כיצד ניתן לדרוש תשלום פיצויי פיטורים מלאים ממעסיק שאינו משלם?
מעסיק לא מוכן לשלם פיצויי פיטורים במלואם
רועי
25/06/18
שלום,
אני עבדתי אצל המעסיק שלי 10 שנים ולאחרונה הוא פיטר אותי. לפי החישובים שלי הפיצויים שלי אמורים לצאת 92250 ש"ח (על סמך זה שהמשכורת הייתה 9א בחודש ברוטו).
המעסיק מוכן לשלם לי רק 80000 בטענה שבשנה הראשונה הוא לא הפריש לי לפנסיה והוא טוען שאני חתום על סעיף 14 (שמעולם לא חתמתי עליו).
מה עליי לעשות? לכמה פיצויים אני זכאי בדיוק? ואם הוא לא מוכן לשלם לי פיצויים כמו שמגיע לי על פי חוק, למי עליי לפנות?
אני עבדתי אצל המעסיק שלי 10 שנים ולאחרונה הוא פיטר אותי. לפי החישובים שלי הפיצויים שלי אמורים לצאת 92250 ש"ח (על סמך זה שהמשכורת הייתה 9א בחודש ברוטו).
המעסיק מוכן לשלם לי רק 80000 בטענה שבשנה הראשונה הוא לא הפריש לי לפנסיה והוא טוען שאני חתום על סעיף 14 (שמעולם לא חתמתי עליו).
מה עליי לעשות? לכמה פיצויים אני זכאי בדיוק? ואם הוא לא מוכן לשלם לי פיצויים כמו שמגיע לי על פי חוק, למי עליי לפנות?
תשלום פיצויים מלאים
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
25/06/18
ערב טוב,
ראשית יש לבדוק באם אתה באמת חתום על סעיף כזה.
יש לבדוק זאת מול ההסכם האישי ומול קרן הפנסיה /ביטוח המנהלים.
בכל מקרה במידה ופוטרת ואתה חתם על סעיף 14 אבל הוא לא הפריש לך מההתחלה - הוא בכל מקרה יצטרך להשלים לך פ"פ.
אבל תשובה נכונה ומלאה רק לאחר שתדע באופן חד משמעי מה היו הפרשות המעסיק - ממתי, לפי אילו אחוזים, והאם אכן חל עליך סעיף 14 לחוק פ"פ.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
התביעה שלי כנראה התיישנה - האם כדאי להמשיך לנהל אותה?
האם אני יכול להתפטר אם המעסיק מוריד לי את המשרה והשכר?
האם הוותק והזכויות שלי נשמרים לאחר העברת בעלות בעסק?
האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא הסכמתי?
מי צריך לדווח על תאונת דרכים בדרך לעבודה?