האם ניתן לתבוע הפרשה לפנסיה בגין רכיב העמלות והשעות הנוספות?
הפרשה לפנסיה
הנני עובד מספר שנים בחברה והשכר שלי מורכב מבסיס ועמלות , ההפרשה לפנסיה כיום הינה רק למרכיב הבסיס .
1.האם אוכל לתבוע רטרואקטיבית גם בגין רכיב העמלות ?
2.ומה לגבי שעות נוספות גלובליות? אינני מחתים כרטיס או מדווח שעות..
כל זאת כמובן רק כשאקבל מכתב פיטורין.
תודה מראש
יוסי
הפרשה לפנסיה- דיני עבודה
לגבי הפרשה- יש לבחון את סוג העמלות ואת ההסכם הקיים- ככל ואכן אתה זכאי להפרשה בגינו אז אכן תוכל לתבוע.
לגבי שעות נוספות- ככל והן נעשות בהסכמת המעסיק ואין תשלום שעות נוספות גלובלי אז תוכל לתבוע אבל אתה זה שצריך להראות את העבודה בפועל בשעות נוספות ולכן השאלה היא אם יש לך רישום
בגין נושאים אלה אתה יכול גם לתת התראה למעסיק על מנת שיתקן את הנדרש אחרת תתפטר בדין מפוטר בשל הרעת תנאים
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
איך ניתן להתפטר ממקום עבודה בדין מפוטר עקב טיפול באמא סיעודית?
הפחתת דמי הבראה
האם מגיע לי פדיון עבור 0.75 ימי חופשה שלא שולמו?
האם רופא תעסוקה חייב לציין שהשלמת ימי עבודה יהיו על חשבון ימי מחלה?
האם המעסיק יכול למנוע תשלום רטרואקטיבי של תוספות שכר לאחר סיום העבודה?