האם דמי לידה נחשבים להכנסה מעבודה והשפיעו על קצבת הנכות שלי?

|

דמי לידה – האם הכנסה מעבודה/משלח יד לצורך נכות ?

שני כהן 11/07/22
שלום,
נפצעתי ביום 25.01.22 (ובהמשך נקבעו לי 100% נכות רפואית).
ביום 19.03.22 ילדתי את ביתי תוך כדי טיפולים רפואיים לפציעתי וקיבלתי תשלום דמי לידה חד"פ בסך 23,000 שח בחודש 04/2022 (עבור תקופה של 5 חודשים 03/22 -07/22).
קיבלתי מכתב שאני לא זכאית לקצבת נכות כללית כי דמי הלידה נחשבים הכנסה מעבודה או מעיסוק (על אף שאיני עובדת כלל ) ושיבדקו את הזכאות שלי רק כשיעברו 3 חודשים מחודש יולי (כולומר רק החל מאוקטובר!). האם הגיוני שלא אעבוד בגלל הנכות ולא אקבל קצבה מ05.04.22 כלל?

דמי לידה = שכר מעבודה

עו"ד איריס פנחס מנהלת 12/07/22

שלום שני

ראשית, המון מזל טוב ללידה, בריאות ואושר. 

שיעור תשלום דמי הלידה הוא נגזרת של שכרך מעבודה. 

זכאות לתשלום קצבה מותנית בהיעדר הכנסות במשך 90 ימים ו/או הכנסה נמוכה מ-6,331 ש"ח., גם אם נכותך בשיעור 100%. 

ככל שקיימת תלות בעזרת הזולת - עומדת בידך האפשרות לתבוע במסגרת שירותים מיוחדים (שר"מ). 

 מקווה שסייעתי. 

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

מנהלת פורום נפגעי עבירה

המייסדים 62, זכרון יעקב

04-8843939

Irispinhas.law@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן