פורום ביטוח לאומי

לאלמנה,אין התניה לגבי הכנסותיה לעומת גבר אלמן המוגבל בשכר של 4368 ש"ח:

ראי משאלות תשובות באתר ביטוח לאומי:
קבלת קצבה והכנסה מעבודה - הייתי נשואה 27 שנה והתאלמנתי. אני ממשיכה לעבוד אחרי שהתאלמנותי. האם אני זכאית לקצבת שאירים, למרות הכנסותי מעבודה?
הזכאות של אלמנה לקצבת שאירים אינה תלויה בהכנסותיה מעבודה או מכל מקור אחר.

בהצלחה לאמך בעבודתה.

השאלה/תשובה שלא עברה במלואה נסיון שני:

קבלת קצבה והכנסה מעבודה - הייתי נשואה 27 שנה והתאלמנתי. אני ממשיכה לעבוד אחרי שהתאלמנותי. האם אני זכאית לקצבת שאירים, למרות הכנסותי מעבודה?
הזכאות של אלמנה לקצבת שאירים אינה תלויה בהכנסותיה מעבודה או מכל מקור אחר.

אסי,הפער שנותר הוא משום שתשלום דמי ביטוח לאומי הם בד"כ עבור 3 חודשים קודמים.

כל מי שמשלם בנפרד דמי ביטוח,משלם תמיד עבור 3 חודשים אחורה.
מציעה לך לפנות למח' הגבייה בביטוח הלאומי ולבדוק,האם זהו חוב אמיתי,או חוב שיסגר בהמשך בעת ניכוי מהבטחת ההכנסה שאתה מקבל.

בהצלחה.

עבור חודשיים ראשונים של החל"ת מעסיקך משלם עבורך(והוא רשאי לנכות תשלומים אלה ממך עם שובך לעבודה).
לגבי שאר החודשים,למיטב הבנתי את "מכוסה" במסגרת תשלומי הביטוח שמשלם בן זוגך.
אבל,מאחר ואת נחשבת כעובדת בחל"ת ולגבי חל"ת מתבקשים העובדים להסדיר בעצמם את תשלום דמי הביטוח מציעה לך להעלות את שאלתך לפי הקישור מטה:
"אם ברצונך לשאול שאלה בנושא לחץ כאן"(מופיע בקישור).

אם תהיה לי תשובה מוסמכת מחר,אעלה לך אותה.

מזלטוב,
ובהצלחה.

מעלה את התשובה,אם גם באיחור על מנת שתהיה התשובה המלאה עבורך ועבור הגולשים המחפשים תשובה בשאלות שנשאלו ונענו בעבר:

לאחר בירור הנושא,
את אמורה להמשיך לשלם את דמי הביטוח הלאומי בנפרד,
מאחר והסטטוס שלך הוא עובדת בחופשה.

אםם טרם טיפלת בנושא,עלייך לפנות למח' הגבייה בביטוח הלאומי או לשלוח בפקס את 6101 - דין וחשבון רב שנתי המצ"ב בקישור והסטטוס שלך יעודכן במערכת,אף ישלח אלייך פנקס תשלומים/הוראת קבע לתשלום דמי הביטוח:
"משמש אותך לפתיחת תיק גבייה במוסד לביטוח לאומי ולהודעה על שינויים. את הטופס המלא יש למסור למחלקת ביטוח וגבייה בסניף הקרוב למקום מגוריר. אפשר לשלוח את הטופס בדואר או להעביר בפקס. אם אתה שולח את הטופס המלא לסניף באמצעות הפקס' נא לרשום מספר תעודת זהות בתחתית או בכותרת של כל עמוד ועמוד. "
ניתן לבצע את כל הפעולה גם בפקס' ע"י לחיצה על עיר מגורייך במפה
בקישור "סניפים וערוצי שירות"

בהצלחה.

בד"כ ההרשמה היא לפי הכתובת הרשומה בת.ז.
מעבירה לך דף קישור עם מספרי טלפון של סניפי שירות התעסוקה לבדיקת שאלתך מולם.

את יכולה כבר להגיש את התביעה לדמי אבטלה,להעביר למעסיקך למלא את חלקו בטופס,שכן,התהליך עצמו די ממושך(טיפול הניירת בביטוח הלאומי)כך,שלא תוותרי זמן רב ללא הכנסה.

לשאלה שלא שאלת...
מתי משולמים דמי האבטלה?
התשלום בעד חודש האבטלה הראשון מתבצע במועד לא קבוע, והוא תלוי בתאריך שבו הוגשה התביעה וזמן הטיפול בסניף. התשלום בעד חודש האבטלה השני ואילך יהיה בסמוך ל- 17 בחודש שלאחריו.

בהצלחה.

תאונה ואני ממליץ לך לקרוא את הקישור מעסיק עובד במשק בית:
http://www.btl.gov.il/NR/exeres/12DB087B-B765-426C-BF9F-060045296020.htm

בהצלחה.

חייבים בפיצויים,לגבי הבראה וחופשה פני ליועץ מס לקבלת עזרה והכוונה.

ממליצה להעלות את שאלתך גם בפורום דיני עבודה המופיע מימין לפורום.

בהצלחה.

התנאי השני: מבחן הכנסות
הכנסותיך והכנסות בן זוגך משכר, מפנסיה או גמלה מחליפת שכר (פרט לאבטלה) אינן עולות על סכום מסוים, שנקבע לפי גילך, מצבך המשפחתי ומספר הנפשות במשפחה.
אם יש לכם הכנסות ממקורות אחרים: הכנסות מתשלומים ומקצבאות של המוסד לביטוח לאומי ושל גופים אחרים, וכן הון ורכוש (לרבות רכוש שאין ממנו הכנסות, וחוץ מדירת מגורים) - בתנאי שאינן עולות על סכום הקצבה.בהצלחה.

הזכאות לדמי לידה,היא למי שהפסיקה את עבודתה בהיותה בהריון,
וצברה את התקופה הנדרשת כמפורט להלן:
דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע .
היום הקובע=היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה

בהצלחה.

אני מנסה להבין מדברייך את השתלשלות תביעתך בנושא נפגעי עבודה.

אני מבינה שהגשת תביעה ותביעתך נדחתה.
אני מבינה שפנית בערער לבית המשפט לעניני עבודה

מאחר ואת שואלת שאלות שענינן בנושא החוק,
אני ממליצה להעלות את שאלתך בפניה דחופה ולציין שהופנית אליהם מהפורום.

בברכה,
אורנה.

עם סיום עבודתך,היית אמורה להרשם פעם אחת בשירות התעסוקה כמפורט להלן:
"
שים לב,
חשוב לפנות בפעם הראשונה לשירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה. אם תשתהה אתה עלול לאבד את זכאותך.


גם מי שיתחיל לקבל את דמי האבטלה רק לאחר 90 ימים מיום הפסקת העבודה (בגלל שעזב את עבודתו מרצונו, בלי הצדקה) צריך להתייצב בשירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה, כדי לא לאבד את זכאותו."

(זוהי תוספת שפניתי למנהלי אתר ביטוח לאומי ובקשתי להכניסה לאור פניות של פונים,אשר אבדו לעיתים את זכאותם לדמי אבטלה בגלל אי ידיעת התנאים כמפורט למעלה.
אני מודה למנהלי האתר על ההבנה והכנסת השינוי ואני מקווה שפונים הנעזרים במידע באתר ביטוח לאומי יממשו את זכויותיהם.)
כל הרשום לעיל,הוא הנחיה להרשמה ראשונה בלבד,בה את מקבעת את זזכויותייך לדמי אבטלה,הנבדקים רק מהיום הראשון בו את מתיצבת בשירות התעסוקה ונבדקים אחורה לתקופה של 18 חודשים=540 ימים,
לבדיקת ימי עב' נדרשים:
360 ימי עב'(ברצף/לא ברצף)שניכו מהם דמי ביטוח לעובד בשכר חודשי.
300 ימי עב' כנ"ל לעובד בשכר יומי.
לעובד בשכר יומי,גם 18 ימי עב' ילקחו בחשבון כמי שעבד 25 ימים.

אם עבדת בחלק מהתקופה בשכר יומי/שעתי ובחלק אחר בשכר חודשי,
תחשב כל תקופת הזכאות שלך כעובדת יומית,בה יסתפקו ב-300 ימים כנ"ל.

אם טרם נרשמת,אני מציעה להרשם בהקדם ולחזור להרשמה שוטפת לאחר שימלאו 90 יום מיום התפטרותך.
את השכר שקבלת בעבודות המניות ינכו לך מדמי האבטלה המגיעים לך כמפורט להלן:
"מובטל שיש לו הכנסה מעבודה (שכיר) או ממשלח יד (עצמאי) בתקופה, שבעדה הוא מקבל דמי אבטלה, חייב לדווח על ההכנסות האלה. ההכנסות ינוכו מדמי האבטלה המגיעים לו."
ראי מטה מתוך הקישור המלא.

מעבירה אלייך גם קישורים בקשר לימים להם את זכאית וגובה דמי האבטלה לפי שכרך.

בבהצלחה.

זכויות לנכות כללית ניתנות למי שאבד את כושר העבודה שלו לפחות ב-50% ונקבעה לו דרגת נכות של 60%, או 40%,כאשר אחת הנכויות עומדת על 25%.

מאחר ואין לנו כאן סמכות רפואית היכולה לייעץ לך לגבי אחוזי נכות במקרה אותו העלית ממליצה לבדוק עם רופא מומחה בתחום,
מה הוא אחוז הנכות שלך לצורך בדיקת פטור מתשלום מס למי שנקבעו אחוזי נכות של90% ומעלה וזוהי וועדה מטעם מס הכנסה הפועלת בביטוח הלאומי.

תרגישי טוב ובהצלחה.

אכן זו בעיה,שכן זכאותה נמדדת לפי ימי עבודה בפועל בהם עבדה במהלך תקופה כמפורט להלן:
דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע .
היום הקובע=היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה

עלייך לבדוק את הימים בהם עבדה אצלך ולציין אותם,מאחר ובחישוב הכללי בודקים את חודשי העב' בהם עבדה ושולמו בעדם דמי ביטוח לאומי ולא לפי ימים בפועל.
תנסי לתרגם את התשלום שהעברת עבורה אחת לחצי שנה עבור דמי ביטוח, לימי עב' בפועל ועל פי שכרה אצלך.

בהצלחה.

את זכאית לדמי אבטלה במידה וצברת את התקופה הנדרשת כפי שפרטתי היום בתשובה בנושא אורנה 03/08/2008 18:18


דמי אבטלה אינם משולמים רק למי שנקבעו 100% אי כושר עבודה ונכות כמפורט בקישור.

בהצלחה.

אני עבדתי 6 שנים בעבודתי ולפני שנתיים החמיר מצבי אחרי לקיחת כדור .ובחצי השנה הזואת הידרדר המצב יותר ולכן המעסיק שלי פיטר אותי מעבודתי ?שבקשתי שיציין במכתב את הסיבה לפיטורין נענתי בשלילה, האם הוא יכול לכתוב זואת במכתב?

קיימת בדיקה נוספת של תקופת עבודה :
"ל"נכה" תיחשב גם עקרת- בית אם עבדה כשכירה או כעצמאית 12 חודשים רצופים או 24 חודשים לא רצופים ב-48 החודשים, שקדמו להגשת התביעה לקצבת נכות, או שקדמו להפסקת העבודה - למי שהפסיקה לעבוד לאחר הגשת התביעה"
האם לא עבדת לפני כן?
בדיקת תביעתך לנכות כללית תעשה גם אם בקטגוריה של עקרת בית,
אולם במקרה זה ישלחו אותך למכון מיוחד לבדיקת אי כושר עבודה בתפקוד בבית(סידור מיטה,הכנת ארוחה וכדומה...).

בתקופה בה תבדק זכאותך לקצבת נכות,את רשאית להגיש תביעה להבטחת הכנסה וכדאי לעשות זאת בהקדם,שכן תשלום כאשר יהיה,ניתן רק ממועד הגשת התביעה.
תוכלי לקרא בינתיים את הקישורים בנושא הבטחת הכנסה.

תוכלי להגיש ערעור על ההחלטה שלא לקחת בחשבון את ימי העבודה בהם עבדת במהלך 12 החודשים,בהם נדרשים ל-12 חודשי עבודה ברצף,ממליצה אף להתיעץ עם עו"ד בנושא,שמומחה בתחום ביטוח לאומי,שיוכל לשלוח מכתב מטעמך בקשר לערעור.

תרגישי טוב ובהצלחה.

ידועה בציבור במשך 28 שנה

קיראו בקישור המצ"ב לבדיקת זכאותה שכן חסר מידע בשאלתך.

על פי חוק לא ניתן לפעול בשמה אם אין מינוי אפוטרופוס.

בהצלחה.

את רשאית להרשם בשירות התעסוקה עם הפסקת פעילות במקום עבודתך ולאחר סיום חופשת הלידה שלך.
תכיני מכתב ברוח הדברים שהעלית כאן,על מנת שיקחו בחשבון את הפסקת עבודתך בדין מפוטרת-תמסרו אותו לפקיד המטפל בך בשירות התעסוקה.
הערה,ההרשמה הראשונה בשירות התעסוקה,שומרת על זכויותייך לדמי אבטלה.זכות זו נשמרת לך עד לשנה והיא מתאימה לאמהות לאחר לידה עד למציאת פתרון הולם לתינוק שנולד.

לגבי זכויותייך ממקום העבודה,עלייך לבדוק יחד עם כל העובדים במקום העב' האם יש התארגנות משותפת לטיפול בנושא,שכן התביעה לביטוח לאומי לתשלום זכויותיכם,הם לאחר מינוי כונס נכסים.

תוכלו לבדוק במשרד כונס הנכסים-אם המקרה שלכם שייך לאיזור תל אביב בטלפון 03-6899695
ולא,במענה הקולי תקבלו את כל מספרי הטלפון לשאר האיזורים.

לבירור פרטים נוספים אפשר לפנות למוסד לביטוח לאומי, המשרד הראשי, תחום ביטוח זכויות עובדים,

טל' 02-6463020 בימים א, ו- ה בשעות 15:00-12:00, פקס 02-6535851.
מצ"ב קישור בנושא.

בהצלחה.

האם יש קשר בין העבודה הפיזית אותה מבצע לבין הפגיעה בכתף?
האם סבלת בעברך בפגיעה מסוג זה?
אם לדעתך הפגיעה בכתף היא כתוצאה מעבודתך,רצוי להתיעץ עם עו"ד בנושא מאחר ןייתכן ומדובר במחלת מקצוע(למרות התקופה הקצרה יחסית בעבודה,לא ברור...)ולכך יש גם רשימה מסודרת:
"מחלה לפי רשימת מחלות מוגדרות שנקבעה בתקנות, שהמבוטח חלה בה עקב עבודתו."

מעבירה לך קישור בנושא לעיון ובדיקה
כרגע הנושא שמעניין אותך בקישור הוא דמי פגיעה.


אם לא מדובר במחלת מקצוע(זמן קצר מידי),ואין לך ימי מחלה לזכותך,
אין זכאות מהביטוח הלאומי למי שאישור המחלה שלו נמוך מ-30 יום,
כפי שתוכל לקרא בשאלות/תשובות מאתר ביטוח לאומי על זכאות להבטחת הכנסה:
גלית חלתה מ- 1.1 עד 3.2 , הגישה תביעה להבטחת הכנסה ב- 31.1. באילו חודשים תהיה זכאית לקצבת הבטחת הכנסה ?
גלית תהיה זכאית לקצבה בעבור חודש ינואר – החודש שבו מלאו 30 יום למחלתה. בחודש פברואר היא לא תהיה זכאית לקצבה עקב המחלה, אלא אם תהיה סיבה אחרת לזכאות, וזאת בתנאי שאינה זכאית לדמי מחלה מן המעביד.

דוד חלה מ- 3.12 עד 23.2. הגיש את תביעתו לביטוח הלאומי ב- 5.1, האם יהיה זכאי לקצבה בעבור חודש דצמבר ?
דוד יהיה זכאי לקצבה רק בעבור חודש ינואר, החודש שבו מלאו למחלתו 30 יום, ובעבור חודש פברואר, וזאת בתנאי שאינו זכאי לדמי מחלה מן המעביד.

תרגיש טוב ובהצלחה.

ראשית עליכם לדווח על הפגיעה לביטוח לאומי.
מקווה שקבלתם מהמעסיק אישור 250 בל-המאשר שהפגיעה הינה תאונת עבודה ובהתאם לכך יכוסו גם הטיפולים בה במסגרת זו.

תדאגו לקבל ת' המשך לתאונת עבודה,במקום אישורי מחלה(תחליפו אם יש בידה אישורי מחלה).

עליכם לדווח לביטוח לאומי על הפגיעה לפי הטפסים המופיעים בקישור לדמי פגיעה.

לגבי ההכרה בפגיעה שלה,בשלב מאוחר יותר אם תשאר נכות כתוצאה מהפגיעה(ולא בשלב תשלום דמי הפגיעה),אם היתה נכות קודמת מהפגיעה הראשונה שלא דווחה,היא מקוזזת בד"כ מהפגיעה הנוכחית ורצוי במקרה שלה להיות מלווה ע"י עו"ד,אשר יוכל לטפל במקרה כהחמרת מצב.
ראו הקישור בנושא קצבת נפגעי עבודה.

איחולים להחלמה מלאה לאמך ובהצלחה.

תביעה חוזרת לדמי אבטלה ניתן להתחיל למנות רק לאחר 12 חודשים בדיוק מהיום הראשון בו נרשמת בפעם קודמת בשירות התעסוקה.
לדוגמא הרשמה ראשונה בינואר 2006
בדיקה חוזרת לזכאות תתחיל להמנות רק מינואר 2007.
מתאריך האחרון,תבדק זכאותך מחדש,האם צברת 360/300 ימי עב' לעובד בשכר יומי/חודשי ב-18 החודשים הקודמים,דהיינו החל מינואר 2007(לפי הדוגמא).
מה שנותר לך עתה לבדוק,אם צברת 300 ימי עבודה לעובד בשכר יומי,
או 360 ימי עבודה לעובד בשכר חודשי.
לעובד בשיר יומי,גם 18 ימי עב' בחודש ילקחו בחשבון כמי שעבד 25 ימים.

בהצלחה.

ראי מאתר ביטוח לאומי מה היא עבודה מתאימההגדרות השכר ועוד...
על פניו,לא אמורה להיות לך בעיה עם ההצעה שלעבודה שאינה מתאימה לצרכייך ועלייך לשוחח על כך עם הפקיד/ה המטפלים בך:

העבודה המוצעת נחשבת לעבודה מתאימה אם מתקיימים בה שלושת התנאים האלה: א. היא מסוג העבודה שהמובטל עבד בה ב-3 השנים שקדמו לאבטלתו או עבודה אחרת התואמת את הכשרתו המקצועית, רמת השכלתו ומצב בריאותו. ב. השכר בעבודה המוצעת שווה לפחות לדמי האבטלה שהיו מגיעים לו אילו היה זכאי להם. ג. העבודה המוצעת אינה מחייבת שינוי במקום מגוריו, לפי כללים שנקבעו. תנאים א' ו-ב' לעיל אינם חלים על עובדים עונתיים וכן על מי שמלאו לו 28 שנים, אך עדיין לא מלאו לו 35 שנים - לאחר חודשיים של אבטלה; וכן על מי שמלאו לו 25 שנים, אך עדיין לא מלאו לו 28 שנים - לאחר 30 ימי אבטלה; וכן על מי שעדיין לא מלאו לו 25 שנים - לאחר 14 ימים של אבטלה.
ראי הקישור אבטלה-תנאי זכאות המצ"ב,הקישי על "התנאי השלישי עבודה מתאימה"

