האם ניתן להגיש תביעה נוספת נגד מעסיק לאחר תביעה קודמת?
תביעת מעסיק בשנית
איציק
24/03/15
שלום רב,
בעבר עבדתי בחברה כמעט 3 שנים, ולאחר מכן תבעתי אותם מאחר ושילמו פיצויי פיטורים על שכר בסיס בלבד ובלי בונוסים - וזכיתי.
כיום, לאחר כ-6 שנים לאחר שסיימתי לעבוד שם וכ- 4 שנים מאז התביעה, ברצוני לתבוע שוב את אותו המעסיק על כל שהתחיל להפריש לי כספים לפנסיה רק לאחר שנה וחצי וגם אז שולם לי בחסר (הם רצו שאחתום להם על הסכם פשרה אך לא חתמתי מאחר והם נזכרו שאני קיים כשכבר היה לי פס"ד ביד)
האם יש מניעה כל שהיא לתבוע אותם שוב? והאם קיימת התיישנות?
האם אוכל לתבוע גם בגין פיצויי הלנת שכר או פנסיה בנוסף? תודה מראש.
בעבר עבדתי בחברה כמעט 3 שנים, ולאחר מכן תבעתי אותם מאחר ושילמו פיצויי פיטורים על שכר בסיס בלבד ובלי בונוסים - וזכיתי.
כיום, לאחר כ-6 שנים לאחר שסיימתי לעבוד שם וכ- 4 שנים מאז התביעה, ברצוני לתבוע שוב את אותו המעסיק על כל שהתחיל להפריש לי כספים לפנסיה רק לאחר שנה וחצי וגם אז שולם לי בחסר (הם רצו שאחתום להם על הסכם פשרה אך לא חתמתי מאחר והם נזכרו שאני קיים כשכבר היה לי פס"ד ביד)
האם יש מניעה כל שהיא לתבוע אותם שוב? והאם קיימת התיישנות?
האם אוכל לתבוע גם בגין פיצויי הלנת שכר או פנסיה בנוסף? תודה מראש.
הגשת תביעה נוספת
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
25/03/15
התביעה צריכה לכלול את כל הרכיבים ואם לא הגשת בקשה לפיצול סעדים בתביעתך הראשונה אינך יכול להגיש תביעה נוספת נגד אותו מעסיק.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן לבדוק זכאות למענק עבודה עם הכנסות של 11,500 ש"ח?
האם המעסיק חייב לתת הודעה מראש לפני פיטורים לפי החוק?
האם מגיע לי תשלום עבור מילוי מקום בגננת שנעדרה?
האם נדרש להפריש לפנסיה במקרה של חלף הודעה מוקדמת?
פיטורי עובד סיעודי זר - האם אני מחוייב לערוך שימוע?