פורום ביטוח לאומי

שלום לך,



למי שצבר 35 שנות עבודה,

המזכה בתשלום קצבת זקנה מלאה,

צובר עבור כל שנת עבודה מלאה נוספת מעבר לגיל פרישה, תוספת של 5% לקצבה.



למי שלא צבר 35 שנות עבודה,

ממשיך לצבור 2% תוספת לקצבה.



ראו בהרחבה בקישור מטה.



בברכה.

שלום לך,



ניתן לקבל דמי אבטלה, לזכאים(12 חודשים מתוך 18 חודשים), מתוכם ינכו הכנסות מעבודתך כעצמאי.



בתום שנת המס תערך בדיקה מחדש על פי השומה השנתית.



ראה בהרחבה בקישור מטה.



בברכה.

שלום לך,



ראי המענה לשאלתך מתוך אתר ביטוח לאומי:

...7- "למי שיוצאת לחו"ל - אישה בשמירת היריון אינה זכאית לגמלה מיום יציאתה לחו"ל ואילך."



ראי בקישור מטה.



בברכה.

שלום לך,







כל עוד יש לזכותך ימי מחלה לניצול,



יש להשתמש בהם.



במידה והכנסתך נמוכה או אין לזכותך יתרת ימי מחלה,



ניתן לבדוק זכאות להבטחת הכנסה/השלמת הכנסה.







ראי מי פטור מהתיצבות בשירות התעסוקה בתקופת מחלה:



"חולה שאינו מסוגל לעבוד יותר מ-30 ימים רצופים



הכוונה למי שחולה במחלה זמנית, או שהייתה לו תאונה, או שעבר ניתוח, או למי שהגיש בקשה לקבל קצבת נכות, ועדיין לא התקבלה החלטה בבקשתו.



המסמכים הנדרשים: 



אישור רפואי על המחלה ועל פרק הזמן שאינו מסוגל לעבוד.



תקופת הזכאות: 



כל זמן שאינו מסוגל לעבוד, ועד 6 חודשים לכל היותר."



ראי מתוך אתר ביטוח לאומי: דף הבית > קצבאות והטבות > הבטחת הכנסה > תנאי זכאות > מי זכאי לפטור מהתייצבות בשירות התעסוקה?



http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/tnaeeZakaut/Pages/ptorim.aspx







מעבירה בקישור מטה מחשבון לבדיקה מקדימה של הזכאות.







החלמה מהירה ורפואה שלמה.

שלום לך,



צר לי שאיני יכולה להרגיעך בנושא,

הכנסות של עצמאי, הינן על פי שומה שנתית,

ואינן משוייכות לחודשים מסויימים בשנה.



על פי תנאי הזכאות,

נבדקת בתום שנת האבטלה, השומה לשנה בה שולמו דמי האבטלה, ונערך חישוב מחדש של ההכנסות מול דמי האבטלה ומחייבים בהתאם.



ראי בהרחבה בקישור מטה.



בברכה.

אכן כן  על פי ביטוח לאומי מקדימים מ28 ל-22 לחודש שיוצא יום ראשון הקרוב .

שלום לך,



לתת לשני מעסיקייך למלא את חלקם בטופס התביעה לדמי לידה.

באופן כללי, משולמים דמי הלידה משני מקומות העבודה כשכירה.

סביר להניח שתשאל השאלה לגבי הגדלת ההכנסה לקראת הלידה ויהיה צורך להסביר זאת.



בברכה.

שלום ובוקר טוב 

מאחר ואתמול הופעתי בפני וועדת ערער לשר"מ הייתי מבקש לדעת האם בוועדת ערער יושב רק רופא אחד. מזכיר המוסד . ואחות. 

אל פי זכרני וועדת ערער צריכה להיות אם3 רופאים  ואחד לפחות בתחום הפגיעה. ואם אני צודק אבקשכם להפנותני היכן זה רשום בתקנות או בחוקי המלל. 

בתודה מראש 

שלום לך,



ראי המענה לשאלתכם מתוך תנאי זכאות - מי זכאי לפטור מהתייצבות בשירות התעסוקה?

"חולה שאינו מסוגל לעבוד יותר מ-30 ימים רצופים

הכוונה למי שחולה במחלה זמנית, או שהייתה לו תאונה, או שעבר ניתוח, או למי שהגיש בקשה לקבל קצבת נכות, ועדיין לא התקבלה החלטה בבקשתו.

המסמכים הנדרשים: 

אישור רפואי על המחלה ועל פרק הזמן שאינו מסוגל לעבוד.

תקופת הזכאות: 

כל זמן שאינו מסוגל לעבוד, ועד 6 חודשים לכל היותר."



מעבירה קישור למחשבון בקישור מטה, לבדיקה מקדימה לזכאות.

הזכאות הינה מיום הגשת התביעה להבטחת הכנסה/השלמת הכנסה.



בברכת בריאות.

שלום לך,



ממליצה על פניה לסניף שלך לקבלת מענה אישי ספציפי לגבי החישוב שנערך.

במקביל אערוך הבדיקה באופן כללי ואעלה כאן מענה לכשאקבלו.