הנתונים הנ"ל אף מופיעים באתר שירות התעסוקה המצ"ב,כולל הזמן בו מובטל מופנה לעבודה המתאימה למצב בריאותו בלבד,ראי על פי גילך.

בהצלחה.

מברור נוסף שעשיתי הובהר לי שהחוק יכנס תוקפו כנראה בספטמבר 2009 ועד אז יופחתו כ25% מכל שקל מעל השתכרות של 1609 ש"ח שהם כ-21% מהשכר הממוצע במשק,ולא תבדק מחדש דרגת אי כושר,ונכה יחיד יוכל להשתכר עד 93%
מהשכר הממוצע במשק שהם כ- 7,128 ₪ שזו היא נקודת האיפוס לקבלת קצבה,ולדוגמא נכה נשוי +2 יפסיק לקבל קצבתו
בהשתכרות של כ-9900 ש"ח. אכן שינוי לטובה ובקרוב יהיו לי נתונים נוספים ואפרסם אותם.בהצלחה לכולם.
מעבר לכך תהיה לך אפשרות לבחור באיזו דרך לבחור בישנה או בחדשה,ובנוסף אני מקווה שבימים הקרובים אקבל הבהרות נוספות.
סבלנות.

ולא בן משפחה למיטב ידיעתי אך תוכלי לגלוש לקישור מלגות לסטודנטים.
בהצלחה.

שלום טליה,
אם תוכלי להעלות את שאלותייך בהוספת תגובה,מאחר ואין עתה רצף לשאלות/תשובות שהעלית וקבלת מאתנו.
חשוב לדעת,שעל כל הוספת תגובה שלך,אני מקבלת הודעה במייל,כך אוכל לראות את שאלתך ולהגיב עליה.

לשאלתך,לא ברור האם היית עובדת חודשית או יומית ועל כך הרחבתי בתשובותי הקודמות.
ייתכן מאוד,ששלושת התלושים המסויימים,אינם משמעותיים לגבייך,אם צברת את תקופת האכשרה בתקופה של 18 החודשים.

תוכלי לפנות למח' אבטלה בביטוח הלאומי,עם טופס התביעה וכל תלושי השכר ותקבלי מענה במקום או בהמשך.

בהצלחה.
אורנה.

מעבירה לך קישור של שירות התעסוקה,
בו תוכלי לבדוק על פי גילך,
כעבור כמה זמן מפנים אותך לעבודה, שאינה תואמת את השכלתך,נסיונך ומצב בריאותך ותהיה הפניה למקומות עבודה על פי מצב בריאותך בלבד.
ההתיחסות היא לכל דורשי קצבת אבטלה.

בברכה,
אורנה.

אכן,כפי שרשמת החישוב נערך רק ב-540 ימים אחרונים=18 חודש,
מהיום בו נרשמת לראשונה בשירות התעסוקה.

לעובד שעת/יומיי,הדרישה היא ל-300 ימים.
לעובד יומי,גם 18 ימי עב' בחודש ילקחו כמי שעבד 25 ימים.

בהצלחה,
אורנה.

ממליצה להתיעץ עם יועץ מס בנושא.
בכל מקרה,אני מניחה שפתחת תיק במס הכנסה בעוסק זעיר וכן גם בביטוח הלאומי.
ישנם גם פורומים העוסקים בנושא,תנסה לאתר באמצעות "גוגל".
מעבירה לעיונך את הטבלה עם שיעורי דמי ביטוח על פי הסטטוס שלך.

בהצלחה.