האם איסור להעסיק עובד/ת מעל גיל 62/67 זה אפליה?
עבודה מעל גיל פרישה
אין פה אפליה בגלל גיל? שהרי לפעמים בן 80 יותר "צעיר" מבן 60.
האם איסור להעסיק עובד/ת מעל גיל 62/67 זה אפליה?
שלום רב,
בגדול יש איסור להפלות עובדים על רקע גילם, גם בקבלתם לעבודה.
אולם, יש לבחון את הסיבה שדרישה שכזו, שכן לעיתים דרישה שנשמעת לנו על רק אפליה, בעצם נובעת מצורך כלשהו במילוי העבודה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם המעסיק יכול להכריח אותי לקחת יום גשר נוסף בפסח עם פחות ימי חופשה?
הפרת הסכם העסקה
האם אני מחויב להודעה מוקדמת של חודשיים בחוזה העבודה שלי?
התפטרות בשל הלנת שכר
תניית אי תחרות בחוזה עבודה