פורום ביטוח לאומי

תגישי את האישורים הרפואיים לצורך השלמת הימים החסרים.

תרגישי טוב ובהצלחה.
שנה טובה.

רציתי להפנות לתשומת ליבך לכך,
שאם הפסקת עבודתך היתה בהיותך בהריון וצברת תקופת עבודה כמפורט מטה,תהיי זכאית בבא היום גם לדמי לידה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע .
היום הקובע=היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה

אם חסרים לך חודשי עב' גם עבודה זמנית במהלך תקופת ההריון תוסיף לך חודשי עבודה לצורך זכאות.

בהצלחה ושנה טובה.

שנה טובה.

אברהם שלום

מצ"ב התנאים לתו נכה:
נכה ממשרד הבטחון, או בעל תעודת עיוור או נכה + אישור ממשרד הבריאות (וועדת ניידות) שזקוק לרכב בגלל נכות ברגליים וכן בעל דרגת נכות 60% ומעלה וזקוק וכסא גלגלים לצורך ניידות.

נכות ככלל מזכה בהטבות/הנחות שונות. חלק מההטבות הם לבעלי נכות של 90 אחוז ומעלה, ולפעמים רק עבור נכות כללית ולא עבור נכות מעבודה ועוד הנחות בתנאים שונים ומשונים: מס הכנסה (פטור גדול), ארנונות, אגרת רשות השידור דמי הסכמה של מנהל מקרקעי ישראל, בזק ועוד ועוד ועוד...

צריך לבדוק את הנתונים האישיים מול כל הנחה שניתנת.

הכי חשוב שתהיה בריא

שנה טובה

עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

מצרפת קישור לרשימת ליקויים של ניידות, שם תוכל לבדוק בכמה אחוזי נכות הם יכולים לזכות אותך בגין החלפת ברך
http://www.btl.gov.il/benefits/Mobility/LikuyList/Pages/default.aspx
בכל מקרה כדי ללכת לנוירולוג או אורטופד שימלא טפסים לוועדה של משרד הבריאות בנושא ניידות

עד להשתכרות של 4641 ש"ח וכשתגיע להשתרות זו לא תקבל קצבה
ראה הסבר:
רווק/ה,גרוש/ה, אלמן/ה+ילדגובה הקצבה
2,463 ש"ח נקודת האיפוס
4,641 ש"ח

שנה טובה.

שלום לך שירט,

אני שמחה לספר לך שתוספת זו שרשמת,היתה על פי פנייתי למנהלי אתר ביטוח לאומי,לאחר שעובדים שהתפטרו מעבודתם,הבינו לא נכון את הוראת החוק,הגיעו להרשמה באופן שוטף כעבור 90 ימים ולחלק מהם נגרם עוול,שכן לאחר 90 ימים,לעיתים,לא נותרו הימים המזכים לתקופת האכשרה לדמי אבטלה.

בפועל,מה שעלייך לעשות עתה, להתתיצב בשירות התעסוקה סמוך ליום הפסקת עבודתך,פעם אחת בלבד,על מנת לשמור על תקופת האכשרה הנדרשת לדמי אבטלה,דהיינו צבירת 300 ימי עבודה לעובד בשכר יומי או 360 ימי עב' לעובד בשכר חודשי(ימי עבודה שניכו מהם דמי ביטוח לאומי).
הבדיקה נעשית לתקופה של 540 ימים=18 חודשים,על מנת שלעובדים שעבדו גם באופן לא רצוף,יהיה סיכוי סביר לצבירת הימים הנדרשים.

לאחר הרשמה ראשונה,את יכולה לחזור במהלך השנה להרשמה באופן שוטף,גם אם תעבדי בינתיים,שכן הרשמה זו מקבעת את זכותך לדמי אבטלה ל-12 חודשים.

מאחלת לך הצלחה במציאת עבודה אחרת,
שכן,כפי שתוכלי לבדוק בקישור מטה,דמי האבטלה נמוכים ומהווים אחוז נמוך מהשכר,על פי גילך.

