איך ניתן להתמודד עם פיטורים לאחר הפסקת עבודה עקב מחלה?
הפסקת עבודה עקב מחלה
טיבי אליהו
24/02/18
שלום אני הפסקתי לעבוד ברמי לוי אחרי 8 שנים אני מתמודד אם מניה דיפרסיה לקראת 10 בינואר חלה החמרה במצב הנפשי דכאון חרדות ופחד לחזור לעבודה עבדתי במעדניה גבינות יחס המנהלת היה משפיל הוצאתי חופשת מחלה חופשים וקיבלתי סיוע מעובדת סוצאלית ב29 ל2 קבע רופא תעסוקתי שאני לא כשיר לעבוד במקום הנוכחי הגשתי את המכתב נעשה לי שמוע ב8 לפב ב14 לפב קיבלתי מכתב פיטורים מ15 למרץ בינתיים אני ללא תעסוקה וגם לא יכול לחתום אבטלה אודה ליעוץ ועזרה אליה
הפסקת עבודה עקב מחלה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
25/02/18
שלום רב
שאלתך לא ברורה,
על פניו נראה שנעשה לך הליך כדין. לאחר סיום תקופת ההודעה המוקדמת יהיה על המעסיק לערוך לך גמר חשבון וכן להעביר לזכותך את הקופות לרבות קופת הפיצויים ובמידה ויש פער לבצע השלמת פיצויים.
לגבי אבטלה פנה לפורום ביטוח לאומי
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
שאלתך לא ברורה,
על פניו נראה שנעשה לך הליך כדין. לאחר סיום תקופת ההודעה המוקדמת יהיה על המעסיק לערוך לך גמר חשבון וכן להעביר לזכותך את הקופות לרבות קופת הפיצויים ובמידה ויש פער לבצע השלמת פיצויים.
לגבי אבטלה פנה לפורום ביטוח לאומי
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן לבדוק את חוקיות הניכוי והזיכוי בשכר ביום הודעה מוקדמת?
האם ניתן לחזור מחוזה עבודה לאחר קבלת הצעה טובה יותר?
האם אני זכאי למתנה שהוענקה לעובדים בתקופת ההודעה המוקדמת לאחר התפטרותי?
האם המעסיק יכול להפחית רטרואקטיבית ימי חופשה בתלוש האחרון לאחר פיטורים?
האם אני יכולה לתבוע את המעסיק שלי על פיטורים ללא סיבה מוצדקת?