמי אבטלה.
או: תביעה להבטחת הכנסה.
לא בהכרח ייתקיימו תנאי הזכאות בכל אחת מהתביעות על כן יש להגיש במקביל.
בתביעה בה תימצא זכאי - תוכל לבחור את הגבוהה.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פרום ביטוח לאומי
יש לבדוק זכויותייך בכמה תחומים:
תביעה לתאונות אישיות.
או: תביעה לנכות כללית.
תביעה לשירותים מיוחדים.
תיתכן גם זכאות לדמי אבטלה.
או: תביעה להבטחת הכנסה.
לא בהכרח ייתקיימו תנאי הזכאות בכל אחת מהתביעות על כן יש להגיש במקביל.
בתביעה בה תימצא זכאי - תוכל לבחור את הגבוהה.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פרום ביטוח לאומי
שבר ברגל
בר
20/03/12
האם גבס ברגל לאחר ניתוח מקנה לי נכות או אובדן כושר עבודה זמני באחוזים גבוהים לדוגמא 80%-100%?
אחוזי נכות בגין שבר ברגל
עו"ד סיגלית שאלתיאל
21/03/12
שלום לך,
אינני רופאה בהכשרתי, יש היוועץ עם רופא שיתן אבחנה בהתאם למגבלות.
הערכתי, שלתקופת הזמניות עשויה להיות מגבלה בשיעורים שציינת.
בברכה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
אינני רופאה בהכשרתי, יש היוועץ עם רופא שיתן אבחנה בהתאם למגבלות.
הערכתי, שלתקופת הזמניות עשויה להיות מגבלה בשיעורים שציינת.
בברכה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
נטלי לחצני מצוקה לקשישים
מדלעי אורה
20/03/12
אמי קשישה ובשלב הזה סיעודית.
שמעתי שאפשר להעזר בבטיוח לאומי כדי לאפשר לה לחצן מצוקה ולהיות מקושרת לנטלי.
אודה על פרטים בעניין.
אורה
שמעתי שאפשר להעזר בבטיוח לאומי כדי לאפשר לה לחצן מצוקה ולהיות מקושרת לנטלי.
אודה על פרטים בעניין.
אורה
פנו לעו"ס במחלקת הרווחה באיזור מגוריה.
אורנה
21/03/12
ה"ה
שני מימרן
20/03/12
האם בנ"א שמרוויח 3 ומשו אלף בחודש ואשתו לא עובדת כלל יכול לבדוק זכאות בה"ה??
הבטחת הכנסה
עו"ד סיגלית שאלתיאל
21/03/12
שלום לך,
לא ניתן להשיב היעדר נתונים חשובים נוספים.
מצ"ב סימולאטור שיתן לך אינדיקציה כלשהי, האם יש זכאות להשלמת הכנסה.
בברכה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
לא ניתן להשיב היעדר נתונים חשובים נוספים.
מצ"ב סימולאטור שיתן לך אינדיקציה כלשהי, האם יש זכאות להשלמת הכנסה.
בברכה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
התפטרות עקב הרעת תנאים (אי תשלום שכר) ודמי אבטלה
אני
20/03/12
שלום רב,בעלי לא קיבל שכר כבר חודש וחצי.היום הודיעו לו ש"אין כסף" וכי לא יקבל שכר.אני מניחה שהוא זכאי להתפטר בשל הרעת תנאים.האם יהיה זכאי לדמי אבטלה?
דמי אבטלה למתפטר עקב הרעת תנאים
עו"ד סיגלית שאלתיאל
21/03/12
שלום לך,
1. לעניין התנהלותו מול המעסיק בשל "הרעת התנאים" כדאי לכם גם להתייעץ עם המומחים בפורום דיני עבודה. ייתכן שיש להוציא מכתב מטעמו למעסיק.
2. גם מפוטר וגם מתפטר עשויים להיות זכאים לדמי אבטלה ובלבד שצברו תקופת אכשרה.
תקופת האכשרה הנדרשת כדי להיות זכאי לדמי אבטלה:
לעובד בשכר חודשי (עובד המקבל שכר המחושב על בסיס חודשי קבוע, שאינו משתנה בהתאם למספר ימי העבודה או שעות העבודה בכל חודש):
- תקופת האכשרה הדרושה לעובד בשכר חודשי, כדי להיות זכאי לדמי אבטלה - 360 ימים לפחות שעבורם שולמו דמי ביטוח, מתוך 540 הימים (18 חודשים), שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
- בחודש עבודה מלא של עובד בשכר חודשי ייחשבו כל הימים באותו החודש כתקופת אכשרה.
- הימים שבהם העובד בשכר חודשי נעדר מהעבודה ולא קיבל שכר, יופחתו ממספר הימים באותו החודש.
לעובד בשכר יומי (עובד ששכרו אינו קבוע בכל חודש והוא מחושב על פי ימי העבודה או שעות העבודה שעבורם מקבל שכר):
- תקופת האכשרה הדרושה לעובד בשכר יומי, כדי להיות זכאי לדמי אבטלה - 300 ימים, שעבורם שולמו דמי ביטוח אבטלה מתוך 540 הימים (18 חודשים), שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
- במקרים שלא הושלמו 300 ימי עבודה, מתבצעת בדיקה נוספת, ובכל חודש שבו עבדת 18 ימים לפחות ייחשבו לך כ-25 ימי עבודה, הן לצורך תקופת האכשרה והן לצורך חישוב גובה דמי האבטלה.
טיפ: יש להתייצב לראשונה בלשכת התעסוקה, סמוך ליום הפסקת העבודה בפועל.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
1. לעניין התנהלותו מול המעסיק בשל "הרעת התנאים" כדאי לכם גם להתייעץ עם המומחים בפורום דיני עבודה. ייתכן שיש להוציא מכתב מטעמו למעסיק.
2. גם מפוטר וגם מתפטר עשויים להיות זכאים לדמי אבטלה ובלבד שצברו תקופת אכשרה.
תקופת האכשרה הנדרשת כדי להיות זכאי לדמי אבטלה:
לעובד בשכר חודשי (עובד המקבל שכר המחושב על בסיס חודשי קבוע, שאינו משתנה בהתאם למספר ימי העבודה או שעות העבודה בכל חודש):
- תקופת האכשרה הדרושה לעובד בשכר חודשי, כדי להיות זכאי לדמי אבטלה - 360 ימים לפחות שעבורם שולמו דמי ביטוח, מתוך 540 הימים (18 חודשים), שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
- בחודש עבודה מלא של עובד בשכר חודשי ייחשבו כל הימים באותו החודש כתקופת אכשרה.
- הימים שבהם העובד בשכר חודשי נעדר מהעבודה ולא קיבל שכר, יופחתו ממספר הימים באותו החודש.
לעובד בשכר יומי (עובד ששכרו אינו קבוע בכל חודש והוא מחושב על פי ימי העבודה או שעות העבודה שעבורם מקבל שכר):
- תקופת האכשרה הדרושה לעובד בשכר יומי, כדי להיות זכאי לדמי אבטלה - 300 ימים, שעבורם שולמו דמי ביטוח אבטלה מתוך 540 הימים (18 חודשים), שקדמו לתחילת תקופת האבטלה.
- במקרים שלא הושלמו 300 ימי עבודה, מתבצעת בדיקה נוספת, ובכל חודש שבו עבדת 18 ימים לפחות ייחשבו לך כ-25 ימי עבודה, הן לצורך תקופת האכשרה והן לצורך חישוב גובה דמי האבטלה.
טיפ: יש להתייצב לראשונה בלשכת התעסוקה, סמוך ליום הפסקת העבודה בפועל.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
זכאות לדמי אבטלה
מור
20/03/12
אם התפטרתי בגין הרעת תנאים האם אני יכולה לקבל דמי אבטלה
ואם כן, אם אני עובדת מדי פעם בעבודות זמניות (יום-יומיים בשבוע) זה אומר שאני לא אהיה זכאית לדמי האבטלה?
תודה מראש!
ואם כן, אם אני עובדת מדי פעם בעבודות זמניות (יום-יומיים בשבוע) זה אומר שאני לא אהיה זכאית לדמי האבטלה?
תודה מראש!
מפוטר או מתפטר
עו"ד סיגלית שאלתיאל
21/03/12
שלום לך,
גם מפוטר וגם מי שמתפטר או מתפטר בשל סיבה שהוכרה כסיבה מוצדקת, עשוי להיות זכאי לדמי אבטלה ובלבד שצבר תקופת אכשרה. (לעניין התפטרות מוצדקת בשל הרעת תנאים ממשית - מציעה לך להתייעץ גם עם המומחים בפורום דיני עבודה).
אם תעבדי ימים בודדים בתקופת האבטלה, תוכלי לפעול כדלקמן:
מקבל דמי אבטלה העובד כשכיר
לא ישולמו לו דמי אבטלה בעד הימים שבהם שכר העבודה עולה על דמי האבטלה.
אם הוא עובד כמה ימים בודדים בחודש, וההכנסה בהם נמוכה מדמי האבטלה, הוא יכול לבקש בלשכת שירות התעסוקה שלא ירשמו לו ימי אבטלה בימים שהוא עובד.
כך הוא יקבל דמי אבטלה רק בעד הימים שהוא אינו עובד בהם, ולא ינוכו מדמי האבטלה ההכנסות מעבודה.
למרות זאת, מובטל העובד בשכר הנמוך מדמי האבטלה המגיעים לו יכול, בתנאים מסוימים, לקבל מענק על עבודה בשכר נמוך.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
גם מפוטר וגם מי שמתפטר או מתפטר בשל סיבה שהוכרה כסיבה מוצדקת, עשוי להיות זכאי לדמי אבטלה ובלבד שצבר תקופת אכשרה. (לעניין התפטרות מוצדקת בשל הרעת תנאים ממשית - מציעה לך להתייעץ גם עם המומחים בפורום דיני עבודה).
אם תעבדי ימים בודדים בתקופת האבטלה, תוכלי לפעול כדלקמן:
מקבל דמי אבטלה העובד כשכיר
לא ישולמו לו דמי אבטלה בעד הימים שבהם שכר העבודה עולה על דמי האבטלה.
אם הוא עובד כמה ימים בודדים בחודש, וההכנסה בהם נמוכה מדמי האבטלה, הוא יכול לבקש בלשכת שירות התעסוקה שלא ירשמו לו ימי אבטלה בימים שהוא עובד.
כך הוא יקבל דמי אבטלה רק בעד הימים שהוא אינו עובד בהם, ולא ינוכו מדמי האבטלה ההכנסות מעבודה.
למרות זאת, מובטל העובד בשכר הנמוך מדמי האבטלה המגיעים לו יכול, בתנאים מסוימים, לקבל מענק על עבודה בשכר נמוך.
בהצלחה,
סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
נושאים בפורום ביטוח לאומי
ועדה רפואית בביטוח הלאומי
ביטוח לאומי אבטלה
ביטוח לאומי נכות כללית
מחלת מקצוע ביטוח לאומי