בברכת שנה טובה.

שלום איימי,

קיראי את תשובתי לשירט הנמצאת מעל לשאלתך,
כך תוכלי להבין שכל יום בו את מתעכבת בהרשמה בשירות התעסוקה,
יכול לפגוע בזכויותייך.

מומלץ לגשת בהקדם ולהרשם בשירות התעסוקה,כדי שגם בתקופה שנותרה מהאחד במאי,יהיו לך ימי עבודה מספיקים.

כרגע,תוכלי לעשות בדיקה מקדימה ולבדוק בתלושי השכר שלך,לא ב-18 החודשים האחרונים,אלא ב-13 החודשים האחרונים מהיום(1.5.2008-30.9.2008לא נרשמת ונגרעים מימי החישוב).

אם הסיבה לעיכוב היתה סיבה רפואית,תוכלי להמציא אישורים רפואיים שילקחו בחשבון גם כן.

בגדול,אם עבדת בשכר חודשי 12 חודשים,יש לך ודאי את 360 הימים הנדרשים,כך גם לגבי עובד בשכר יומי שיכול לצבור 300 ימי עב' ב-12 חודשים.
לעובד בשכר יומי,גם 18 ימי עב' ילקחו בחשבון כמי שעבד 25 ימים.

תגשי במועד הקרוב ביותר להרשמה בשירות התעסוקה בימים א-ה(לגבי יום א' הקרוב צריך לעקוב ולבדוק אם יש קבלת קהל)קחי אתך את מכתב הפיטורין וימי מחלה אם יש לך.

קיראי בקישור מטה בנושא האבטלה.

מאחלת לך הצלחה ושנה טובה יותר.

טיפולים רפואיים ופיזיותרפיה - צריך לברר דרך קופת חולים כי את זה ביטוח לאומי לא משלם.

קישור מהאתר של מל"ל ליעוץ לקשיש
http://www.btl.gov.il/benefits/Counseling_for_the_Elderly/Pages/default.aspx

על פי חוק נקבע שאשה נשואה שאינה עובדת,פטורה מתשלום כמפורט בקישור המצ"ב:
"מי פטור מתשלום דמי ביטוח בריאות
עקרת בית- אישה הנשואה למבוטח, שאינה עובדת מחוץ למשק ביתה.








מבוטח שאינו עובד ואין לו הכנסות, או שהכנסותיו אינן עולות על 5% מהשכר הממוצע והוא אחד מאלה:
א. אסיר או עציר השוהים בבית מעצר/הסוהר - לתקופה של 12 חודשים.
ב. עולה חדש - לתקופה של 12 חודשים מיום עלייתו לארץ.
ג. מי שמלאו לו 18 שנים ועדיין לא התגייס לצבא, מקבל פטור מתשלום דמי ביטוח לתקופה של 12 חודשים, ובלבד; שדחה את גיוסו לא יאוחר מגיל 21.

אסיר או עציר, השוהים בבית המעצר/הסוהר יותר מ–12 חודשים.


ילדים תושבי ישראל מתחת לגיל 18 מבוטחים באופן אוטומטי ופטורים מתשלום דמי ביטוח בריאות.
חייל בשירות סדיר מקבל את שירותי הבריאות מצה"ל, ואינו מבוטח במסגרת חוק ביטוח בריאות ממלכתי, לכן אינו חייב לשלם דמי ביטוח בריאות.

מקווה שמנהל הפורום עו"ד זאב גיא יוכל להוסיף בנושא וממליצה להעביר גם בפקס' לאחד או מייל לאחד מחברי הכנסת החברתיים כמו חברת הכנסת שלי יחמוביץ שתוכל להגיש הצעת חוק בנושא.

מצאתי בינתיים פסק דין משנת 2006 הדן בנושא והחלטה שאינה משנה את אי השוויון במקרה זה.
מצ"ב בקישור מטה.

בברכת שנה טובה.

לצורך בדיקת זכאות להבטחת הכנסה,
נבדקת הכנסת שני בני הזוג,כמו גם חסכון שלא יעלה על כ-44,000 ש"ח לזוג(כולל חסכונות על שם הילדים)ורכב משנתון ונפח מנוע.
תוכל לקרא בהרחבה בנושא בקישור המצורף מטה המכיל את כל הנתונים הרלוונטיים לשאלתך כולל טופס תביעה לדמי אבטלה.

בבדיקת הכנסות לזוג + ילד,לא משולמת קצבת הבטחת הכנסה למי שמשתכר 3804 ש"ח ברוטו.

עיינו בכל הסעיפים ללמידת הנושא.

בברכה לשנה טובה יותר.

כאשר העב' מתבצעת דרך מעסיק שהוא קרוב משפחה,
צריכה להיות הוכחה לכך,שהעבודה לא היתה פיקטיבית לצורך הפקת תלוש שכר,אלא,התקיימו יחסי עובד/מעביד כולל תשלום שכר במועד קבוע והפקדה לבנק או בשיק.

כמובן,שיתכן ותדרשי להוכיח שעבודתך הינה חלק מתהליך עבודה של המעסיק ובהעדרותך בתקופת חופשת לידה הוא יהיה זקוק לשירותיו של נותן שרות אחר.

לא ניתן להמשיך לקבל שכר ודמי לידה במקביל.

יכולה להתקיים הכנסה פסיבית בעקבות השקעה קודמת במהלך השנה,המניבה עתה הכנסות.

שתפי פעולה כדי לממש את זכויותייך.

מזל טוב,
בהצלחה וברכה לשנה טובה.

אכן,לא חלה התישנות על חוב תשלומים לביטוח הלאומי.

אם אין באפשרותך להוכיח עב',עלייך להגיע להסדר תשלומים לגבי החוב,
במעמד הסדר החוב,מבטלים קנסות והצמדה.

מומלץ להבא,לפתוח קלסר לצורך שמירת תלושי שכר, כמו גם לבקש מידי שנה מהביטוח הלאומי דוח הנקרא:
תקופות הדווח ושמות מעסיקך במוסד לביטוח לאומי
ניתן להזמין דוח זה במוקד ביטוח לאומי או בעמדות השירות שליד הביטוח הלאומי.
בצורה זו,יהיה קל לעקוב אחר תקופות עבודה ויהיה בידייך מידע מלא על תקופות עבודתך.

בהצלחה ושנה טובה.

רונית שלום

ביטוח לאומי ומס הכנסה מקבלים מהמעסיקים מידי שנה דוח ממוחשב על העובדים, תקופות העסקתם ושכרם (ט 126)

ביטוח לאומי צובר את המידע בין השאר כדי לעקוב אחרי תקופות אכשרה הנידרשות לצורך גמלאות שונות. (גם לצורך ביקורת על תשלומי המעסיק)

המידע נצבר גם במס הכנסה.

אני לא יודע אם הביטוח הלאומי מבקש ממך את המידע כולו בלי להתחשב אם יש לו או אין לו את המידע, (דוח שינוי פרטים) או שהוא מבקש מידע רק לגבי תקופות החסרות לו כחלק מדרישה לדמי ביטוח. אם מדובר בדוח כללי ולא בדרישה לדמי ביטוח לתקופות חסרות, תוכלי לדרוש מביטוח לאומי שימסרו לך את התקופות בהן אין לביטוח הלאומי את המידע ותצמצמי את חיפושיך לאותן תקופות.

תוכלי לפנות גם למס הכנסה ולבקש את המידע שנצבר לגביך מדוחות 126 של המעסיקים שלך לאותם שנים.

בעבר ניתן פסק דין שחייב את מס הכנסה לתת את המידע הנוגע אליו לכל פונה המבקש זאת. יחד עם זאת נראה לי שעדיין יהיה לא קל לקבל את המידע ממס הכנסה כי הפקידים שלא תמיד מכירים את החוק והפסיקה עלולים לסרב לך בטענה של מידע חסוי. זה לא נכון. המידע לגביך הוא שלך והם צריכים לתת אותו, אם נמצא בידם. תתעקשי.

