איך משפיע היריון חדש על דמי שמירת היריון ומענק הלידה?

|

חופשת לידה שקטה- הארכה ושמירת היריון

עדן 29/01/18
היי ותודה על הכוונתכם.. זקוקה לה מאוד.לצערי, ב-10/11 עברתי לידה שקטה, לאחר היריון שברובו הייתי בשמירת היריון.חופשת הלידה שלי מסתיימת בסוף פברואר, אך בשל הרצון להתחיל שוב טיפולי פוריות, אנו רוצים להאריך לחל"ת. בנוסף, נפסק לי ע"י רופא תעסוקתי אי כשירות עבודה לחצי שנה הקרובה, בעקבות השלכות ההיריון, בגינן הייתי בשמירה.שאלתי היא....?1. במידה ואקלט להיריון במהלך החודש האחרון של החל"ד או בחל"ת עצמה ואכנס שוב לשמירת היריון, אהיה זכאית לדמי שמירת ההיריון?2. האם מענק הלידה יפגע מכך?3. במידה ופסיקתו של הרופא התעסוקתי אינה מגבה את החל"ת מבחינת דמי השמירה והלידה ,  ויהיה עליי לחזור לעבודה בתום החל"ד- אם אחזור לכמה ימים בודדים ומיד אנצל ימי מחלה לטובת טיפולי הפוריות(שכבר בעיצומם), זה ייחשב כחזרה לעבודה מבחינת הביטוח הלאומי?4. חזרה לעבודה ויציאה מידית למחלה, תפגע בדמי שמירה בהיריון הבא?

שמירת הריון ודמי לידה בהמשך

אורנה ללוז 31/01/18

שלום לך,


 


ראי מענה מהביטוח הלאומי, לשאלה כשאלתך, בנושא חל"ת לאחר חל"ד:


"תקופת החלד בתשלום כמוה כתקופת עבודה כיוון שמנוכים דמי ביטוח מהגמלה ולכן מי שנכנסה להיריון במהלך החלד ולא שבה לעבודה רואים ביום האחרון שבו שולמו דמי לידה כיום קובע לדמי  לידה ללידה הבאה.


תקופת חל"ת שאחרי הלידה אינה מקנה יום קובע. "



ראי בקישור מטה מתוך דמי לידה - תנאי הזכאות,


יש לסיים את העבודה בהיותך בהריון, גם בחודש ראשון.





מומלץ על פניה לסניף שלך/אמהות, לקבלת מענה אישי ספציפי..



בברכה וחיבוק !


 

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן