פורום ביטוח לאומי

פורום ביטוח לאומי הוקם כדי לתת מענה לשאלות משפטיות בנושאי זכויות מול המוסד לביטוח לאומי. נכות כללית, תאונת עבודה, זכויות רפואיות ועוד – אתם מוזמנים לשאול ולהתייעץ. אנחנו כאן, לרשותכם.

מנהלי פורום ביטוח לאומי

עו"ד שירי אלון

מנהלת תביעות ומייצגת מזה שנים חולים ונפגעים במיצוי זכויות רפואיות במוסד לביטוח לאומי

עו"ד סיגלית שאלתיאל

מתמחה במיצוי זכויות מול המל"ל על רקע נסיונה במשרד הראשי של המל"ל.

עו"ד אורלי פנסו

ניסיון מקצועי של מעל ל 15 שנים וצבירת מוניטין רב בייצוג נפגעים בתביעות מול המוסד לביטוח לאומי

האם נסיעה לחו"ל פוגעת בזכות לקבלת אבטחת הכנסה?

deot 23/08/15
שלום,מקבל הבטחת הכנסה שנולד לו נכד ומשפחתו בחרה לחגוג את הארוע בבית משפחת בת זוגו של הבן בחו"ל. האם נסיעה לחו"ל תפגע בזכאותו להמשך קבלת הבטחת הכנסה?תודה

נסיעה לחו"ל פעם אחת במהלך שנה קלנדרית לא תפגע בזכאות.

אורנה ללוז 23/08/15

ועוד...יש לעשות הבחנה אם דורש עבודה בשירות התעסוקה

אורנה ללוז 23/08/15
העדרות בשל הנסיעה, תפגע בזכאות להבטחת הכנסה בעבור החודש בו לא התיצב בשירות התעסוקה.




בברכה.

הודעה על עדכון פרטים אישיים

יניב 23/08/15
שלום רב

מזה 8 שנים אני בעל נכות יציבה 96% רפואי ו100% אי כושר יציבה.

אני מעוניין ללמוד קורס כלבנות . משך הקורס 7 חודשים (יום בשבוע, 7 שעות ביום).

בדקתי את טופס עדכון פרטים אישיים מביטוח לאומי , שכולל פרטים מזהים, שינוי כתובת, שינוי מצב משפחתי, שינוי בפרטי חשבון הבנק, והצהרה על חזרה לעבודה ושינוי הכנסות.

האם  עלי להודיע לביטוח לאומי על הקורס לכלבנות?

בברכה

הודעה על עדכון פרטים אישיים אינה כוללת קורסים בהם משתלמים. בברכה.

אורנה ללוז 26/08/15

האם יכול ביטוח לאומי להפחית אחוזי נכות של משרד אחר

גרשון 23/08/15
האם יכול ביטוח לאומי להפחית אחוזי נכות של משרד הביטחון למרות שסעיף ליקוי נשאר אותו אחד. ואפילו מחשבון של ביטוח לאומי מחשב אותו סעיף כמלא ולא, כפי טוען ביטוח לאומי, מותאם.

אודה על התייחסותם.

גרשון

נכות - למקבל קצבאות נוספות

אורנה ללוז 26/08/15

שלום לך,


 


האם משולמת לך קצבת נכות ממשרד הבטחון?


על פי תנאי הזכאות, לא ניתן לקבל את 2 הקצבאות,


אלא אם נקבע שאחוזי הנכות לפיהם משולמת קצבה, ממשרד הבטחון במקרה שלפנינו, יגרעו בחישוב אחוזי הנכות בקצבת נכות כללית.


 


ראה מתי לא ניתן לקבל קצבת נכות מתוך נכות - למקבל קצבאות נוספות:


http://bit.ly/1EiXpsb 


 


בברכה.


 


 

תאונת עבודה

רונה מילוא 23/08/15
שלום רב , במהלך יום העבודה ,יצאתי לקנות כיבוד לעובדים לרגל חגיגת יום הולדת. עם חזרתי למשרד, החלקתי, שברתי את שורש כף יד ימין. בטופס שחרור בי״ח נרשמו לי 30 ימי מחלה. האם אני זכאית לפיצוי כספי מביטוח לאומי, האם הפיצוי הוא יומי לפי ההיעדרות?
בברכה
רונה

יציאה ממקום העבודה במסגרת העבודה ולמענה, תוכר

עו"ד אפרים דה האס מנהל 23/08/15
בדרך כלל כתאונת עבודה.



ככל שהאירוע יוכר כתאונת עבודה, אכן תהיי זכאית לתשלום ימי אובדן הכושר על-ידי המוסד לביטוח לאומי (מבלי שימים אלו ירדו ממכסת ימי המחלה הצבורים שלך).



לאחר ההכרה כנפגעת בעבודה תוכלי להגיש תביעה לנכות מעבודה, במהלכה ייקבעו אחוזי נכות בהתאם לפגיעה.



לנוחיותך מצו"ב קישור לטופס התביעה להכרה כנפגעת בעבודה.

בני חשמונאי 7, עטרת

054-4581940

et@dh-law.co.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי אבטלה

אלון 22/08/15
שלום. שאלתי היא. פוטרתי לאחר 5.5שנים אני כנראה אצטרך לחתום אבטלה. אישתי עוסקת פטורה שמרויחה 4000 שח בחודש. האם אני זכאי לדמי אבטלה והאם אישתי נחשבת תלויה?

עצם הזכאות אינה תלויה בהכנסות רעייתך

עו"ד אפרים דה האס מנהל 23/08/15
ועל פניו אתה זכאי לדמי אבטלה.



שיעור הזכאות ו/או תקופת הזכאות עשויה להיות תלויה בהכנסות רעייתך. ראה פירוט בקישור המצורף.

בני חשמונאי 7, עטרת

054-4581940

et@dh-law.co.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

האם התייבשות בעבודה תחשב כתאונת עבודה על ידי המל״ל

20/08/15

תלוי בנסיבות המקרה

עו"ד אפרים דה האס מנהל 23/08/15
לכתחילה על-מנת שאירוע/מצב רפואי יוכר כפגיעה בעבודה צריך שהוא יתרחש במהלך ועקב העבודה.



ככל שזה המצב, האירוע יוכר. ככל שלהתייבשות אין קשר לעבודה עצמה, ההתייבשות ככל הנראה לא תוכר.



יש הרחבות מסוימות על הכללים האלו, כמו למשל טיול גיבוש של מקום העבודה וכיו"ב.

בני חשמונאי 7, עטרת

054-4581940

et@dh-law.co.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

ביטוח לאומי

טלי 20/08/15
חתמתי אבטלה והתחלתי לעבוד ביום ראשון שבו אני בדר"כ חותמת ולאחר מכן החלטתי שהעבודה לא בשבילי האם אוכל לגשת ללישכה מיום למחורת ואף להגיש מכתב מחלה על הימים שהייתי במחלה וישלמו לי עליהם

אלו שני דברים שונים

עו"ד אפרים דה האס מנהל 23/08/15
מרגע שנקבעה זכאותך לדמי אבטלה, זכאות זו נשמרת לשנה קלנדרית אחת.



המשמעות היא שאם לא התייצבת במועד בו היית אמורה להתייצב, למשל בגלל שמצאת מקום עבודה, ולאחר זמן מה את שבה ומתייצבת, ימי הזכאות שעדיין עמדו לרשותך עם תחילת אותה עבודה עדיין שמורים לך, ומרגע התייצבותך המחודשת את תשובי לקבל דמי אבטלה.



ללא כל קשר לכך, אדם שחלה במועד ההתייצבות הקבוע שלו יכול להתייצב במועד ההתייצבות הבא וככל שיגיש אישור מחלה תקף אי-התייצבותו לא תיזקף לרעתו.



בשני המקרים ההתייצבות המחודשת תהיה ביום ההתייצבות הבא שנקבע מראש (למשל אם עלייך להתייצב בימי שני ולא התייצבת מאחת הסיבות דלעיל, עלייך להתייצב ביום שני שלאחר מכן).

בני חשמונאי 7, עטרת

054-4581940

et@dh-law.co.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

חודשים לחישוב דמי לידה

יוסף 20/08/15
האם חודש שאשתי קיבלה ממעסיק תשלום חופשה שנתית לוא עבדה בו נחשב חודש עבודה לעניין זכאות לדמי לידה??

בהמשך לשאלה יש לציין

יוסף 20/08/15
ששולמו עבורה דמי ביטוח לאומי לחודש זה אף שלא עבדה בחודש אלא כאמור קיבלה רק פדיון חופשה

ברמת העקרון כן

אפרים דה-האס 23/08/15
ימי חופשה שנתית שבגינם משולם שכר נכללים בתקופת האכשרה לדמי לידה, בהנחה שלא נותקו בו יחסי העובד-מעביד.

שמירת היריון או ימי מחלה?

לאה 20/08/15
מאושפזת בהשגחה בבי״ח עד לידת תאומים. השכר היומי שלי נטו גבוה מתקרת ביטוח לאומי בסך 292 שקל וכולל אחזקת רכב והפרשות. האם עדיף לי לקחת ימי מחלה? (יש לי סהכ 60 ימי מחלה) מסתמן שנהיה בפגייה גם תקופה לא קצרה.

שמירת הריון או ימי מחלה ודמי לידה בהמשך

אורנה ללוז 20/08/15

שלום לך,


 


אכן, במקרים בהם השכר גבוה יותר מהשכר הממוצע לתשלום שמירת הריון, 8757 ₪ לחודש.


ניתן  לממש את ימי המחלה העומדים לזכותך.


 


לגבי דמי לידה בהמשך, הבסיס הינו עד 43,875 ₪ בחודש.. הארכת חופשת לידה בשל אשפוז נ הפגים ב-15 ימים ומעלה, תזכה בהארכה של הימים בחופשת הלידה בתשלום:


http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Haaracha/Pages/default.aspx


 


תרגישו טוב ובהצלחה!


 

דמי מחלה

סבטלנה 20/08/15
שלום!

אני עובדת בתור מנקה בכמה בתים. הם מפרישים עבורי

תשלומים לביטוח לאומי. אני אמורה לעבור בקרוב ניתוח

ולא אהיה כשרה לעבודה זמן מה. האם מגיעים לי דמי מחלה?

(חופש מחלה)?

אכן כן, לברר בפורום דיני עבודה באתר. בברכה.

אורנה ללוז 20/08/15

פטירת החסוי

אינה 20/08/15
שלום רב.

התנהלתי כאופוטרופוס לקשישה חולת אלצהיימר בת 85.

היא אחות של סבתא שלי.

קרובי משפחה היחדים שלה - זה אחים שלה.

חסויה נפטרה.



שאלה היא מי אחראי על הצבת מצבה?? הרי ואין לה קרובים מדרגה ראשונה ולא מגיעה לה קצבת פטרה/שאירים.והיא נחשבת כקשיש בודד.



האם ביטוח לאומי אחראי להעברת כספים לחברת קדישא?

וקדישא מצידה אחראית על הקמת מצבה?

מצבה לנפטר בודד

אורנה ללוז 20/08/15

שלום לך,


ראי מתוך המידע באתר ביטוח לאומי, מי זכאי למצבה לנפטר בודד:


"הביטוח הלאומי משלם את הוצאות הקמת המצבה לאדם בודד, שנפטר ונקבר בישראל, אם אין לו בישראל קרוב משפחה (הורה, בן/בת זוג, בן או בת) ולא שולם בעדו מענק פטירה.


אם יש לו בן או בת העונים על הגדרת ילד, או קרוב משפחה (הורה, בן/בת זוג, או בן או בת) שהם חולי נפש, הם אינם נחשבים ל"קרוב משפחה" לעניין זה, והנפטר יהיה זכאי למצבה, ובלבד שלא שולם בעדו מענק פטירה.


את המצבה תקים חברת הקבורה שטיפלה בקבורה. המצבה תוקם 3 חודשים לאחר יום הקבורה.


הביטוח הלאומי אינו מחזיר תשלומים לקרוב משפחה שהקים מצבה"


http://www.btl.gov.il/benefits/dmaykvura/Pages/matsevaLeboded.aspx


 


בברכה.

מטפלת לא יכולה לעבוד יותר

ישראל 20/08/15
שלום רב,

אני מעסיק מטפלת בשביל לטפל בבני בן השנה וחצי והחל מה16.8 עד לסוף החודש המטפלת לא תוכל לטפל בו היות ובעלה מטופל בטיפול נמרץ והיא תצטרך להיות איתו כל הזמן הזה.

כתוצאה מכך אני ואשתי נאלצים להעדר ממקום עבודתינו לחילופין על מנת לשמור על הילד.

האם אני צריך לשלם לה משכורת מלאה על החודש הזה? האם ביטוח לאומי יכול לעזור בפיצוי הנזק שנגרם ובשיפויים?

תודה.

העדרות מעבודה לצורך טיפול בילד- ביטוח לאומי

אורנה ללוז 20/08/15

שלום לכם,


 


אין במסגרת הביטוח הלאומי פתרון לשאלה שעלתה.


 


בד"כ, ההורים מתחלקים ביניהם בחופשה ו/או בני משפחה המורחבת  היכולים להירתם ולסייע.


 


לגבי תשלום שכר למטפלת בשל ההעדרות, השאלה מתאימה לפורום דיני עבודה.


 


בברכה.


 

הבטחת הכנסה ונכות כללית

בני 19/08/15
שלום רב! 



כאחד שעתיד לקבל את שתי הקצבאות יחד אני מעוניין להבין את הכלל הבא: "מי שזכאי לקצבת נכות כללית ולקצבת הבטחת הכנסה מקזזים את סכום קצבת ביטוח הנכות מקצבת הבטחת ההכנסה." 



בבקשה לעזור להבין לעומק מה זה אומר.

האם אפשר לקבל הבטחת הכנסה ונכות כללית?

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב.


המשפט שכתבת לא מדוייק.


עקרונית, למי שנמצא זכאי לנכות כללית וגם להבטחת/השלמת הכנסה, בחישוב גובה הזכאות של קצבת הבטחת הכנסה התוספת עבור בן זוג/ילד בקצבת הנכות הכללית (מה שנקרא תוספת תלויים) תילקח בחשבון (תקוזז ) לצורך חישוב סכום קצבת הבטחת ההכנסה.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי


מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלת דמי אבטלה

דנה 19/08/15
פיטרו אותי מעבודה בה עבדתי 4 שנים
ומיד התחלתי עבודה חדשה בה אני עובדת 4 חודשים ולא מרוצה ומעוניינת לעזוב. האם אני זכאית לדמי אבטלה על סמך העבודה הקודמת??

הזכאות לאבטלה

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום לך,


כדי לא להפסיד הזכאות לאבטלה, עלייך להתייצב בהקדם האפשרי בלשכת התעסוקה ובכך לקבע את זכאותך. מכיון שכבר חלפו 4 חודשים. עליך לעשות זאת ללא דיחוי מכיון שנשאר לך פרק זמן קצר יחסית.


בברכה


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

נכות

דלית 19/08/15
מה קורה כאשר בן אדם חולה אלצהיימר .

ויש לו חוב לביטוח לאומי האם זכאי לנכות

זכויות מול חובות בביטוח לאומי

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב,


אם אדם זכאי לקבלת קצבת נכות כללית, או גימלה אחרת מהמוסד לביטוח לאומי, ומנגד יש לו חוב, החוב יתקזז מהקצבה מידי חודש על לסיומו.


בקצבאות מסוימות יש כללים שונים למקסימום הקיזוז שניתן להפחית מהקצבה. 


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי


 

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שכר עידוד ושלילת קצבת נכות

אחד 18/08/15
שלום רב,



אחי הקטן לוקה בסכיזופרניה ובזמנו נקבעו לו 50% נכות וקצבה של 100%. למרות שאחי בעל ציוני בגרות חריגים כולל ב5 יח' מתמטיקה ופיזיקה ובעל ציון פסיכומטרי גבוה במיוחד והתקבל ללימודים במדעי המחשב באוניברסיטאות הכי טובות הביטוח הלאומי סירב לשלוח אותו ללימודים כאלו בכל מיני תואנות והכפשות (כאשר שר הרווחה התערב) ולא אלאה אתכם בפרטים, אבל בסופו דבר יצא שהביטוח הלאומי סידר לאחי עבודה כמתכנת זוטר בחברה ממשלתית. בהתחלה אחי הרוויח שכר נמוך מ4100 ש"ח (הוא עובד בחצי משרה) מאוחר יותר השכר הועלה לקרוב ל5000 ש"ח. יצא שיחד עם הקצבה אחי קיבל בסביבות 7000 ש"ח. אתמול הוא קיבל מכתב שהודיע שנוצר לו חוב של 18 אלף ש"ח כי לא הודיע לביטוח הלאומי על ההעלאה במשכורת שלו ולפי חישוב הוא חייב להם על שנה וחצי (הם קיזזו שלושה חודשים מתוך כך "כדי לעודד השתלבותו בשוק העבודה", איזה נשמות) ואת החוב הם מקזזים מהקצבה שהוא עדיין מקבל ושהם הורידו לחצי להבנתי או, ולא הצלחתי להבין זאת מהמכתב, שמדובר בכלל בשכר עידוד. היות ולהבנתי שכר עידוד מתקבל באופן אוטומטי ברגע שחוצים את תקרת השכר לנכה ולמשך 4 שנים, להבנתי הוא מקבל כרגע שכר עידוד ולא את הקצבה עצמה.



העניין הוא שגובה הקצבה שהוא קיבל היה 2500 ש"ח ואם הוא מאבד אותה כי נוספו לו עוד כמה מאות שקלים בשכר שווה לו לבקש לבטל את ההעלאה בשכר, השאלה היא אם צעד כזה יזום (ועוד בחברה שהוא עובד בה בחוזה מיוחד למרות שאם אני לא טועה לאחרונה הם העבירו אותו למסגרת של עובד רגיל) יבטל את שכר העידוד ויחזיר לו את הקצבה או שהביטוח הלאומי יאשים אותו שהוא יזם את הורדת השכר? שנית, כפי שציינתי, מדובר בסכיזופרן. סכיזופרנים הם נכים לכל החיים, עוד לא נמצאה תרופה שהופכת את המצב הזה לצמיתות, אבל לפי החוק  מי שקיבל שכר עידוד במשך שלוש שנים אוטומטית הנכות שלו מבוטלת ואם ירצה בעתיד לקבל קצבה שוב יצטרך להגיש בקשה לוועדה לקביעת אחוזי נכות מחדש, זה חוק מרושע ומטופש, ובהתחשב בכך שהיו לו יחסים רעים עם מישהי מאוד מאוד בכירה בסניף המוסד לביטוח לאומי בו טופל (סניף מאוד מרכזי) וכפי שציינתי גם עקפנו אותה וערבנו את משרד הרווחה (מה שאילץ אותה לסדר לו עבודה, כי ללימודים אקדמיים שווי ערך בשוק התעסוקה היא לא רצתה לשלוח אותו) אנחנו מפחדים שאם הוא יאבד את הנכות וחלילה יזדקק להם שוב, הם יתנכלו לו בוועדה לקביעת אחוזי נכות.



בסופו של דבר השאלות שלי הם, בהתחשב במה שכתבתי:



1. האם ניתן ליזום הורדת שכר כדי לשמור על הקצבה והדבר לא ייחשב להונאת הביטוח הלאומי או משהו? כי למיטב ידיעתי החוק לא אוסר על מישהו להוריד את השכר שלו בכוונה או אומר משהו על קשר רפואי בין גובה השכר לנכות.



2. אחי מקבל קרנות פנסיה, ביטוח מנהלים וכ"ו-האם אלו נחשבים לחלק מהשכר לצורך החישוב?  



3. האם בכלל ניתן להגדיר סכיזופרן כמישהו שאינו נכה, למרות שהוא מקבל טיפול תרופתי קפדני וקבוע ונמצא במעקב פסיכיאטרי, רק כי הוא עובד שלוש שנים ברציפות? (במשרה חלקית).














































השתלבות בעבודה וקבלת קצבת נכות כללית

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב.


1. אפשרי. ובלבד שהתלוש תואם את ההכנסה בפועל.


2. יש לחשב לפי השכר ברוטו המופיע בתלוש בשדה ברוטו ב.ל. (או ברוטו ביטוח לאומי).


3. כן. תלוי במידת החומרה של המחלה ובמידת הפגיעה שלה ביכולת להשתכר.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי


בברכה


 

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שאלה למבינים

מוטי 18/08/15
אז ככה הייתי מוגדר עי ביטוח לאומי כבעל נכות 40רפואי ו75 אובדן כושר עבודה
קיבלתי קיצבה בשמך שנה בתום תקופת הנכות היגשתי שוב בקשה לנכות ונידחתי נקבעו לי 20 אחוזי נכות קבועה כעט אני נאלץ לחזור בקושי רב ולדאוג לפרנסתי האם ברגע שאתפרנס כמו כל אדם במשק מבחינת גובה השכר יבטלו לי את ה20 אחוזי הנכות אני מוגדר כבעל נכות רפואית (חרדות ופוסט טראומה )

מה מקבלים כשיש 20% נכות כללית?

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב.


 


כאשר אדם מוכר כנכה בשיעור 20% לצמיתות. אחוזים אלה אינם מקנים זכאות לקבלת קצבת נכות כללית (אם כי עשויים לזכות בשיקום מקצועי -כדאי לבדוק זאת).


התחלת עבודה והשתכרות לא תגרום לביטול הקביעה של 25%, כל עוד מצבך הרפואי לא השתנה לטובה.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שאלה לגבי שכר טרחה

אבי 18/08/15
שלום רב

רציתי לשאול :

האם החוק החדש של שכר טרחה נכנס לתוקפו?

כלומר מי שחתם לפי ההסכם הישן שהוא 20 אחוז יקבל במקום  13 אחוז, איך זה עובד?

שכר טרחה בעקבות שינוי בחוק

אורנה ללוז 20/08/15

שלום לך,


 


השינוי בחוק לא יחול רטרואקטיבית.


 


השינוי יכנס לתוקף בעוד 3 חודשים.


 


בברכה.

שאלה

נויה 18/08/15
היי מקדימים את הקצבאות הבטחת הכנסה לחגים  של 14 לחודש ?

הקדמת קצבאות

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15
יש לעקוב אחר ההודעות מטעם ביטח לאומי ובאתר שלהם.

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

מעבר דירה

ישראל 17/08/15
שלום אמי מקבלת קצבת שאירים והשלמת הכנסה היא צריכה לחתום פעם בחודש בין התאריכים 1-7, ב 20 לחודש היא עוברת לגור בעיר אחרת איך היא אמורה לחתום בעיר החדשה?
תודה מראש.

היכן חותמים?

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב,


בעיקרון מה שקובע זה הכתובת הרשומה בתעודת הזהות. כל עוד לא  תשנה, תהיה משויכת לאזור המגורים הקודם.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

חופשת לידה והשלכות לגבי התפטרות במהלכה

תמי 17/08/15
יצאתי לחופשת לידה, ביום לידת ביתי לפני שבוע. אני ביחסים טובים ביותר עם הממונה
הישיר בחברה שבה אני עובדת, לכן הוא יודע שאין בכוונתי לשוב לעבודה. מאחר והוא רוצה
לאייש את המישרה בעובדת חדשה וקבועה, הוא פנה בנושא להנהלת החברה. בעלי החברה שהיו
מעדיפים שאשוב לעבוד בחברה, מכבדים את החלטתי. התנאי שנתנו בעלי החברה לממונה שלי,
כדי שיוכל לקבל עובדת חדשה וקבועה במקומי, שאגיש מכתב התפטרות., כי הם רוצים להיות
בטוחים שלא אשנה את דעתי. כי למשך תקופת חופשת הלידה, עבודתי מתחלקת בין מספר
אנשים. הם מוכנים לתת לי את מלוא התמורה והתנאים שלהם אני זכאית. בהכירי אותם, אני
משוכנעת שלא יחסירו דבר. החשש שלי הוא, מה ההשלכות מבחינת הביטוח הלאומי, אם אני
מתפטרת ממש בתחילת חופשת הלידה ? האם ההתפטרות תמנע ממני לקבל דמי אבטלה לאחר חופשת
הלידה ?

תודה, תמי


התפטרות בעקבות לידה

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום לך,


 יש להבחין בין 2 תחומים הנושקים זה לזה.


עליך להפנות גם את שאלתך למומחים בפורום דיני עבודה כדי שתקבלי תמונה שלמה מה עלול מהלך כזה לגרום מבחינת דיני העבודה ובמישור הזכויות/והחובות של המעביד כלפייך ואת כלפיו.


במישור הביטוח הלאומי, התפטרות יזומה עקב הלידה, לא תשלול אבטלה, בתנאי שמתקיימים אצלך כל תנאי הזכאות לקבלת אבטלה. ואולם תיאלצי לעבור תקופת המתנה בת 90 ימים עד שהקצבה תתחיל להשתלם לך בפועל.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

ילד עם עיכוב התפתחותי ואפילפסיה

רון 17/08/15
ב"ה

שלום ותודה!

בננו שיח' כיום בן שלוש מוגדר כילד אפילפטי.

בנוסף יש לו עיכוב התפתחותי ולכן מקבל ריפוי בעיסוק, קלינאית תקשורת, מתחיל לקבל פיזיו' וכו'..

הוא עבר וועדת השמה ואמור להתחיל ללמוד בגן שפתי.

איזה זכויות יש לי בביטוח לאומי?

כיצד עליי להגיש בקשה ואיזה טפסים עליי לצרף?

תודה וכתיבה וחתימה טובה לשנה טובה ומתוקה.

מימוש זכויות לילד אפילפטי ועיכוב התפתחותי

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב,


יש להגיש בהקדם תביעה לגימלת ילד נכה.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

ביצוע ניתוח ומנוחה ללא תשלום

אלה 17/08/15
שלום רב,



בעלי עבר ניתוח של בקע מפשעתי ועוד בחודשים לפני הניתוח סיים את כל ימי המחלה שלו על יעוץ אצל רופאים שונים.

לאחר הניתוח הרופא נתן לו 3 שבועות של ימי מחלה בבית.

יש לציין כי גם אני הייתי איתו במשך שבוע מכיוון שבקושי היה יכול לזוז.

הוא קיבל משכורת מאוד זעומה בחודש הזה, אני חושבת רק על שבוע עבודה.

1. האם יש דרך לקבל מביטוח לאומי כספי פיצויים על הזמן בו לא עבד??

2. הוא עתיד לעבור את אותו ניתוח בחודשים הקרובים,

האם יש דרך מראש לדאוג שישלמו לו על ימי המנוחה? (סעיף מסוים בביטוח, הודעה לביטוח לאומי או משהו דומה..)



תודה רבה,

אלה.

מימוש זכויות בעקבות ניתוח

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום לך,


איני יודעת מדברייך מה גרם לבקע. אם הבקע נגרם בעבודה ובגלל העבודה, יש להגיש תביעה לדמי פגיעה ותביעה לנכות מעבודה.


אם הבקע לא קשור כלל לעבודה, ונוצלו כל ימי המחלה, ייש להגיש תביעה לנכות כללית ולטעון כל בעיה רפואית ממנה סובלים ולא רק הבקע. מכיוון שאחוזי הנכות על הבקע לבדו עלולים להיות נמוכים ולא מספקים ליצירת זכאות. תלוי במצב.


כמו כן יש להגיש במקביל תביעה להבטחת הכנסה.


בברכה,


סיגלית שאלתיאל, עו"ד


מנהלת פורום ביטוח לאומי


 

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

מה סמכויות הועדה למחיקת חובות

אריק 17/08/15
האם יש למישהו מידע מה סמכויות ועדת החריגים למחיקת חובות בביטוח הלאומי? ובאופן ממוקד יותר האם המחיקה מוגבלת לריבית וקנסות בלבד או שהסמכויות הן גם למחיקת החובות המקוריים של דמי ביטוח לאומי ודמי בריאות שלא שולמו.

לדוגמא האם הועדה מוחקת חוב מקורי לדרי רחוב או למשל לבעלי הפרעות נפשיות שמתוך חרדה מהמלל (בין השאר )לא פנו ולא שילמו את דמי הביטוח המקוריים?תודה

סמכויות הועדה לביטול חובות

עו"ד סיגלית שאלתיאל מנהלת 20/08/15

שלום רב.


לוועדה סמכויות לשקול שיקולי צדק. ואולם על פי חוק הביטוח הלאומי אין לוועדה שום סמכות למחוק חוב דמי ביטוח ובריאות. למעט ביטול הקנסות. ההצמדות - מכוח חוק, לא מוחקים.

מנהלת פורום ביטוח לאומי

בן יהודה 13, פינת בן הלל 14, ירושלים

02-6221737

s.shaltiel@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

עבודה וקצבה

מלי 17/08/15
שלום,

רציתי לדעת כמה זמן אדם בעל נכות נפשית חמורה יכול לעבוד עד שהקצבה שלו עוברת מקצבת נכות לקצבת עידוד? (חצי שנה או שנה?)

 

שנה אחת. בברכה.

אורנה ללוז 20/08/15
דילוג לתוכן