האם יציאה לחופש ללא אישור מהווה אקט של התפטרות?
יציאה לחופש ליום בלי אישור של המעסיק
אילנה צור
30/06/15
שלום
הנני מעסיקה עובדת שמידי שרוצה לצאת בימי רביעי לחופש ואין לי מחליפה . ולכן החליטה לקחת חופש ללא אישור . מה הדין כלפיה האם אוכל לומר לה שאי התייצבות בעבודה פרוש שהיא התפטרה
הנני מעסיקה עובדת שמידי שרוצה לצאת בימי רביעי לחופש ואין לי מחליפה . ולכן החליטה לקחת חופש ללא אישור . מה הדין כלפיה האם אוכל לומר לה שאי התייצבות בעבודה פרוש שהיא התפטרה
האם יציאה לחופש ללא אישור מהווה אקט של התפטרות?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
07/07/15
אילנה שלום,
כאשר מדובר בסיום יחסי עבודה, הצד שמחליט על סיום היחסים צריך להיות מפורש בכוונתו.
משאלתך עולה כי העובדת לא הביעה באופן שאינו משתמע לשתי פנים את כוונתה להתפטר מהעבודה או לזנוח אותה, ולכן אין לראות ביציאתה לחופש כמי שמתפטרת מהעבודה אלא המדובר בעבירת משמעת.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
כאשר מדובר בסיום יחסי עבודה, הצד שמחליט על סיום היחסים צריך להיות מפורש בכוונתו.
משאלתך עולה כי העובדת לא הביעה באופן שאינו משתמע לשתי פנים את כוונתה להתפטר מהעבודה או לזנוח אותה, ולכן אין לראות ביציאתה לחופש כמי שמתפטרת מהעבודה אלא המדובר בעבירת משמעת.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה גובה הפיצויים עבור אשתך שלא הוזמנה לעבודה ולא קיבלה הודעת פיטורים?
מה לעשות כאשר נוכו ימי חופשה צבורים בתלוש שכר בהריון מתקדם?
האם העסק שלנו נחשב חיוני למרות שאינו מופיע ברשימת החיוניים?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
השפלה היא התעמרות במקום העבודה?