אשמח אם תעלה גם כן המענה לכשתקבלו, על מנת שכולנו נלמד זה מניסיונו של האחר ונעביר זאת הלאה.



בברכה.

שלום לך,



לגבי הפיצויים אין השפעה על דמי האבטלה.

לגבי הסכומים הנוספים שהושגו בפשרה, יש לבדוק אם מדובר בסכומים אשר יכולים להשפיע על גובה דמי האבטלה המשולמים לך, לאור שינוי הבסיס בהכנסות לתקופה של 6 חודשים קודמים.



בברכה.

שלום לך,



במסגרת "תאונות", אין כיסוי במסגרת ביטוח לאומי למי שנפגע בתאונת דרכים.

יש לפנות לחב' הביטוח לקבלת תשלום ע"ח הפיצוי המגיע בגין נפגעי גוף עד להתיצבות המצב הרפואי.

בשאלה זו, ממליצה לפנות לפורום דיני ביטוח באתר.



לבדוק בפורום דיני עבודה לגבי כיסוי מימי המחלה ע"י המעסיק.



בברכת בריאות.

שלום לך,



לא ידוע על אי ניכוי דמי ביטוח לאומי מדמי אבטלה.

ראו מתוך דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות:

"מדמי האבטלה ינוכו דמי ביטוח לאומי לפי שיעור המינימום לדמי ביטוח לאומי 20 ש"ח (החל ב- 01.01.2012) , ודמי ביטוח בריאות לפי סכום דמי האבטלה."



בברכה.

שלום לך,



ראי בקישור "אתה מובטל" סיבה מוצדקת להתפטרות, המזכה בדמי אבטלה ללא תקופת המתנה:

"מי שהפסיק את עבודתו מרצונו, מאחת הסיבות שהוגדרו בחוק ובתקנות כמוצדקות – צריך להמציא את המסמכים המתאימים להוכחת טענותיו, ויתחיל לקבל את דמי האבטלה כרגיל.

דוגמאות לסיבות מוצדקות להספקת העבודה: התפטרות של עובד עקב מצב בריאותו שלו או של בן משפחתו. התפטרות בשל הרעה מוחשית בתנאי העבודה או שנוצרו נסיבות במקום העבודה שלא אפשרו לעובד להמשיך בעבודתו. 

שינוי מקום המגורים או שינוי מקום עבודה, ייחשבו להתפטרות מוצדקת, בתנאי שהמרחק בין מקום המגורים החדש למקום העבודה עולה על 60 ק"מ או 40 ק"מ (לאם לילד שלא מלאו לו 7 שנים)."



ועוד מתוך שאלות/תשובות באתר ביטוח לאומי:

"אבטלה - האם יולדת שהתפטרה זכאית לדמי אבטלה?

אישה שהתפטרה מעבודתה, לפני הלידה או אחריה, יראו בה כמי שהפסיקה את עבודתה מרצונה, כלומר תתחיל לקבל דמי אבטלה רק לאחר 90 ימים מיום שהפסיקה את העבודה (בהתאם לאישור מהמעסיק).על-פי חוק פיצויי פיטורין התפטרות של יולדת דינה כפיטורין, אך היא אינה סיבה מוצדקת לעניין עזיבת העבודה לפי חוק ותקנות ביטוח אבטלה. התפטרות של יולדת בשל אופי העבודה, שעות עבודה ארוכות מאוד, משרה מפוצלת, מרחק וכו'  -  תוכר כהתפטרות מוצדקת."



בברכה.

שלום לך,







להבנתי, חודשיים ראשונים של חל"ת נכללים במנין תקופות עבודה, בעבורם משלם מעסיקך דמי ביטוח לאומי, אותם ינכה בהמשך מכל תשלום המגיע לך.



בסך הכל, יהיו בידייך החודשים המזכים בדמי לידה 15/22







על מנת לקבל מענה אישי ספציפי,



ממליצה על פניה לסניף שלך בקישור מטה. השאלה מגיעה למנהל/ת מחלקה ונענית תוך מספר ימים קטן(נכון להיום ידוע על עיצומים בביטוח הלאומי, אבל לשלוח ההודעה שתיענה בסיומם).







בברכה.

שלום לך,



בתשלומי דמי הביטוח הלאומי אין כיסוי לדמי אבטלה לשכיר בחברת מעטים.



ראה מתוך אתר ביטוח לאומי:

אלה אינם מבוטחים בביטוח אבטלה ואינם זכאים לדמי אבטלה

"בעל שליטה בחברת מעטים, גם אם הוא עבד בה כשכיר."



בברכה.

שלום לך,



תוכלי להעזר בקישור המצורף לבדיקת הניכויים.



בברכה.

שלום לך,



מעבירה לעיונך קישור בנושא אפוטרופוסות מתוך  אתר כל זכות (הינו מיזם שיתופי בין-ארגוני ללא כוונת רווח שמסייע לתושבי ישראל למצות את זכויותיהם בכל התחומים) ובו מרוכז המידע המלא והכולל לשאלתך.



בברכה.