אם עבדת אצל "חאפר" או כאלה שלא מדווחים או כאלה שאז עדיין דיווחו באופן ידני - אזי יש לך בעיה, תצטרכי לשלם את דמי הביטוח לתקופות אלה, ומכאן הייתי מאמץ בחום את המלצותיה של אורנה הן לעניין תשלום החוב והן לעתיד.


שנה טובה

עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

רביד שלום

הדרך להכרה בפגיעה בעבודה היא ע"י הגשת תביעה לדמי פגיעה וללא קשר לקצבה או לגמלה.

לאור התיאור שלך נראה לי שזה אחד המקרים הנמצאים בתחום האפור ותתקל כנראה בסירוב להכרה בפגיעה וסביר להניח שעניינך יגיע לבית הדין (אם תגיש בקשה להכרה בפגיעה / דמי פגיעה) .

מכל מקום רצוי מאד שלא תגיש את התביעה בעצמך אלא תפנה לייעוץ אישי ומקצועי ותתיעץ לפני הגשת התביעה.

כמובן במקרה כזה אסור להתייעץ עם גורמי הביטוח הלאומי ואין לקבל ואין לסמוך על שום מידע או החלטה שמתקבלים מהביטוח הלאומי בלי שנבדק ע"י גורם מקצועי אחר.

שנה טובה

עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

מעתיקה לך את תשובתי מהפורום האחר:
קצבת נכות? cוורנה 25/09/08 12:42


במקרה שלך,כאשר אחת הנכויות עומדת על 30%(המינימום הוא 25% למי שנקבעו 40% לפחות)
ניתן לקבל קצבת נכות וגובה הקצבה מותנה בדרגת אי כושר עבודה שתקבע לך.

ממליצה להמתין עד לקבלת הפרוטוקול מהביטוח הלאומי,
כך תדע יותר.

לשאלתך,תקנה 15 נקבעת בתאונות עבודה בלבד.

מאחלת לך בריאות טובה יותר
ושנה טובה

התכתובת שלנו לאחרונה נמצה בדף מספר 5 תודה

קביעת דרגת אי כושר על מנת שיוכלו להעביר לה כספים בזמן שאינה
עובדת,לידיעתך קביעת האי כושר מטעם חברת הביטוח לא יפגעו בקצבת הנכות הבסיסית שלה,אך תוספת תלויים בעל ילדים היא לא תקבל בגלל תשלום האי כושר מטעם חברת הביטוח. ראי הסבר על תוספת תלויים ומי נחשב תלויים :
בן/בת זוג תושבי ישראל, שהכנסתם אינה עולה על 57% מן השכר הממוצע, וכן ילד תושב ישראל שלא מלאו לו 18 שנים, או ילד שלא מלאו לו 20 שנים, אם הוא לומד במוסד חינוך על–יסודי; או אם הוא שוחר במסגרת קדם צבאית של צה"ל; או ילד שלא מלאו לו 22 שנים, אם הוא חייל בשירות סדיר ולא עברו 36 חודשים מיום גיוסו; או אם הילדה משרתת בשירות לאומי מוכר לעניין זה; או אם הילד/ה לומדים במסלול עתודה או משרתים בהתנדבות למטרה ציבורית/לאומית, ושירותם הצבאי נדחה.

נכה שיש בו תלויים זכאי לתוספת בעדם.

תוספת בעבור ילדים ובן זוג (תלויים)
תוספת בעד ילדים משולמת רק בעבור שני הילדים הראשונים.
עקרת בית נכה זכאית לתוספת בעד שני ילדיה הראשונים, אבל אין היא זכאית לתוספת בעד בן זוגה.
שיעור התוספת בעד בן זוג - 50% מן הקצבה הבסיסית המשולמת לנכה (שאינה כוללת את הקצבה הנוספת ואת התוספת עבור התלויים). התוספת בעד כל אחד משני הילדים הראשונים שיעורה 40% מן הקצבה הבסיסית המשולמת לנכה או לעקרת הבית הנכה.
הפחתת קצבה בגין הכנסות (מעבודה ושלא מעבודה) לנכים המקבלים תוספת בעד "תלויים"
נכה או עקרת בית נכה המקבלים תוספת בעד ^התלויים^ בהם, ויש להם הכנסות, ינוכו מקצבתם הסכומים האלה:
1. כל סכום ההכנסה שלא מעבודה.
2. מסכום ההכנסה מעבודה העולה על 40% מן השכר הממוצע (3,065 ש"ח (החל ב- 01.01.2008) ) - ינוכו 60%.
בכל מקרה, ההפחתה בגין ההכנסות תיעשה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד (1,991 ש"ח (החל ב- 01.01.2008) ) ולמי שמשולמת תוספת לקצבה, תיעשה ההפחתה רק מסכום הקצבה שעולה על סכום קצבה מלאה ליחיד + סכום התוספת לקצבה.

אז אני מקווה שבדיקה זו תביא לפחות ברכה קצבה מהביטוח
ובקרוב גם בביטוח לאומי הקביעה תגיע בהקדם והרשי לי להחמיא לך בהזדמנות זו על שאת בת נהדרת לאימך ושתזכו
לחיים שקטים ובריאים בקרוב.בהצלחה ושנה טובה לכם.
.

שלום לך,

בנוסף לתשובת חיים רייזלר,
אף אני איני מכירה את הרופא ומדובר בדיקה רפואית שחב' הביטוח דורשת בד"כ,לצורך קבלת החלטות בנושא אי כושר העבודה שלה בפוליסה.

תדאגו להעביר צילומים מכל המסמכים הרפואיים שלה גם לפגישה זו עם הרופא המומחה מטעם חב' הביטוח.

כפי שהמלצתי לך גם בתשובה קודמת,תעלי את שאלתך גם בפורום דיני ביטוח הנמצא מימין לפורום שלנו.

בקשר לדיסק שקבלתם מהביטוח הלאומי,מדובר בהכנה לקראת הוועדה הרפואית בביטוח הלאומי ואני מקווה שהוא יסייע בידכם.

כמו חיים,גם אני מחזקת אותך על העזרה והסיוע לאמא שחשוב כל כך.

מאחלת לכם בהצלחה ושנה טובה.

*הערת מערכת: לקריאה נוספת אודות בדיקה רפואית

ראשית ברכות ללידה.

עם סיום עבודתך,עלייך להרשם בשירות התעסוקה ולמסור מכתב ברוח הדברים שרשמת כאן.
ראי כמפורט באתר ביטוח לאומי:
"
מי שהפסיק את עבודתו מרצונו, בלי סיבה מוצדקת - יתחיל לקבל את דמי האבטלה רק לאחר 90 ימים מיום הפסקת העבודה.
מי שהפסיק את עבודתו בגלל סיבה מוצדקת, כגון מצב בריאותו שלו, של בן זוגו או ילדיו, או הרעת תנאים בעבודה, צריך להמציא את המסמכים המתאימים להוכחת טענותיו. "

ממליצה להכין מכתב זה גם לשירות התעסוקה וגם לצרפו לביטוח הלאומי עם התביעה לדמי אבטלה.
עלייך יהיה להרשם בתקופה זו בשירות התעסוקה,עד לקבלת התשובה,אם ימי התיצבותך ילקחו בחשבון וישולמו לך דמי אבטלה.

לגבי מציאת עבודה עם הכנסה נמוכה,יהיה עלייך לדווח לביטוח הלאומי על הכנסתך זו,שתנוכה מדמי האבטלה:
"מובטל שיש לו הכנסה מעבודה בתקופה, שבעדה הוא מקבל דמי אבטלה, חייב לדווח על ההכנסות האלה. ההכנסות ינוכו מדמי האבטלה המגיעים לו."

ממליצה לעיין בקישורים מטה לבדיקת גובה דמי האבטלה להם תהיי זכאית בהתאם לגילך ומצב משפחתך(תשומת לבך בטבלה לגילאים לפני/אחרי גיל 28)

בהצלחה ובברכת שנה טובה.

שלום לך,

אם אפשר לפרט יותר באיזה נושא מדובר,
ואם הנושא קשור לפורום ביטוח לאומי.

אם מדובר בתנאי עבודה,ממליצה להעלות את שאלתך בפורום דיני עבודה מימין לפורום שלנו למעלה.

בברכת שנה טובה.

היא כנראה תשלח אותך לאיבחון שיאבחן לאיזה סוג לימודים אתה מתאים
וחשוב שתשתף פעולה עם העוסית כי היא האחראית המרכזית לשיקומך
ולמימון לימודך וכדי שתעיין בקישור שיקום מקצועי לנכים:
http://www.btl.gov.il/benefits/Vocational_Rehabilitation/Vocational_Rehabilitation_disabeld/Pages/default.aspx
בהצלחה ושנה טובה.

מר רייזלר האם יכולים לתת לי את תקנה 15 א במקרה הזה?

נמוכים אך דרגת האי כושר גבוהה,ובכל זאת תמתין להחלטתם.
ובקשר לשאחתך הנוספת בנכות כללית לא מפעילים תקנה 15 אלא רק בנכות מעבודה.בהצלחה ושנה טובה.

http://www.lawforums.co.il/objDoc.asp?PID=233&OID=257

שמשון שלום

השאלה שלך מאד לא ברורה. האם מדובר בנכות כללית? עבודה? מה הקשר להחמרה לאחר שיש 100% נכות צמיתה?

מכל מקום על החלטות וועדה רפואית לעררים ניתן להגיש ערעור בפני בית הדין לעודה בתוך 30 יום מיום שקיבלת את ההחלטה.

כדאי שתפנה לייעוץ אישי ותברר את מצבך ביתר פירוט.

שנה טובה

עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

תביעתך לדמי שמירת הריון אז קבלי תשובה הרושמה הבאתר המל"ל:

הגמלה תשולם לחשבון הבנק של התובעת בעד כל תקופה של שמירת היריון (בעד התקופה הראשונה - אם היו בה 30 ימים רצופים לפחות ובעד כל תקופה נוספת - אם היו בה 14 ימים רצופים לפחות).
הגמלה משולמת בכל 20 לחודש בעד החודש הקודם.
בכל מקרה, לא תשולם גמלה לתקופה העולה על שבועיים, לפני היום שנערכה לתובעת הבדיקה הרפואית הראשונה שבה נקבע שהיא זקוקה לשמירת ההיריון.

רק בריאות .ושנה טובה.

שלום לך,

לא ציינת בשאלתך כמה זמן עבדת ואם עבדת במקומות עבודה אחרים בתקופה של 18 חודשים אחורה.

מהקריאה בשאלתך,יוצא איפה שמציעים לך עבודה חלופית ואין בכוונתך לקבלה.
למיטב הבנתי,במקרה זה,לא יוציאו לך מכתב פיטורין.

ההשלכות לכך,באם צברת תקופת אכשרה לדמי אבטלה ועבדת ב-18 החודשים האחרונים,גם אם לא באופן רצוף,300 ימי עבודה,תהיי זכאית לדמי אבטלה.
במקרה בו את מתפטרת,עלייך להתיצב פעם אחת להרשמה בשירות התעסוקה,סמוך ליום הפסקת עבודתך, ולחזור כעבור 90 ימים להרשמה באופן שוטף(בתקווה שתמצאי עב' אחרת בינתיים).

תוכלי לקרא בהרחבה בנושא בקישור אבטלה המצורף מטה.

בברכת שנה טובה.

רוני שלום

אני מעריך שאתה מתכוון לתקנה 15 לתקנות ביטוח לאומי (קביעת דרגת נכות מעבודה).

התקנה מדברת על אפשרות של הוועדה הרפואית להתייעץ עם וועדת אי כושר ולהגדיל את הנכות הרפואית עד לתוספת של 50 אחוז לאחוז הנכות הרפואית כפי שמופיע בתקנות.
(לדוגמא אם הנכות הרפואית היא 30 אחוז, אזי עפ"י תקנה 15 ניתן להעלות את אחוז הנכות עד 45 אחוז. יש מגבלות שונות ביחס לאחוז נכות של עד 20 אחוז)

התוספת ניתנת כאשר הוועדה מגיעה למסקנה ולאחר המלצת וועדת אי כושר, כי לאור גילו ומקצועו של הנפגע וכושרו להשתכר לאחר הפגיעה, הנכות צריכה להיות גבוהה יותר מהנכות הרפואית גרידא.

יש כללים שונים מתי וכיצד עושים זאת. הדברים מפורטים בתקנה 15 הנ"ל.

שנה טובה

עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

אני חוזר בי מיחוס הכוונה שלך לתקנה 15 מאחר וכבר ציינת זאת בשאלתך ולא שמתי לב לזה.

בכל מקרה ההסבר נכון ביחס למהות תקנה 15, למרות שההסבר לא ענה לשאלתך.

תצטרך להבהיר מהו התקנון הזה שאתה מדבר עליו כדי שאפשר יהיה להתייחס אליו

עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

נכות - מענק פטירה
אם נפטר מי שקיבל מהביטוח הלאומי קצבת זקנה, שאירים, נכות כללית,שירותים מיוחדים לנכים, נפגעי עבודה או תגמולים למתנדבים, ישולם מענק חד-פעמי למי שהיה בן זוגו בשעת פטירתו. באין בן זוג, ישולם המענק לילדו של מקבל הקצבה, ובלבד שהילד עונה על הגדרת ילד על פי חוק הביטוח הלאומי. מענק הפטירה משולם בדרך כלל באופן אוטומטי ואין צורך להגיש תביעה.

שיעור המענק הוא בגובה 7,443 ש"ח (החל ב- 01.01.2008) .
אם נפטר בן זוגו של מי שמקבל קצבת זקנה בתוספת השלמת הכנסה, ישולם מענק בגובה 7,443 ש"ח (החל ב- 01.01.2008) .

מענק פטירה ישולם גם לאדם שנשא בעיקר ההוצאות על המצבה בעקבות פטירתם של בני הזוג בהפרש זמן קצר, ואם מתקיימים כל התנאים האלה (במקרה זה יש להגיש תביעה למענק פטירה):
1. מכוחו של המנוח הייתה זכות למענק פטירה לבן/בת זוג
2. בן זוגו של המנוח נפטר בתוך 100 ימים ממועד פטירת המנוח, ולא שולם מענק פטירה.
3. אין למנוח ילד כהגדרתו לפי חוק הביטוח הלאומי.
4. המנוח נפטר החל ב-1 בינואר 2003 ואילך.

לתשומת ליבכם: תעודת פטירה מונפקת על ידי משרד הפנים.
שלא תדעו צער עוד.ושנה טובה.

מוסיפה לתשובתו של חיים רייזלר:

מצבה לנפטר בודד

הביטוח הלאומי מממן הקמת מצבה לנפטר בודד, שאין לו בישראל קרוב משפחה שנמנה עם אחד מאלה: הורה, בן זוג, בן או בת של הנפטר. את המצבה תקים חברת הקדישא שטיפלה בקבורה. המצבה תוקם 12 חודשים לאחר יום הקבורה.
הביטוח הלאומי אינו מחזיר תשלומים לקרוב משפחה שהקים מצבה.

קיראו בהרחבה בקישור מטה.

בברכת שנה טובה.

אך בינתיים תמשיכי לפעול כפי שהורו לך בתחילה.חג שמח.