האם חוקי לפטר כל שנה עובדת במערכת חינוך המוכר שאינו רשמי?

|

פיטורין והעדר קביעות במערכת החינוך

ת 10/06/18
שלום וברכה,
אני עובדת במערכת חינוך המוכר שאינו רשמי (לא משרד החינוך) כבר 13 שנה. בכל שנה מקבלת מכתב פיטורין ומועסקת שוב. 
השנה גם הודיעו לי על הורדת שעות לשנה הבאה.
השאלה האם זה חוקי לפטר כל שנה והאם יכולים לפגוע לי בשעות? האם מתוקף השנים של העבודה לא מתקיימת סוג של קביעות?

אשמח לסיוע
תודה מראש

רצף וותק בעבודה

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 11/06/18
בוקר טוב,
הפיטורין כל שנה והעסקה מחדש - נקראים בשם "שיטת הדלת המסתובבת".
ולכן במקרה שכזה מגיעים לך כל הזכויות ברצף כל תקופת עבודתך לפי הוותק הרצף ולא של כל שנה מחדש. 
לגבי השינוי בשכר - זה נתון אך ורק לשיקולך . במידה ותחליטי שאת לא מקבלת את הירידה בשכר (ושימי לב כי המדובר בירידה ממשית בשכר ולא רק תאורטית), אולי תוכלי להתפטר בדין מפוטרת.   

בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן