כיצד ניתן לאלץ את המעסיק למסור מסמכים לאחר פיטורין לצורך תביעה?
שאלה
תמר
19/11/18
האם יש הליך משפטי (צו עשה למשל?) בו אני יכולה לנקוט כדי לאלץ את המעסיק שלי למסור לי מסמכים לצורך בחינת הגשת תביעה נגדו לאחר שפיטר אותי וכן לקבל תלושי שכר כדי לפנות למוסד לביטוח לאומי לדמי אבטלה?
תודה לכם
תודה לכם
תשובה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
20/11/18
בוקר טוב,
אכן כן - מדובר בתביעה רגילה לכל דבר - אני הייתי מוסיפה בתביעה, וזאת במידה והיית אכן זכאית לדמי אבטלה - הגשת תביעה ודמי אבטלה נמנעו ממך בגלל זה - הייתי תובעת את המעסיק גם בעבור אי תשלום דמי אבטלה.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
אכן כן - מדובר בתביעה רגילה לכל דבר - אני הייתי מוסיפה בתביעה, וזאת במידה והיית אכן זכאית לדמי אבטלה - הגשת תביעה ודמי אבטלה נמנעו ממך בגלל זה - הייתי תובעת את המעסיק גם בעבור אי תשלום דמי אבטלה.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אפשר להגיש בקשות ??
מי יכול להגיש בקשה להחזר מס ללא טופס 106?
האם ניתן להגביל צבירת ימי חופשה?
מה לעשות כשסיווג בטחוני הוזכר רק לאחר תחילת העבודה?
האם המעסיק יכול לדחות בקשת חופש בראמדן לאור צרכי העבודה?