האם ניתן לבקש מהמעסיק להוציא אותי לחל"ת עקב מחלות רקע?
אישה עם מחלות רקע וחל"ת
מיכל
08/09/20
שלום
אני אישה כבת 58
אני לא בריאה, סובלת ממחלת ריאה כרונית ועוד צרות למיניהם.
אני בחופשה מהעבודה כבר חודש בגלל המצב של הקורונה שנהיה רק יותר מסוכן מיום ליום.
החופשה שלי בתשלום, ונגמרים לי עוד מעט הימים, אבל אני חוששת לחזור לעבודה
יש היום כבר 3000 חולים ביום.
האם אני יכולה לבקש שהמעסיק יוציא אותי לחל"ת ביוזמה שלו עם מכתב מטעמו
במידה והוא מסכים לכך?
אני שואלת אם זה תקין וחוקי שהמעסיק יתן לי מכתב כזה עקב מצבי
ואיתו אגש לביטוח לאומי כדי לקבל דמי אבטלה בינתיים.
השאלה היא לא אם הוא יסכים, כי אני חושבת שהוא יסכים אני עובדת אצלו 15 שנה
אנחנו ביחסים ממש ממש טובים והוא מבין לליבי ולמצבי.
מה דעתך?
אני אישה כבת 58
אני לא בריאה, סובלת ממחלת ריאה כרונית ועוד צרות למיניהם.
אני בחופשה מהעבודה כבר חודש בגלל המצב של הקורונה שנהיה רק יותר מסוכן מיום ליום.
החופשה שלי בתשלום, ונגמרים לי עוד מעט הימים, אבל אני חוששת לחזור לעבודה
יש היום כבר 3000 חולים ביום.
האם אני יכולה לבקש שהמעסיק יוציא אותי לחל"ת ביוזמה שלו עם מכתב מטעמו
במידה והוא מסכים לכך?
אני שואלת אם זה תקין וחוקי שהמעסיק יתן לי מכתב כזה עקב מצבי
ואיתו אגש לביטוח לאומי כדי לקבל דמי אבטלה בינתיים.
השאלה היא לא אם הוא יסכים, כי אני חושבת שהוא יסכים אני עובדת אצלו 15 שנה
אנחנו ביחסים ממש ממש טובים והוא מבין לליבי ולמצבי.
מה דעתך?
יציאה לחל"ת בתקופת הקורונה
10/09/20
שלום רב,
כל עוד יש הסכמה בין הצדדים ואישור מעסיק ליציאה לחל"ת לא נראה כי יש עם זה בעיה.
בריאות איתנה
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהו רף הפיצויים המוגדר בחוק למניעת הטרדה מינית?
איך מתבצע חישוב דמי מחלה עבור עובד שעתי שהחל את המחלה ביום חמישי?
האם חוקי לקזז שעות חסר משעות נוספות בעבודה?
ניצול ימי מחלה לטיפול בהורה חולה
מהו תעריף דמי הבראה לעובדי אבטחה ושמירה לפי ההסכם הקיבוצי?